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B·A·D 
GmbH
Bewertungen

698 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

698 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

533 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 133 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von B·A·D GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Schwankt stark von Standort zu Standort

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAD GmbH in Bonn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Recht flexible Zeiteinteilung ist möglich, man kann was lernen, Großteil der Kollegen ist umgänglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Benefits, Sozialleistungen, teilweise doch ziemliches "oldschool" Arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Je nachdem wie die FK / der Zentrum so drauf ist von sehr gut bis Katastrophe..

Image

War mal gut, inzwischen eher auf dem absteigenden Ast. Gibt auch kein externes Marketing. Außerhalb vom BAD hat noch nie jemand was von der Firma gehört, obwohl sie so groß ist.

Work-Life-Balance

Auch hier wieder je nachdem..seit Corona ist Home-Office auch beim BAD angekommen. Hoffentlich bleibt es. Sonst als Berater sehr freie Termingestaltung möglich.

Karriere/Weiterbildung

Diverse Schulungsangebote sind vorhanden. Allerdings natürlich primär auf den Nutzen das BAD ausgelegt und weniger der Entwicklung des einzelnen Mitarbeiters.

Gehalt/Sozialleistungen

In manchen Sparten ok, in anderen unterirdisch. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, sehr spärlich Gehaltserhöhungen, die kaum die Inflation ausgleichen. 1 x im Jahr eine Erfolgsbeteiligung, wenn es denn Erfolg gibt, die auch eher ein schlechter Witz ist im Vergleich zu anderen Firmen. Die Mitarbeiter die die Firmenfinanzierte Altervorsorge hier als Pluspunkt angeben, sollten mal das Kleingedruckte lesen..bei 30 Jahren Arbeiten für den BAD gibts am Ende keine 200€ monatlich..wow...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden...Firmenwagen nur Diesel (Elektro / CNG gibt es nicht), unnötiger Papierkrieg, unnötige Fahrten für sinnlose Meetings anstatt online zu treffen.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier je nachdem wo man landet, bei mir im Team gut, aber in anderen Teams, vor allem unter den Damen, teilweise recht desolate Zustände.

Umgang mit älteren Kollegen

Frage sollte eher lauten wie die älteren Kollegen mit den neuen jüngeren umgehen..

Arbeitsbedingungen

IT auf dem aktuellen Stand. Dienstwagenregelung selten schlecht, so in noch keiner Firma gesehen..Selbst als Senior Berater reicht das Budget kaum für einen Golf. Für ein "richtigen" FW muss man schon ganz oben tätig sein. BAD spekuliert hier darauf, dass 95% der Berater mit dem eigenen Auto fahren und vergütet hier lieber die KM. Für den AN natürlich ein selten schlechtes Geschäft.

Kommunikation

Meist zuviel..man wird jeden Tag mit etlichen unnötigen Emails überschüttet und man "meetet" sich zu Grunde..manchmal ist weniger mehr. Klare, strukturierte Kommunikation anstatt die 100te Teamsitzung..

Gleichberechtigung

Bei mir zu 90% Frauen, inkl. Führung..kann also so schlecht nicht sein.

Interessante Aufgaben

Viele verschiedene Kunden aus allen möglichen Branchen, man bekommt doch recht viele interessante Einblicke in alle möglichen Firmen.


Vorgesetztenverhalten

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Gesundheitsschädigend

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei B.A.D - Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts. Nicht zu empfehlen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu teuer mit sehr schlechter Leistungserbringung in allen Bereichen.

Verbesserungsvorschläge

Transparente Abrechnungen und den Kunden nicht belügen

Arbeitsatmosphäre

Jeder macht seine Sachen alleine.

Image

Mit Abstand der teuerste Anbieter mit sehr schlechter Leistungserbringung.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden.
Das sollte sich ein Gesundheitszentrum nicht auf die Fahnen schreiben wenn es nicht gelebt wird.

Karriere/Weiterbildung

i.O.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterschiede bis zu 15.000€ für gleich geleistete Arbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Es geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden aussortiert

Vorgesetztenverhalten

Es ist eine Diktatur im Cluster. Eine Person hat das Sagen und andere Meinungen werden nicht akzeptiert. Wer anderer Meinung ist kann gehen oder wird gegangen.

Arbeitsbedingungen

Es geht.

Kommunikation

Nicht vorhanden, Fehler werden hart bestraft und führen zur Kündigung

Gleichberechtigung

Gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Ja, wenn man Sie durch Akquise selber holt.

Gesünder Arbeiten ist das Ziel ind daran wird täglich gearbeitet

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAD GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Setzt sich für die MA ein, gute Fortbildung, gutes Gesundheitssystem, gute Absicherung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es keine Firmenwagen gibt

Verbesserungsvorschläge

Firmenwagen für den Außendienst


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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MOBBING

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei BAD GmbH in Bonn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Fisch stinkt vom Kopf her

Verbesserungsvorschläge

Dringend den momentan eingeschlagenen Weg überdenken, ich denke so geht es nicht mehr lange gut

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal

Image

Wird immer schlechter

Work-Life-Balance

Balance kann nicht gelebt werden, da Druck und Mobbing extrem ist

Gehalt/Sozialleistungen

Es war einmal gut

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden, alle gegen einen

Umgang mit älteren Kollegen

Katastrophal, wer durch Mobbing nicht von alleine geht wird auf übelste Art und Weise entsorgt

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Unterirdisch

Kommunikation

Viel blabla ohne Hintergrund

Gleichberechtigung

Was ist das ?

