71 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nette Kollegen
Nichts,
Es wurde kommentiert das die Bäckerei Bachmeier immer ein offenes Ohr und das die Türen für jeden Angestellten offen stehen DAS IST LEIDER NICHT SO, ES GIBT KEIN OFFENES OHR UND KEINE OFFENE TÜR
Er sollte nicht immer auf andere hören und sich seinen Angestellten stellen und sich mal fragen warum soviel kündigen oder Aufhebungsverträge bekommen
Sehr schlecht
Keins
Keine
Nux
Es geht
Nix
Gibt es nicht
Gibt es nicht
Sehr schlimm
Schlecht
Keine richtige
Keine
Keine
Nichts
Alles
Unterirrdisch
Pünktlicher Lohn
Sehr viel
Viel zu viel
Pünktliche Gehalt
Ihr seid nur eine Nummer in der Warteschlange, ihr werdet die ganze Zeit nur zum Vorteil der Firma auf Kosten eurer Gesundheit ausgenutzt.
Pünktlichkeit
Wird schnell sauer
Mehr auf seine Mitarbeiter eingehen
Pünktliches Gehalt. Bezahlung von Überstunden.
Ist schon alles gennant.
Mehr und vernünftiges Personal einstellen.
Vielleicht einen Tankgutschein oder sowas in der Richtung anbieten.
Gehälter erhöhen, besonders wenn man bei den Produkten Preisanstiege hat. Wenn man schon bei vielen Sachen nur noch die 7% MwSt. hat.
Man wird zu häufig gebeten an seinen eigentlich freien Tagen zu arbeiten aufgrund von Krankheit anderer Mitarbeiter etc.. Lob bekommt man selten, eigentlich nur bei passendem Umsatz. Und es herrscht aufgrund von Mangel von Mitarbeitern extremer Zeitdruck der sich sehr schlecht auf die Arbeitsatmosphäre spiegelt.
Ist eine Sache der Diskussion. Manch einer redet gut, manch einer schlecht über die Firma.
Sehe ich nicht wirklich. Schichtarbeit und ofte Vertretung für andere Kollegen oder Filialen.
Eine Ausbildung wird angeboten, ist jedoch meinerseits sehr fragwürdig. Sonst gibt's nichts wirklich womit man Karriere machen kann.
Gehalt ist ganz leicht über den gesetzlichen Anforderungen.
Ware, die nicht am Ende des Tages verkauft wird, wird einfach zurück geschickt ohne Preisreduktion in der letzten Stunde für Kunden oder beispielsweise Spenden.
Bis auf paar löbliche Kollegen fühle ich nicht einen besonderen Kollegen zusammenhalt.
Oft habe ich einen respektlosen Umgang mit älteren Kollegen erlebt. Hier wieder paar gute Ausnahmen auch muss ich sagen.
Im großen und ganzen, okay. Mit einigen Ausnahmen.
Nach meiner Meinung sind die Arbeitsbedingungen nicht besonders gut. Aufgrund von oben genannten Punkten.
Mails an Vorgesetzte werden schlicht ignoriert. Kritik fällt auf Taube Ohren. Wenn man von Mitarbeiter mangel spricht, kommt stattdessen die nächste Filiale die neueröffnet und die bestehenden hauchdünn besetzt.
Krankheitstage oder Abrechnungen falsch bearbeitet und man muss oft hinterher telefonieren.
Hier Recht durchschnittlich.
Denke die Arbeitsbelastung ist nicht gerecht aufgeteilt.
Leider müssen wir feststellen, dass es noch einige Mitarbeiterbenefits gibt, die nicht umgesetzt wurden. Hierzu zählt zum Beispiel der Zuschuss für ein Fitnesstudio in der Nähe, welcher dazu dienen sollte, die negativen Auswirkungen des vielen Sitzens am Arbeitsplatz zu reduzieren. Des Weiteren stellt die Installation eines Wasserspenders in den Bürogebäuden eine lohnenswerte Investition dar, von der die Mitarbeiter in hohem Maße profitieren würden.
Ich bedauere, Ihnen mitteilen zu müssen, dass ich aufgrund meiner Arbeitszeiten nur bedingt flexibel bin. Ich würde gerne früher anfangen, um früher nach Hause zu kommen und vor allem im Winter noch meinen Hobbys bei Tageslicht nachgehen zu können.
Der Arbeitgeber sollte die Mitarbeiter die schon länger bei ihn angestellt sind besser schätzen und merken was er an ihnen hat, besonders auf die Mitarbeiter die sich wirklich um alles kümmern oder auch Sachen machen was nicht in ihren Arbeitsbereich gehören. Seine 10 Stunden Schichten sollte er abschaffen nicht zumutbar wenn man sie 3 -4 Mal die Woche hat. Und ein Lob würde mache bestimmt motivieren
Immer unter Druck arbeiten man, gibt sein bestes und nie ist irgendwas gut was man macht.
Er wollte nicht mit familienfreundlich und familienfreundlichen Schichten werben wenn er es ganz und gar nicht ist. Oder ist eine Schicht ab 5 Uhr morgens Familienfreundlich???
Am besten man arbeitet 6 Tage die Woche 12 Stunden am Tag. Am besten hat man kein Privatleben wenn man bei diesen Betrieb anfängt!!?
Ich finde es schade das zuviel weggeworfen wird, bevor es vielleicht für die Hälfte weniger verkauft wird
Das feste Stammpersonal war super man hat immer Hand in Hand gearbeitet. Wenn Aushilfen da waren katastrophal
Absolute Katastrophe lon bekommst du nicht, aber wenn Mal was falsch gemacht wird oder nie passt wird dir das immer wieder vorgehalten. Einige Vorgesetze reden erst bevor sie überlegen und behandeln ihre Verkäuferinnen wie das letzte wenn du Kinder hast, bist du sowieso ein Dorn im Auge.
Gehalt ist ok
Jeden Tag das gleiche..
Pünktliche Lohnzahlungen und Abschlagszahlungen möglich .
Die beworbenen Benefiz sollten eingehalten werden .
Ich bin leider nicht in den Genuss gekommen .
Leider werden sämtliche Waren am Abend entsorgt .
So verdient kununu Geld.