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Rems-Murr 

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Bewertungen

AWO Rems-Murr gGmbHFührungskreisSeptember 2025

Hallo,

wir freuen uns sehr, dass du zufrieden warst. Danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast!
Solltest du weitere Fragen oder Wünsche haben, sind wir jederzeit für dich da!

Deine AWO Rems-Murr

AWO Rems-Murr gGmbHFührungskreisAugust 2025

Vielen Dank für Deine offene und ehrliche Rückmeldung. Es bedeutet uns viel, dass Du Dir die Zeit genommen hast, sowohl positive Aspekte als auch kritische Punkte anzusprechen. Besonders freut uns, dass Du das Jobticket und die freie Wahl bei Fortbildungen positiv hervorhebst.
Deine Hinweise zum Qualitätsmanagement, zur Führung und Kommunikation sowie zur Wertschätzung nehmen wir sehr ernst. Wir wissen, dass QM-Anforderungen herausfordernd sein können, sind aber immer im Austausch und der Erarbeitung sie praxisnäher und transparenter zu gestalten. Führungskompetenz und wertschätzender Umgang sind bei uns sehr zentrale Themen, die wir regelmäßig in Meetings und Gesprächen aufgreifen. Es tut uns leid, wenn Du Dich nicht ausreichend gesehen oder gerecht behandelt gefühlt hast.
Auch Deine Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen und zur tariflichen Eingruppierung sind wichtig für uns. Der Personalmangel ist eine große Herausforderung, der wir mit gezielter Personalgewinnung und weiteren Maßnahmen begegnen. Der AWO-Tarif orientiert sich übrigens am öffentlichen Dienst, finanzielle Unterschiede können allerdings durch die geringere Wochenarbeitszeit entstehen.
Nochmals vielen Dank für Deine Rückmeldung – sie hilft uns, Prozesse zu reflektieren und weiterzuentwickeln. Wenn Du magst, stehen wir Dir jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

AWO Rems-Murr gGmbHFührungskreisDezember 2024

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Wir möchten auf Ihre Punkte eingehen:
1. Verbesserungsvorschläge:
Unser Wachstum sehen wir als soziale Verpflichtung und Entwicklungschance. Dennoch verstehen wir die Herausforderung, bestehende Strukturen weiter zu stärken. Wir setzen uns aktiv dafür ein, die bestehenden Kitas und das Wohl unserer Mitarbeitenden kontinuierlich zu fördern.
2. Kommunikation:
Die Verschmelzung hat viele Ressourcen und Engagement von allen Beteiligten gefordert. Wir arbeiten stetig daran, die Kommunikation und die Unterstützung durch die Fachberatung und die Verwaltung zu verbessern, um die Zusammenarbeit weiter zu stärken.
3. Kollegenzusammenhalt:
Es ist erfreulich, dass Sie den Zusammenhalt im direkten Team als positiv empfanden. Ein starkes Team lebt vom Engagement aller Beteiligten – das unterstützen wir ausdrücklich!
4. Work-Life-Balance:
Wir bieten verschiedene Maßnahmen, wie betriebliche Altersvorsorge mit 100 % Zuschuss, Aufmerksamkeit unter dem Jahr und die Möglichkeit zu Teamevents, um unsere Mitarbeitenden zu entlasten und zu motivieren. Wir nehmen den Hinweis ernst, was die Erwartungen betrifft, und prüfen, wie wir dies weiter anpassen können.
5. Vorgesetztenverhalten:
Leitungspositionen bringen eigenverantwortliches Handeln mit sich. Wir unterstützen unsere Leitungen dennoch so gut wie möglich und sind offen für Rückmeldungen, wie wir diesen Support weiter verbessern können.
6. Gehalt/Sozialleistungen:
Der Tarifvertrag der AWO entspricht dem TVöD SuE – mit der Ausnahme der geringeren Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden. Wir sind überzeugt, dass dies einen Vorteil darstellt und arbeiten stetig daran, die Bedingungen für unsere Mitarbeitenden zu optimieren.
7. Karriere/Weiterbildung:
Das Budget für Fortbildungen wird von den Kommunen refinanziert, was unseren Spielraum einschränkt. Als gemeinnützige Organisation setzen wir unsere Mittel bestmöglich ein und sind dankbar für das Verständnis unserer Mitarbeitenden.

Wir bedanken uns herzlich für Ihre offenen Worte und nehmen Ihre Rückmeldungen als Ansporn, um unsere Organisation weiterzuentwickeln. Sollten Sie weitere Anregungen haben, freuen wir uns auf den Dialog.

AWO Rems-Murr gGmbHFührungskreisSeptember 2025

Hallo,
vielen lieben Dank für deine außergewöhnlich tolle Rückmeldung! Es ist ein riesiges Kompliment für uns als AWO Rems-Murr und wir sind immer an diesem Feedback interessiert. Bei Fragen oder Anregungen kannst du dich gerne an uns wenden.

Deine AWO Rems-Murr

AWO Rems-Murr gGmbHFührungskreisAugust 2025

Danke für die Sterne! Wenn du irgendwann Lust hast, uns ein bisschen mehr Feedback zu geben – was dir gefallen hat oder was wir besser machen können – freuen wir uns riesig. Einfach mal gucken ist natürlich auch okay 😄.
Falls dir beim Gucken etwas auffällt, was wir verbessern könnten: Über unser Ereignismanagement unter https://awo-rems-murr.de/ereignismanagement/ kannst du uns ebenfalls ganz unkompliziert Rückmeldung geben.