Außen hui, innen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern, man ist nur einen Nummer
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal aufhören, wirklich aus jeden Brötchen den letzten Cent Profit zu pressen und mit der Expansion stoppen, damit man auch Mitarbeiter hat, sowohl für die Backstube als auch für die Läden.
Arbeitsatmosphäre
Schwierig, also es kommt auf die Vorgesetzten an. Ansonsten herrscht wirklich Dauer Stress, sei es dadurch das man unterbesetzt ist oder weil die von oben mal wieder auf ganz tolle Ideen gekommen sind, die nur mehr arbeit für Mitarbeiter in der Filiale heißt
Image
Also unter Mitarbeiter schlecht, aber von außen eigentlich ganz gut
Work-Life-Balance
Also da am liebsten 0 Sterne. Unfassbar. Es werden 12 Tage Wochen geschoben, teilweise sogar mehr und man meldet sich unter einem anderen Namen an. Doppelschichten, weil man unterbesetzt ist und ständig, also wirklich STÄNDIG muss man einspringen, hier krank, da Schulungen, hier fehlt Personal. Macht euch bereit das das Telefon auch um 23 Uhr noch klingelt
Karriere/Weiterbildung
Schulungen gibt es leider Kur für neues Personal
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, nichts besonders extra. Einmal im Jahr gibt es ein Mitarbeiterfest, aber einfach nur um zuhoffen das dann alle happy sind
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja das ist so eine einerseits, gibt es gutes von gestern Filiale wo altes angeboten wird, oder Paniermehl wird gemacht.
Aber Kuchen und Snacks gehen alle in den Müll. Warum darf der Mitarbeiter das nicht mitnehmen? Klar weil dann der Umsatz fehlt!
Kollegenzusammenhalt
Von Filiale zu Filiale unterschiedlich. Teils machen viele auch krank, aber wahrscheinlich immer nur, weil sie selber nicht mehr können
Umgang mit älteren Kollegen
Da wird kein Unterschied gemacht, alle müssen schnell sein
Vorgesetztenverhalten
Hier auch null Sterne. Also so schlimm. Der Chef geht gar nicht. Ständig neue Ideen womit der Arbeitnehmer klar kommen muss, die aber wirklich von vorne bis hinten gar keinen Sinn machen.
Sogenannte Rundfahrten wo der Chef zusammen mit der BZL rumkommt, nur um noch mehr Druck aufzubauen.
Apropo Druck
Krank melden wird einen total schwierig gemacht, man muss natürlich erstmal selber der Filialleitung bescheid geben. Dann auch noch der bzl und die Krankmeldung muss dann auch nochmal nach schmidt, ins Büro. Jedes Unternehmen was in 2025 angekommen ist, brauch die au nicht mehr so, aber natürlich schmidt, weil wehe du meldest dich krank.
Arbeitsbedingungen
Katastrophe, kaputte Öfen werden nicht repariert, man bekommt nichts, keine neuen Kühlschränke oder Tiefkühltruhe, obwohl die alten Strom fressen ohne Ende
Kommunikation
Ja also an sich gibt es einmal so eine Freitagspost, wo alles wichtige drin steht. Aber manchmal habe ich das Gefühl das ist nur die Hälfte von den Dingen, die ich wissen müsste
Gleichberechtigung
Bzl sind fast nur Frauen, die aber alle einem Chef unterstellt sind
Interessante Aufgaben
Irgendwann ist man im Alltags Trott
Einräumen, verkaufen, backen, schmieren und natürlich putzen.