40 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 48%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Widerspruch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer pünktlich Geld und gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung und Produktinfo lassen zu wünschen übrig
Verbesserungsvorschläge
Mehr Eigenverantwortung an die Mitarbeiter geben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Reinfall meines Lebens ….
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten der Bäckerei & Konditorei und die Betriebsleitung.
Das allgemeine Umgehen der Mitarbeiter, das Betriebsklima, der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern & der Umgang mit den Lehrlingen.
Verbesserungsvorschläge
Grundsanierung & Grundreinigung.
Absetzung der Produktionsleitung und der massiv unhöflichen Dame in der Personalabteilung.
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet gegen Jeden.
Manche Kollegen bekommen unvorhergesehene Wutausbrüche, es herrscht eine Atmosphäre zum schneiden.
Es herrscht dort Cliquenwirtschaft, wenn du nicht dazugehörst bist du auf dich allein gestellt.
Auf höfliches Nachfragen wird patzig reagiert und man hat das Gefühl, dass man als Mensch und vor allem als vollwertige ausgebildete Fachkraft nicht akzeptiert wird.
Bei Arbeitsanweisungen fühlt man sich als wie, man "nichts wert" ist. Dabei ist ein kleines „Bitte & Danke“ doch so einfach.
Image
….
Work-Life-Balance
Was ist das???
Karriere/Weiterbildung
Wenn man weiß wie, dann stehen dir alle Türen offen.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Nachtschicht und Zulagen gutes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht einmal die Mülltrennung beherrscht dieser Betrieb.
Kollegenzusammenhalt
Cliquenwirtschaft …
Vorgesetztenverhalten
In der Konditorei gibt es einen Vorgesetzten der nach Oben schleimt und nach Unten tritt.
Gibt es Probleme sieht er zu & schweigt.
Arbeitsbedingungen
Es werden im Akkord Backwaren hergestellt, dementsprechend nimmt man es mit der Hygiene nicht so genau.
Wenn die alteingesessenen Kollegen keine Lust zu putzen haben, werden die neuen Kollegen & Lehrlinge dazu aufgefordert.
Arbeitsgeräte, Maschinen und Produktionshallen sehr in die Jahre gekommen.
Für die Menge an hergestellten Produktionsmengen viel zu eng.
Kommunikation
Kurz und knapp wird es dir als neue Arbeitskollege erklärt & beim freundlichen Nachfragen werden die Augen gerollt.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter mit Migrationshintergrund werden bezeichnet.
Interessante Aufgaben
Häh?? Verstehe die Frage nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
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Unfähig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er sich nicht für seine Angestellten interessiert
Verbesserungsvorschläge
Er sollte auf der Seite seiner Angestellten stehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit 20 Jahren sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstständiges arbeiten. Dienst oder Schicht Probleme werden gelöst, wenn machbar auch kurzfristig.
Verbesserungsvorschläge
Momentan beschweren sich viele über das ständige Arbeiten in anderen Filialen. Das sollte sich wieder ändern.
Arbeitsatmosphäre
Ich muss sagen gute Leistungen werden belohnt und Probleme werden diskret behandelt wenn man das möchte
Work-Life-Balance
Wie gesagt ich bin 20 Jahre im Betrieb in dieser Zeit bekam ich auch meine Tochter .Ich konnte ohne Probleme in die Mittelschicht wechseln. Konnte problemlos Frei nehmen oder Urlaub in den Ferien.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer davon mal abgesehen. Der Lohn wird immer pünktlich bezahlt. Überstunden werden gesondert vergütet. Sonn-und Feiertagszuschläge. Zulage zur Arbeitskleidung Reinigung. Urlaubs- Weihnachtsgeld sowie Leistungsprämien
Kollegenzusammenhalt
In meiner Filiale ist der zusammenhalt einmalig. Wir gehen aufeinander ein und regeln unsere Probleme selbst. Wir freuen uns wenn wir zusammen arbeiten können
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Personen werden eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
In den Jahren hat sich vieles geändert. Wenn man als Arbeitgeber denkt muss das nicht immer dem Personal gefallen auch wenn dieses sinnvoll ist. Ist halt nicht immer alles nur schön
Kommunikation
Arbeitsanweisungen und ect werden per Rundschreiben bekannt gegeben und bei nicht verstehen auch persönlich von den Bezirksleitern informiert/ erklärt
Gleichberechtigung
Wir werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Wir haben viel Kontakt mit Kunden, wir backen im Laden , wir belegen Brötchen schneiden Kuchen richten die Theke ansprechend an, dekorieren den Laden zu bestimmten Anlässen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Super Team, gute Atmosphäre und die Bezahlung passt auch!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr für flexible Planung, tolle Bezahlung, Vorgesetzte hören zu
Arbeitsatmosphäre
Man wird super ins Team aufgenommen und Kollegen sind immer für einen Spaß zu haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bezirks-Leiter achten darauf, dass Strom nicht unnötig verschwendet wird und im Winter nicht für draußen geheizt wird.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe vor etwa einem Jahr als Verkäuferin angefangen und bin jetzt schon Team-Leiterin einer Filiale. Wer Lust hat sich weiterzuentwickeln, kann es hier auf jeden Fall machen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen springen füreinander ein und helfen sich untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetzte achten darauf, Teams in den Filialen so zu mixen, dass ältere Kollegen von jüngeren entlastet werden können.
