Führung ist keine Rolle sondern eine Verantwortung und Aufgabe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Gesamten alles. Kein guter Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte aussortieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr oberflächlich, viel Flurfunk, man weiß nie ehrlich woran man ist. Viele unzufriedene Mitarbeiter.
Kommunikation
Gut, aber ausbaufähig. Viele Missverständnisse!
Kollegenzusammenhalt
Zum Großteil in den eigenen Teams gut, aber über andere Teams wird hinter deren Rücken hergezogen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist was anderes, aber auf explizite Nachfrage kannan Mal früher gehen oder später kommen.
Vorgesetztenverhalten
Abgrundtief!
Oberflächlich, respektlos!!!
Führungsposition wird nicht bedacht besetzt, anhand der Qualifikation, sondern mach Belieben.
Mitarbeiter werden nicht geführt sondern maßlos unter Druck gesetzt. Klärende Gespräche werden abgelehnt.
Es wird einem das Gefühl übermittelt nie gut genug zu sein und immer ersetzt werden zu können. Erwartungsansprüche sind übertrieben!
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, ja. Aber viel Arbeitsbeschaffungsmaßnahme. Man hat nicht das Gefühl etwas zu bewirken.
Gleichberechtigung
Hierarchien ohne Ende!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll im Team.
Allerdings liegt der Altersdurchschnitt in der Verwaltung bei ca. 30-40 Jahren. Hier haben es jüngere Mitarbeiter/innen eher schwer sich den verdienten Respekt einzuholen.
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung ist modern, teilweise viele Einzelbüros, je nach Standort.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nur auf die Wirtschaftlichkeit geachtet. Nicht auf Menschlichkeit oder geschweige denn die Umwelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt in der Branche/ dem Tätigkeitsbereich
Image
Bodenlos. Kunden Beschwerden sich am laufenden Band und sind mehr als unzufrieden.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitergespräche werden regelmäßig durchgeführt. Dabei wird nur leider mehr Druck ausgeübt als für die gute Leistung gelobt. Mehr als demotivierend.