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Backstube 
Wünsche 
GmbH
Bewertung

Absolut nicht zu empfehlen!!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Backstube Wünsche GmbH in Erding gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sogut wie alles. Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Essen am Ende des Tages an die Kita, obdachlose etc geben anstatt es wegzuschmeißen. Oder wenigstens den Mitarbeitern erlauben sich was davon einzupacken

Arbeitsatmosphäre

Ist in Ordnung.

Kommunikation

Man wird eingetragen wann es den vorgesetzten passt, egal ob man an dem Tag Zeit hat oder nicht und auch egal ob es der stundenanzahl welche im Vertrag steht, entspricht. Auf persönliche Wünsche wird idr kaum Rücksicht genommen. Die Kommunikation zwischen Filialleiter und Chef ist ebenso katastrophal; abgesprochen wird sich überhaupt nicht. Die eine Seite trägt einem zusätzliche stunden auf, weil man angeblich im minus ist während man eigentlich die ganze zeit Überstunden macht.
Auch krankmeldungen werden nicht weitergegeben; ich wurde, obwohl ich mich für die Woche krank gemeldet hatte, beinah täglich angerufen und gefragt wieso ich nicht in der Arbeit bin, wann ich wieder komme etc. Erholen kann man sich da nicht...

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen waren an sich nett, jedoch wurde einem sehr viel Druck gemacht. War ich gründlich, war ich zu langsam, war ich schneller, war ich nicht gründlich genug. Nach nur einer Woche wurde ich allein in den Laden gestellt, obwohl ich mich noch viel zu unsicher gefühlt habe und vieles noch nicht konnte. Da hieß es dann von einen Tag auf den anderen : du hast jetzt die volle Verantwortung für den Laden und machst besser keine Fehler mehr. Ansprechpartner gab es dann auch keine mehr; kassenabschluss sollte man auch allein und perfekt machen, nach nur 3 mal zusehen.

Work-Life-Balance

Wie oben beschrieben. Oft wurde man angerufen und gefragt ob man spontan einspringen könne.

Vorgesetztenverhalten

Die komplette Verantwortung wird auf die neuen nach nur kurzer eingewöhnungszeit abgewälzt

Interessante Aufgaben

Nur verkauf und putzen bzw sauber machen

Gleichberechtigung

Kann ich nichts zu sagen

Umgang mit älteren Kollegen

Filialleiterin musste 8 Monate lang 6 Tage die Woche 8 bis 10 Stunden täglich arbeiten, manchmal sogar noch mehr weil zu wenig Personal da war und ihr somit kein Urlaub gestattet wurde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine mülltrennung, das komplette, noch frische Essen wird am Ende des Tages alles in den Müll geschmissen. Verschenken oder für sich selber einpacken verboten, sonst droht Anzeige.

Gehalt/Sozialleistungen

Im ersten Monat habe ich trotz guter Arbeit nicht einmal 400 Euro bekommen. Im zweiten Monat dann mehr, ich bin davon ausgegangen dass mir das noch fehlende geld des vorausgegangenen Monats dazugerechnet wurde. Über einen Monat nach meiner Kündigung habe ich jedoch einen Brief erhalten indem mir unterstellt wurde nicht fristgerecht gekündigt zu haben und mir außerdem 66 minusstunden angerechnet wurden, gott weiß woher die kommen, wodurch eine Forderung von über 800 Euro gestellt wurde. Das ist eine Frechheit!!!
Demnach soll ich also für 6 Wochen arbeiten nur um die 200 Euro bekommen. Erreichbar , um das eventuelle Missverständnis zu klären, ist auch niemand. Absolute Warnung an alle die überlegen dort anzufangen. Nichts als Stress und Probleme bei wünsche!!

Image

Kein gutes Image bei den Mitarbeitern, zurecht bei dem was alles schief läuft dort


Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

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