BackUp GmbH als Arbeitgeber
BackUp
GmbH
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Seit 2007 helfen wir unseren Kunden leistungsstarke Teams aufzubauen. Mit unserer Arbeit geben wir Karrieren frische Impulse, schaffen Raum für neue Projekte und gestalten die Arbeitswelt von morgen.
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Unternehmen begegnet einem authentisch, professionell und wertschätzend
ohne irgendwelche unrealistischen Versprechungen.
Dass auch auf private Themen Rücksicht genommen wird
Den respektvollen Umgang auf Augenhöhe
Bei der Bewerbung sehr nett und haben mich sogar mit dem Auto abgeholt zur Bewerbung, somit hatte ich da keine Probleme hin zu kommen.
Kein Kontakt zu Chefs oder Verantwortlichen. Alle 3 Monate ein Anruf des Vertrieblers, ob man noch lebt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Thema Nachhaltigkeit könnte präsenter sein
Ich kann nichts schlechtes sagen.
Eigentlich nichts
Am selben Tag, an dem der Entleiher das Projekt beendete, wurde die (ordentliche) Kündigung ohne Angabe eines Grundes verschickt. Kein Gedanke an Weitervermittlung, geschweige den Weiterbeschäftigung. Der Angestellte ist hier Sachwert, aus dem leistungslos Gewinn geschlagen wird.
Fehlt die Transparenz an Mitarbeitern und Lage der Firma.
Wie man von ehemaligen Mitarbeiter erfährt, wird man nach seinen 2 Jahren irgendwo hin geschickt.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich nichts. Eventuell eine Mitgliedschaft bei Corporate Benefits.
Frühzeitige Planung
Fallen mir keine ein.
Offen mit den Leuten umgehen. Eine Weihnachtsfeier fand immer statt, diesmal nicht, Warum?
Fehlt die Transparenz an Mitarbeitern und Lage der Firma.
Nicht bloss aufs Geldverdienen ohne den Finger zu krümmen gucken, sondern auch mal Urlaub nach Gesetz abrechnen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,9
Der am besten bewertete Faktor von BackUp ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gab sehr wenig Frauen im Unternehmen ich denke aber das die wenigen in gleichen Positionen sich nicht beklagen konnten. Ich vermute der Job als Externer Dienstleister im Technikbereich ist eher männlich dominiert.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BackUp ist Karriere/Weiterbildung mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier gibt es auf jeden Fall Potenzial. Angeboten von BackUp habe ich nichts bekommen aber je nach Einsatzlage gab es schon mal Schulungen von den Auftraggebern. Wenn man gewollt hätte wäre vermutlich Bildungsurlaub schon drin. Man muss sich halt selber drum kümmern.
Nichts eingehalten an absprachen, auch bei älteren Kollegen nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BackUp wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet BackUp besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BackUp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BackUp als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
BackUp
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
BackUp
Branchendurchschnitt: Dienstleistung