3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Glaube versetzt Berge
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Vertrauen, alles wird überprüft. Unflexibele Urlaubs und Arbeitszeiten. Bezahlung schlecht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten normal. Urlaub nur nach längerer Ankündigung möglich nicht länger als 2 Wochen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man selbst was mach und bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nicht so klasse, keine Sozialleistungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein zu Unprofessionalität neigendes Start-Up.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Firma eine gute Chance als wachsendes Unternehmen hätte wenn die beiden Chefs Ihre Arbeit professioneller erledigen würden.
Das die beiden Chefs dennoch immer sehr motiviert waren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Das Einführungstraining bedarf definitiv Verbesserung und sollte sich auf mindestens mehrere Tage ausdehnen.
- Man sollte seinen Arbeitgeber nicht erinnern müssen das Gehalt zu zahlen.
- Ein zentraleres Büro wäre für künftige Arbeitnehmer attraktiver.
Verbesserungsvorschläge
Es grenzt an Unprofessionalität jemanden während Krankheit zu kündigen. Im Nachhinein hat es dann noch lange gedauert bis ich bei der Krankenkasse angemeldet wurde und das Gehalt wurde auch nicht korrekt überwiesen - und auch erst nachdem ich mehrere male nachfragen musste. Es kann nicht sein das ein Arbeitnehmer ein Arbeitgeber erinnern muss das Gehalt zu überweisen.
Arbeitsatmosphäre
Ich war in dem Bereich komplett alleine und wurde von den anderen Kollegen als neues Department abgeschottet bzw. war in einem Raum alleine sodass ich so gut wie nie kein Kontakt zu anderen Kollegen hatte deswegen war die Arbeitsatmosphäre dementsprechend unmotivierend.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich.
Kollegenzusammenhalt
Da ich so gut wie keinen Kontakt zu anderen Kollegen hatte kann ich dazu nichts sagen.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte das Gefühl das die beiden Chefs teilweise nicht so wirklich wussten was sie taten, sodass manchmal das Gefühl der Unprofessionalität aufkam.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage, in einem Gebäude bzw. Raum der sich schnell aufheizt war das Arbeiten dann dementsprechend unangenehm.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Über 8 Jahe sehr gerne dabei!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass die Hirarchien sehr niedrig und die Entscheidungswege sehr kurz sind.
, dass der Mitarbeiter bei vielen Entscheidungen miteinbezogen wird.
, dass ein gutes Betriebsklima herrscht.
, dass die Geschäftsleitung den Mitarbeiter als wichtigstes Kapital ansieht.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war stets locker und entspannt. In Stresszeiten verständnisvoll und sehr hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Es gab gleitende Arbeitszeit bei Einhaltung der Kernarbeitszeit. Freitags konnte man bereits ab 14.00 h ins Wochenende starten, was super war. Urlaub wurde wie üblich im Team und mit der Geschäftsleitung abgestimmt. Es wurde immer Rücksicht auf Wünsche genommen. Auch Urlaub über einen längeren Zeitraum war kein Problem.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist seit vielen Jahren bio-zertifiziert und vertreibt Naturprodukte mit dem EU-Bio-Siegel. Auf Nachhaltigkeit wird geachtet und auf die Verwendung von Rohstoffen aus biologischer Landwirtschaft und fairem Handel wird großer Wert gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Betriebsinterne und externe Schulungen. Kosten übernahm die Firma.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war generell sehr gut bis auf einzelne Ausnahmen. Sie waren nicht teamfähig und deshalb nur kurz dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Jedes Teammitglied, egal welchen Alters, wurde gleich geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr kollegial, Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Ich wurde stets in alle Arbeitsbereiche gut eingearbeitet und konnte bald sehr selbständig arbeiten. Mein Chef war häufig dienstlich unterwegs und schenkte mir sein vollstes Vertrauen. Sein Vertrauen und die mir übertragene Verantwortung haben mich sehr motiviert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsabläufe sind klar definiert. Es gibt individuelle und emotionale Betreuung einiger größerer Kunden, was etwas Flexibilität erforderte, jedoch zahlte sich das in der Kundentreue aus. Gut, leicht erlernbares Betriebssystem.
Kommunikation
Die Kommunikation war sehr gut und konstruktiv. Man wurde immer kurzfristig über Neuerungen informiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wurde gut honoriert. Urlaubs- und Weihnachtsgeld wurde jährlich gezahlt.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsleitung schätze konstruktive Teamarbeit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren sehr vielseitig, wie in kleineren Betrieben üblich. Das erforderte Leistungs- und Lernbereitschaft. Ich habe sehr viel gelernt, hatte deshalb viele Vorteile beim späteren Hochschulstudium.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ayursana-Embio Garden durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ayursana-Embio Garden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.