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Vorstellungsgespräche

7 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,8
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sind erst auf dem Weg zu NewWork, NewHiring, NewPay, New Leadership. Eigene Leistung wird komplett überschätzt.

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Oldenburg als SAP Berater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Mitarbeiter/Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie Roll, Head of HR
Stephanie RollHead of HR

Hallo lieber Bewerber, das denke ich ganz genauso!! Schade, dass wir da keine ähnliche Wahrnehmung auf die Situation hatten. Du kannst dich gerne bei mir melden und wir gehen nochmal in den Austausch - unabhägig davon, ob wir zusammen kommen oder nicht, sollte diese Wertschätzung beidseitig immer gegeben sein!

Hervorragender Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2025 in Oldenburg als SAP Finance Consultant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess war von Anfang bis Ende sehr professionell, transparent und wertschätzend. Auf meine Bewerbung wurde innerhalb weniger Tage reagiert, und ich wurde zeitnah zu einem Gespräch eingeladen.

Die Kommunikation war durchweg freundlich und klar. Ich wurde stets über den aktuellen Stand informiert. Besonders positiv fand ich, dass auch nach dem Gespräch schnell eine Rückmeldung kam.

Das Vorstellungsgespräch selbst war angenehm, auf Augenhöhe und gut strukturiert. Die Gesprächspartner:innen waren sehr gut vorbereitet, interessiert und haben einen authentischen Einblick ins Unternehmen gegeben. Ich hatte genug Raum, um meine Fragen zu stellen.

Fazit:
Ein rundum gelungener Bewerbungsprozess – klar, respektvoll und auf Augenhöhe. Vielen Dank für diese Erfahrung!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie Roll, Head of HR
Stephanie RollHead of HR

Lieben Dank - das liegt auch immer am Gegenüber :-) Danke für dein Interesse, das Feedback und auf alles was da kommt!

Sehr guter Bewerbungsprozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2021 in Oldenburg als Junior SAP-Berater FI/CO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt aus meiner Sicht kein Verbesserungspotential.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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HR Arbeit, die zeigt, dass die BA innovativ und zukunftsfähig ist. Ein fachlich und persönlich überzeugender Prozess.

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Oldenburg als Project Manager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie Roll, Head of HR
Stephanie RollHead of HR

Lieben Dank für diese Wertschätzung!

Insgesamt war der Recruitment-Prozess eine positive Erfahrung: Professionalität, Effizienz und Transparenz

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Oldenburg als HR beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie	Roll, HR Businesspartnerin
Stephanie RollHR Businesspartnerin

Das ist ein tolle Feedback - danke dafür!

Verschickt keine Absagen. Nur schlechter Stil oder Überheblichkeit?

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 in Oldenburg als SAP Lizenzauditor beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Sehr professionelles und angenehmes Bewerbungsverfahren mit Gesprächen auf Augenhöhe

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Oldenburg als Senior SAP Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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