Präventionsarbeit an Schulen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität der Rahmenbedingungen (Gleitzeit, Urlaubsplanung, Fortbildungen, Home Office etc.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Transparenz in der Kommunikation zwischen Leitungsebene und Mitarbeitenden. Fehlende Professionalität der Leitungsebene gegenüber den Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Orientierungen an anderen AWO Standorten, wenn es um Projektbezogene Arbeit geht
Arbeitsatmosphäre
Liebes Team, sweete Schülerinnen und Schüler.
Kommunikation
Mehr Transparenz wäre cool
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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