Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Dienstwagen und Homeoffice
Die Führung. Nicht von ganz oben die ist gut sondern das middle management.
Führungskräfte einsetzen die was können und nicht alte Führungskräfte die man nicht mehr loswerden kann mitschleppen weil man nicht weiß was man sonst mit ihnen machen soll. Arbeitet am HR Team die Antwort Zeiten und Zuständigkeiten sind komplett unklar.
Vor der Fusion 5 Sterne jetzt 3. Die Fusion hat dem Unternehmen massiv geschadet.
Hat abgebaut.
Sehr gut flexible Arbeitszeiten. Seit neustem wird alles kontrolliert.
Mehrfach angefragt. Meine Rückmeldung. HR ist ebenso massiv überfordert. Auch Empfehlungen von Freunden wurden du Bewerbungen Monate lang liegen gelassen und teilweise nicht mal beantwortet bis heute.
Jedes Jahr Gehaltserhöhung aber immer um die 1-2%
Im Team top
Alles ok
Die neuen Führungskräfte die mit Leasplan eingekauft wurden leben noch in ihrer alten Welt. Die ALD war ein modernes offenes Unternehmen und hat Wert auf Vertrauen gelegt. Die alten Führungskräfte die von Leasplan kamen schaffen das nicht. Sind überfordert und haben einen Umgangston wie man es vielleicht vor 30 Jahren für normal gehalten hat. Auch die “Aktionen” von oben sind komplett aus der Zeit gefallen. Telefon Listen mit Interessenten die seit 20 Jahren keinen Kontakt hatten. Manche Firmen existieren seit ewigkeiten nicht mehr. Uvm.
Seitdem alles
Kontrolliert wird baut es ab. Früher hat alles auf Vertrauen basiert
Früher deutlich schneller direkter und gefiltert auf das wesentliche. Jetzt kommen am Tag 20 mails mit wirren Informationen die sich innerhalb von 24h wieder komplett ändern.
Habe nichts bemerkt das ich unfair finde.
Ist soweit in Ordnung.