Mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt. Weiterbildungsmöglichkeiten, Vielfalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte bzw. deren Führungsstil.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt mehr in die Tiefe schauen. Das heißt wenn viel Unruhe in einem. Cluster herrscht vllt auch mal in den oberen Rängen prüfen ob der Führungsstil angemessen ist oder verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter die nicht gewünscht sind werden auf alle Wege aussortiert.
Kommunikation
In sehr vielen Clustern leider schlechte Führung, daher auch schlechte Kommunikation. Im einzelnen Teams ist die Kommunikation sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Jeder schaut nur mach sich. Es gibt aber auch einzelne Ausnahmen wo der Zusammemhalt sehr hoch ist.
Work-Life-Balance
Das macht die Firma sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil unterirdisch. Die Vorgesetzten stehen nicht hinter ihren Mitarbeitern. Sie handeln nur nach eigenem Profit, zum Teil auf Kosten anderer.
Hier wäre absolut wichtig die Führungskräfte besser auszusuchen und zu schulen.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Top, diesbezüglich gerne und mit Überzeugung volle Sterne.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden ebenso geschätzt wie jüngere.
Vllt hat man manchmal bissel zu wenig Verständnis wenn die älteren Kollegen in der Einlernphase unter Umständen etwas länger brauchen als jüngere.
Arbeitsbedingungen
Alles auf dem Neusten Stand und sehr modern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Nachhaltigkeit wird in diesem Unternehmen sehr geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind den verschiedenen Zuständigkeiten sehr gut. Gehalt wird auch immer pünktlich ausbezahlt.
Image
Die Firma wird als super toller Arbeitgeber in jeglicher Hinsicht dargestellt.
Was der finanzielle Aspekt, sowie die Abwechslung und Weiterbildungsmöglichkeiten angeht trifft das auch zu.
Was Vorgesetztenverhalten angeht ist es sehr abhängig davon in welches Cluster man kommt.
Karriere/Weiterbildung
Es werden sehr viele und auch interessante Weiterbildungen angeboten.