Interessante Aufgaben

Spass an der Arbeit wird einem vermiest durch schlechte Führungskräfte


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Flexible Arbeitszeiten, keine Dienste, keine WE-Arbeit

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAD GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklung
Soziale Leistungen
Weiterbildungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz für MA


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super engagierte Führungskräfte

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei B.A.D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH (Dortmund) in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein miteinander, Kollegen agieren gegeneinander

Kollegenzusammenhalt

Gruppenbildung, keine Teamarbeit, eher Ausgrenzung , FK versuchen alles, um das zu verändern

Vorgesetztenverhalten

Immer wertschätzend

Kommunikation

Die Führungskräfte fördern offene ehrliche Kommunikation, kritische Bewertungen werden lösungsorientiert und konstruktiv betrachtet und jeder Mitarbeiter wird ernst genommen


Work-Life-Balance

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Toller Arbeitgeber, gutes Arbeitsklima und Work-Life-Balance

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BAD GmbH in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertvolle Mitarbeiter-Benefits, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten,

Arbeitsatmosphäre

Gutes Arbeitsklima, offene Kommunikation

Image

Wenn man mitbekommt, wie zufrieden die Kunden mit unserer Arbeit sind, fühlt man sich auch stolz, für solch ein gutes Unternehmen zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern.

Gehalt/Sozialleistungen

Verhältnis Tätigkeit und Gehalt stimmen überein.

Umgang mit älteren Kollegen

Gerade von den älteren Kollegen mit viel Erfahrung kann man einiges lernen.

Arbeitsbedingungen

Neue Handys und neue Laptops gehören zur Arbeitsausstattung. Bei Problemen hilft einem der IT Service weiter.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings/online Veranstaltungen sorgen dafür, dass man bestens informiert ist, wöchentliche Telefonate zum Austausch mit dem Vorgesetzten


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr GUTER Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei B.A.D GmbH in Regensburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut ausgestattete Büros, gute Technik.

Work-Life-Balance

Gute Angebote mit mobilem Arbeiten und freier Zeiteinteilung.

Karriere/Weiterbildung

Gutes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer mehr sein. Aber im großen und ganzen sehr zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt in allen Bereichen. Immer offene Ohren.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein relativ junges Team aber auch die schon in die Jahre gekommenen Kollegen werden hier Wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Super Führungskräfte, die einen sehr guten Job machen. Sind für jeden da und haben immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut. Tolle Technik

Kommunikation

Sehr gut.

Gleichberechtigung

Wir sitzen alle in einem Boot, und so wird es auch gelebt.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Kunden. Hier ist alles dabei. Vom kleinen bis zum großen Kunden.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz mit tollen Chancen

4,5
Empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei BAD Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kultur, Zusammenhalt, Fairness.

Verbesserungsvorschläge

Einfachere und klarere Abrechnung ggü. Kunden. Schnellere Informationsflüsse.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, viele Freiheiten und entgegengebrachtes Vertrauen.

Image

Zum Teil verbesserungswürdiges Image, gerade durch zu komplizierte Rechnungsstellung an den Kunden.

Work-Life-Balance

Sicherlich viel Arbeit aber volle Freiheit bei der Zeiteinteilung. Möglichkeit zu Home Office. Unterstützung zu Kinderbetreuungskosten.

Karriere/Weiterbildung

Jährliches Weiterbildungskontingent und Entwicklungsgespräche mit den Kollegen. Aufstiegschancen sind vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Marktgerechtes Gehalt im Bereich Arbeitssicherheit. Tolle Sozialleistungen, wie komplett Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tolles Sozialbewusstsein. Im Bereich Umwelt würde ich mir noch etwas mehr Engagement wünschen.

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt über die einzelnen Fachbereiche hinaus. Hohe Hilfsbereitschaft.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich selbst habe auch ältere Bewerber eingestellt und wurde positiv überrascht. Ein Team mit großen Altersunterschieden hat sich immer gut ergänzt.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte ansprechbar und engagiert. Manche Rückmeldungen sollten schneller erfolgen.

Arbeitsbedingungen

Moderne und ergonomische Büroarbeitsplätze. Lediglich manche Laptops könnten moderner sein, z.B. zum mobilen Arbeiten beim Kunden.

Kommunikation

Regelmäßige Absprachen und Meetings, manche Rückmeldungen zeitverzögert.

Interessante Aufgaben

Durch die Arbeit als Dienstleister sind die Aufgaben und Kunden abwechslungsreich und vielfältig.


Gleichberechtigung

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Nicht mehr gut

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei B.A.D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH (Dortmund) in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hat sich sehr zum negativen verändert.

Image

Inzwischen denken einige Auftraggeber viel Geld für wenig Leistung zu bezahlen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn der BAD was davon hat.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Einige halten noch zusammen.

Kommunikation

Es wird gerne hinter dem Rücken über Mitarbeiter geredet.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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