7 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Unternehmen begegnet einem authentisch, professionell und wertschätzend
ohne irgendwelche unrealistischen Versprechungen.
Das Thema Nachhaltigkeit könnte präsenter sein
Fallen mir keine ein.
Es herrscht ein respektvoller und offener Umgang miteinander
Positive Veränderungen durch das neue Management
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ich wurde sehr schnell ins Team aufgenommen
Professionel & Wertschätzend
Schöne Büro- und Aufenthaltsräume
Interessante und anspruchsvolle Aufgaben, die auch zu meinen Interessen passen
Den respektvollen Umgang auf Augenhöhe
Ich kann nichts schlechtes sagen.
Eigentlich nichts. Eventuell eine Mitgliedschaft bei Corporate Benefits.
Dass auch auf private Themen Rücksicht genommen wird
Eigentlich nichts
Frühzeitige Planung
Kein Kontakt zu Chefs oder Verantwortlichen. Alle 3 Monate ein Anruf des Vertrieblers, ob man noch lebt.
Am selben Tag, an dem der Entleiher das Projekt beendete, wurde die (ordentliche) Kündigung ohne Angabe eines Grundes verschickt. Kein Gedanke an Weitervermittlung, geschweige den Weiterbeschäftigung. Der Angestellte ist hier Sachwert, aus dem leistungslos Gewinn geschlagen wird.
Nicht bloss aufs Geldverdienen ohne den Finger zu krümmen gucken, sondern auch mal Urlaub nach Gesetz abrechnen!
Vorgängerfirma insolvent.
Beim Entlieher gute Tipps erhalten von Kollegen, wie man sich am besten gegen die Machenschaften der Firma wehrt.
unterdurchschnittlich
Bei der Bewerbung sehr nett und haben mich sogar mit dem Auto abgeholt zur Bewerbung, somit hatte ich da keine Probleme hin zu kommen.
Fehlt die Transparenz an Mitarbeitern und Lage der Firma.
Wie man von ehemaligen Mitarbeiter erfährt, wird man nach seinen 2 Jahren irgendwo hin geschickt.
Offen mit den Leuten umgehen. Eine Weihnachtsfeier fand immer statt, diesmal nicht, Warum?
Fehlt die Transparenz an Mitarbeitern und Lage der Firma.
Nichts eingehalten an absprachen, auch bei älteren Kollegen nicht.
Zusammenhalt in der Firma wo ich jetzt bin haben wir uns angefreundet. Zusammenhalt in der Firma Backup selber keine Ahnung.
Mann muss isch selbst um alles kümmern, wird sehr wenig abgenommen und absprachen werden nicht eingehalten.
Keine Kommunikation. Einmal nur kurz wie es im Job ist und was einem bedrückt.
Zeitlich befristete Projekte passend jonglieren um entfristung zu umgehen
Unbefristete Projekte im Tagespendelbereich anzubieten
Mehr mit dem individuellen Interesse, Lebens- bzw. Wohnsituation auseinandersetzen und kritischer (im Arbeitnehmerinteresse) auf negative (inkorrekte) Kundenrückmeldungen reagieren
Stets korrekt, freundlich, zuvorkommend, zielorientiert - hat alles super harmoniert
alles ok
mehr Niederlassungen und hoffentlich weitere Expansion auch im Norddeutschen Raum