3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zu viele Zugelassene Personalwechsel.
Geht nicht gern auf stehende Probleme ein.
Offenere Komminikation
Besseres verteilen der Internen Aufgaben der Häuser.
Den QM stab senken da das Personal nicht dafür da sein sollte sondern für die Betteuung Bildung und Unterstützung der Kinder.
Seminare möglich, aber statt mit stark begrenzen Budge das es kaum möglich ist viel zu machen.
Gehaltsaufstieg nach Katalog wird mehr oder minder eingehalten.
Unter engeren Kollegen vorhanden aber sonst gehen viele ihrem eigenen Weg nach.
Leider kommt es immer mal wieder zur ausnutzung der Position.
Bei personalmangel wird selten aus der oberen Etage mal drastisch entschieden.
Öfters zu späte weitergabe oder fehlende Inhalte wie verdeutlichungen.
Respektvoller Umgang innerhalb des Teams, angemessene Arbeitszeiten und einhalten der Pausen
3-5 Fortbildungstage im Jahr, 2 Konzeptionstage im Jahr für das ganze Team
Bezahlung nach TVöD, Weihnachtsgeld
Nachhaltigkeit ist ein sehr großes Thema
Im Kleinteams sehr guter Zusammenhalt, im Gesamtteam meistens ein guter Zusammenhalt
Respektvoller Umgang mit dem Personal, Stets für Probleme und Fragen verfügbar.
Angenehme Räumlichkeiten, seperater Ort um Pause zu machen, im Sommer werden die Räume sehr heiß und es gibt keine Klimaanlage
Kommunikation innerhalb der Kleinteams kein Problem, im Gesamtteam teilweise Lückenhaft
Flache Hierarchien, Gruppenleitungen werden jedoch bevorzugt
Vielfältige Arbeitsweisen, Möglichkeit sich Kreativ zu entfalten, es werden nur wenige Grenzen gesetzt, leider nur wenige Kooperationen im Sozialraum/ wenig Gemeinwesenarbeit