Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht auf Bedürfnisse der Mitarbeiter ein.
Neue HL möchte die Missstände beseitigen, bekommt leider viel Gegenwind von PDL und Teilen der Pflege, da uns nach Jahren jetzt endlich mal jemand auf die Finger schaut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausreden und herausreden von PDL und einigen Pflegekräften werden zu oft akzeptiert, hoher Krankenstand, da ohne Konsequenzen. Teilweise schlechte Arbeitsmoral in der Pflege muss dringend geändert werden.
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierteres und motivierteres Pflegepersonal inklusive PDL einstellen. Es sollte mehr Wert auf die Sprachkenntnisse gelegt werden, da das Personal teilweise sehr schlecht Deutsch spricht und es dadurch zu Missverständnissen kommt, was dann auch mal gefährlich werden kann. Ärzte und Angehörige haben damit Probleme, es gibt häufig Beschwerden. Die Arbeitsmoral muss verbessert werden und Fehlverhalten sollte auch Konsequenzen haben.
Arbeitsatmosphäre
Ganz gut. Neue HL sorgt für frischen Wind.
Image
Leider nicht so gut, wegen PDL und weiterem Pflegepersonal. Teilweise unprofessionelles Verhalten.
Work-Life-Balance
Nicht so gut. Hohe Arbeitsbelastung wegen auffällig hohem Krankenstand.
Karriere/Weiterbildung
Ok
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist das?
Kollegenzusammenhalt
Ok
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Neue HL mischt das Haus auf im Positiven Sinne. Jetzt wird genauer hingeschaut, was auch dringend nötig ist und nicht bei all meinen Kollegen gut ankommt.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer unerträglich wegen fehlender Klimaanlage
Kommunikation
Ok
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Ja
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre offene und differenzierte Bewertung. Es freut uns, dass Sie die positive Entwicklung durch unsere neue Hausleitung wahrnehmen.
Ihre kritischen Hinweise zu Arbeitsbelastung, Zusammenarbeit und Arbeitsbedingungen nehmen wir ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse und das Arbeitsumfeld weiter zu verbessern.
Vielen Dank für Ihr Feedback.