209 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
209 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
209 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nur bedingt zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Axalta Coating Systems in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine Angabe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf erfahrene Mitarbeiter wird nicht gehört, sondern nur mit dem Vorschlaghammer per Auda Mufti geführt.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht die Angst wer als Nächstes Eingespart wird bzw. wessen Arbeit man demnächst mit übernehmen muss
Work-Life-Balance
Kein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Öffentlichkeitswirksam
Kollegenzusammenhalt
Die Teams arbeiten gut miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist mangelhaft
Vorgesetztenverhalten
Management agiert nicht
Arbeitsbedingungen
Der Betriebsrat macht einen guten Job.
Kommunikation
Außer E-Mails keine Kommunikation mit den Angestellten
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Nein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Bin sehr zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Axalta Coating Systems Germany GmbH & Co.KG in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Freundlich
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Kommunikation
Sehr e
Interessante Aufgaben
Gut
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
ARBEITSZEITBETRUG WIRD TOLERIERT.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Axalta Coating Systems gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr sehr vieles.
- Arbeitszeitbetrug wird bei vielen Toleriert.
- Mobbing und Diskriminierung hört nicht auf
- Respektlosigkeit
- ich will es vorsichtig ausdrücken, aber man unterscheidet zwischen Herkunft wie tag und nacht. In meinen Augen ist das Ausländerfeindlichkeit, je nach Herkunft.
………..
Verbesserungsvorschläge
Gibt es sehr viele. Was nicht umgesetzt wird.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre. Jeder ist sein eigener Chef.
Image
Katastrophal
Work-Life-Balance
Kennt Axalta sowas?
Karriere/Weiterbildung
Gibt es kaum. Die Arbeiter sind nur eine Nummer.
Gehalt/Benefits
Geizig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nur lachen
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Respektlos und null Fürsorgepflicht
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht
Kommunikation
Respektlos
Gleichberechtigung
Schön wärs
Interessante Aufgaben
Monoton.
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Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Mehrfachbewertung
Starker Anfang bitteres Ende
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Axalta Coating Systems Germany GmbH & Co. KG in Wuppertal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Hört mehr auf eure Angestellten anstatt auf die schlauen Amis
Arbeitsatmosphäre
Früher besser mittlerweile zum vergessen
Karriere/Weiterbildung
Nicht erwünscht
Vorgesetztenverhalten
Absolute frechheit
Kommunikation
Amis halt
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt schlimmeres
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Axalta Coating Systems in Wuppertal gearbeitet.
Work-Life-Balance
Mehr work für den einen oder anderen wäre besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Katastrophal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Axalta Coating Systems Germany GmbH in Wuppertal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich oft beschwert, nichts ändert sich. Also lohnt sich nicht zu diskutieren
Arbeitsatmosphäre
Unter aller Sau
Image
Man sollte nicht an alle guten Bewertungen glauben.
Work-Life-Balance
Gibt es garnicht
Karriere/Weiterbildung
Kann man von träumen
Gehalt/Benefits
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nur lachen
Kollegenzusammenhalt
Null
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlosigkeit ist bei Axalta was normales
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer gehts nicht
Arbeitsbedingungen
Geizig
Kommunikation
Respektlos
Gleichberechtigung
Kann man von träumen
Interessante Aufgaben
Leider nicht
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Mehrfachbewertung
Anspruchsvolle Aufgaben mit strukturellem Verbesserungsbedarf
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Axalta Coating Systems in Wuppertal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben sind fachlich interessant und abwechslungsreich. Die Tätigkeit bietet grundsätzlich Potenzial und kann Spaß machen. Das Arbeitsumfeld ermöglicht eigenverantwortliches Arbeiten und bietet inhaltlich eine solide Grundlage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die aktuelle Unterbesetzung führt zu dauerhaftem Stress und erschwert das Erreichen der gesetzten Ziele. Die Hintergründe für die Belastung werden aus meiner Sicht nicht ausreichend anerkannt. Zusätzlich hat sich der Umgangston insgesamt verschärft, was sich negativ auf Motivation und Arbeitsklima auswirkt.
Verbesserungsvorschläge
Eine realistische Personalplanung ist dringend notwendig. Die aktuelle personelle Situation steht nicht im Verhältnis zur vorhandenen Arbeitsmenge. Auch wenn diese nur leicht gestiegen ist, führt der gleichzeitige Personalabbau zu einer deutlichen Mehrbelastung für die verbleibenden Mitarbeitenden. Ziele und Volumina sollten an die tatsächlichen Ressourcen angepasst werden.
Zudem wäre ein bewussterer Fokus auf Führung und Kommunikation wichtig. Ein respektvoller Umgangston sollte aktiv vorgelebt und eingefordert werden. Konflikte sowie dauerhaft destruktives Verhalten im Team sollten klarer und konsequenter adressiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber mit vielen Mitarbeitervorteilen. Jedoch gibt es optimierungspotenzial iProjektmanagement und bei den Füh
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Axalta Coating Systems Germany GmbH & Co. KG in Wuppertal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, die Sicherheit bietet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeitenden hören und nicht an den eigenen Idealen festhalten. Nicht jede Theorie ist in der Praxis gut. Das Wissen ist vorhanden. Nutzt es.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team halt die Kollegen überwiegend zusammen. Schaut man über den Tellerrand raus, dann wird es teilweise schwierig
Kommunikation
Es wird kommuniziert, allerdings nicht immer an den richtigen stellen, mit fehleinformationen, zu spät oder erst gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Noch immer ein guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Axalta Coating Systems in Wuppertal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
An und für sich ein sehr sicherer Arbeitsplatz. Axalta behauptet sich schon lange gegen starke Mitbewerber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Keine, derzeit auf einem guten Weg.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen und Vorgesetzte begegnen einem mit Respekt, wenn man ihnen mit Respekt begegnet.
Image
Image hat aus diversen Gründen in den letzten Jahren gelitten, was hauptächlich an der letzten Werkleitung gelegen hat. Sollte jetzt wieder besser werden.
Work-Life-Balance
Für Führungskräfte kaum gegeben, liegt aber auch an einem selbst.
Karriere/Weiterbildung
Man hat alle Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut ausgeprägt.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen gut, wegen teilweiser schlechter Rahmenbedingungen kommt es aber untereinander schon mal zu Unstimmigkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte besser sein, die junge Generation scheint dazu eine andere Einstellung zu haben, achten mehr auf sich selbst.
Vorgesetztenverhalten
Mit Wechsel der Werkleitung wieder gut.
Arbeitsbedingungen
Wenn Ergonomie Geld kostet, wird das gerne auf die lange Bank geschoben. Ansonsten gut.
Kommunikation
Wurde in letzter Zeit verbessert, es ist aber noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders, man weiß nicht, was einen erwartet.
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Axalta ist leider insgesamt kein so guter Arbeitgeber. Das unternehmen spart zu oft an den Mitarbeitern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Axalta in Wuppertal gearbeitet.
Image
Nach außen wird kein guten Bild von der Firma repräsentiert
Karriere/Weiterbildung
Es wird immer versprochen mehr zu machen
Gehalt/Benefits
13. Gehalt und Urlaubsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu kann ich insgesamt wenig sagen
Umgang mit älteren Kollegen
Von Unternehmensseite er weniger
Vorgesetztenverhalten
Muss nicht für alle Vorgesetzten gelten.
Arbeitsbedingungen
Wird zu oft gespart
Gleichberechtigung
Kann ich wenig zu sagen
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 216 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Axalta Coating Systems durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 44% der Bewertenden würden Axalta Coating Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 216 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 216 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Axalta Coating Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.