Vorgesetztenverhalten
Ich fühle mich immer ernstgenommen und habe das Gefühle das vieles unternommen wird, meine Wünsche zu erfüllen.
Arbeitsbedingungen
Als Verkäuferin gehört viel Stehen dazu. Durch die neu eingerichteten Filialen entstehen trotzdem tolle Arbeitsbedingungen (kann man sonst nicht über alle Berliner Bäcker sagen…)
Gehalt/Sozialleistungen
Als Verkäuferin verdiene ich hier deutlich mehr als bei anderen Bäckereien.
Das Geld ist immer pünktlich auf dem Konto und Bemühungen werden belohnt!
Gleichberechtigung
Kein Problem bei Bäcker Wiedemann, alle Mitarbeiter werden gleichbehandelt.
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Sehr nettes, geduldiges und verständnisvolles Personal. Hat Spaß gemacht.
Ex-Praktikant/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt immer pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Leistungen müssten besser honoriert werden.
Verbesserungsvorschläge
Nicht das Personal ständig in andere Filialen schicken. Das nervt die Kunden und das Personal.
Arbeitsbedingungen
6 Tage find ich schon hart
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeitsatmosphäre und tolle Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich, beim Dienstplan werden persönliche Wünsche bestmöglich berücksichtigt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation mit dem Büro
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeitmodelle und bessere interne Kommunikation wäre wünschenswert!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Empfehlung als arbeitsgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zwiebelbrot schmeckt gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das keiner zuhört und wegschaut.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und bessere Einarbeitung. Und Wort halten. 5 Tage Woche.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht. Einarbeitung war die Hölle. Man wurde nicht geachtet.Neue Mitarbeiter werden fertig gemacht. Sechstage Woche und kaum frei.
Karriere/Weiterbildung
Gab keine Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gut
Kollegenzusammenhalt
kein Kollegenzusammenhalt. Jeder arbeitet für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum
Vorgesetztenverhalten
Zeigt kein Interesse an die Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Nicht gut. Daher gebe ich ein stern
Kommunikation
Man hört nicht zu wenn Probleme gibt. Man schaut weg.
Gleichberechtigung
Gibt keine
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten und Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts man kann über alles reden
Verbesserungsvorschläge
Besseres eingehen auf die längeren Kollegen Aufstiegsmöglichkeite
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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..... sonst wäre ich nicht über jahrzehnte dabei....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenn man sich als zuverlässiger mitarbeiter (m/w/d) bewährt hat, kann man gut und selbständig arbeiten, es wird einem durchaus vertrauen entgegen gebracht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die arbeitszeiten geben (durch die öffnungszeiten bedingt) leider eine sehr unflexible struktur vor, das schreckt auch leider viele junge leute ab. das hat aber mit dem arbeitgeber an sich weniger zu tun...
Verbesserungsvorschläge
auch wenn es vielleicht nicht realistisch ist, wäre es schön, wenn anregungen oder kritik mehr gehör finden könnten
Arbeitsatmosphäre
die langjährigen mitarbeiter (m/w/d) sind gut aufeinander eingespielt, neue kollegen sind leider eine rarität
Work-Life-Balance
... die gesamtsituation ist im handel momentan schwierig.. das spürt man halt beim arbeitspensum
Gehalt/Sozialleistungen
diesen punkt finde ich herausragend: je mehr engagement, je mehr anerkennung. für mich sehr fair gelöst
Kollegenzusammenhalt
gerade seit beginn der corona-pandemie ist der zusammenhalt sehr wichtig, da durch lockdown und maskenpflicht usw. der ton seitens der kundschaft etwas rauer geworden ist
Umgang mit älteren Kollegen
ich denke schon, dass jeder seinen fähigkeiten entsprechend eingesetzt wird ... sofern dies machbar ist
Kommunikation
kommt auf den jeweiligen bereich an
Gleichberechtigung
aus meiner sicht gibt es keine benachteiligungen
Interessante Aufgaben
die aufgaben sind vielfältig, die belastung ist (wie im handel normal) mal höher, mal niedriger.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bäcker Wiedemann durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 71% der Bewertenden würden Bäcker Wiedemann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bäcker Wiedemann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.