13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 8%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbildung bei Schmidt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Lohn
Nettes Kollegial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich wenig für die Ausbildung Interessiert
Man hat teilweise keinen richtigen Ausbilder
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zeit und Interesse in die Auszubildenden investieren
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Alle Bewertungen stimmen zu 100%
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt einige die das Herz am rechten Fleck haben
Verbesserungsvorschläge
Vernünftiger Gehalt
Respektvoller Umgang mit Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Schwierig mit einigen Kollegen kommt man besser zurecht als mit anderen und die anderen machen dir das Arbeiten schwer
Work-Life-Balance
Gibt es nicht fällt jemand aus sollst du einspringen egal wie alt oder in welchem Umstand man grade ist.
Karriere/Weiterbildung
Umso höher die Position umso mehr Druck hat man
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt ist wirklich eine Frechheit für das was man leistet
Kollegenzusammenhalt
Macht man alles was die Leitung will hat man keine Probleme
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen es wird erwartet das ältere Kollegen genauso schnell sind wie jüngere
Vorgesetztenverhalten
Nutzen ihre Macht aus und werden persönlich. Bei Krankmeldungen wird grundsätzlich erstmal in Frage gestellt ob das so richtig ist dazu wird einem noch ein schlechtes Gewissen gemacht.
Arbeitsbedingungen
Variiert von laden zu laden
Kommunikation
Es wird druck auf die Mitarbeiter ausgeübt
Gleichberechtigung
Haben alle den gleichen Wert egal welches Geschlecht
Interessante Aufgaben
Es gibt einiges was man lernen kann aber irgendwann hat man ausgelernt und man perfektioniert seine Arbeit
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter Karte für Ermäßigung beim Kauf von Backwaren und Getränken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang "von oben" mit den Mitarbeitern. Keine Wertschätzung , aber viel Kritik.
Viel Arbeit für wenig Lohn. Den Rest kann man den Kommentaren weiter oben entnehmen.
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang und Wertschätzung der Mitarbeiter. Besonders derjenigen, die jeden Tag auf der Fläche stehen und sich wirklich Mühe geben, den Laden am Laufen zu halten.
VL, Betriebsrente, Fahrtkostenzuschläge, Überstunden auszahlen oder abbummeln lassen.
E learning zwar vorhanden, wird aber nicht genutzt. Schulungen werden nicht angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Team und Filialleitung sind super.
Image
Nach außen hui, nach innen pfui.
Work-Life-Balance
FL achtet sehr auf Wünsche der Mitarbeiter und versucht freie Tage umzusetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen null. Gehalt schlecht. Die Lohnzahlung erfolgt in zwei Abschlägen im Monat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am Ende des Tages wird noch viel Essen entsorgt und angeschrieben oder zurückgeschickt, worüber sich die Tafel oder andere Organisationen sicher noch freuen würden.
Kollegenzusammenhalt
Top! Alle sind hilfsbereit, verständnisvoll, jeder steht für jeden ein. Selbst die Filialleitung ist total nett und bleibt ruhig und gelassen, wenn es mal stressig wird. Es ist ein sehr respektvolles und freundliches Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführer des Unternehmens weiß den Einsatz des Personals und auch der Filialleitung in keinster Weise zu schätzen. Bemängelt Kleinigkeiten und sieht nicht die Leistungen. Angemessene Lohnzahlungen , u.a.auch Spritgeld für diverse Autofahrten zu anderen Filialen bei Krankheitsvertretungen, sowie Überstundenausgleich wäre angemessen, wird aber nicht geleistet. Das wäre zumindest ein Ansporn, auch gerne für das Unternehmen zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit ist sehr anstrengend. Wechselschichten und Sonntagsarbeit sind normal. Aber was das Ganze wirklich anstrengend macht ist, dass man oft alleine Schicht hat, obwohl man besser zu zwei sein müsste.
Gleichberechtigung
Das Team incl. Filialleitung super.
Für den Umgang der Führungskräfte mit Filialleitung und Team gibt es zwei Sterne Abzug.
Interessante Aufgaben
Die Einarbeitung erfolgt relativ schnell und ist leicht zu erlernen als Quereinsteiger.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Gehalt kommt relativ pünktlich, ansonsten nur nachteile.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Betriebsrat, Tariflöhne, 4Tage Woche mit jeweils 9,5 Stunden anstatt 6 tage.
so könnte man den Betrieb noch retten und Arbeitskräfte bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Solange kein Betriebs/Producktionsleiter anwesend ist ist es bis auf ausnahmen akzeptabel und man kann vernünftig mit Mitarbeitenden reden.
Es gibt nur in äußersten ausnahmen ein Lob für gute Arbeit.
Mitarbeitende werden von oben diskreminiert und schlecht geredet,
Grade die Personen die den Betrieb am laufen halten.
Work-Life-Balance
Es gibt Kollegen die des öfteren 13 tage am stück 9 stunden am Tag schuften.
Wochenarbeitsplan wird in der Abteilung Bäckerei erst am Donnerstag oder Freitag für die darauf folgende Woche veröffentlicht.
freie Tage werden Gestrichen.
zu wenig Personal, war schon lange vor Corona ein Problem.
Karriere/Weiterbildung
kaum aufstiegsmöglichtkeiten mit minimalen gehalts plus.
Gehalt/Sozialleistungen
Inflationsausgleichprämie wird als Lockmittel für Sonntagsarbeit verwendet.
untertarifliche Bezahlung leicht über dem Mindestlohn.
Lohnauszahlung von +-2 Tage ist in ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
von außen sieht es so aus, aber Nein
Kollegenzusammenhalt
Kollegen arbeiten meist gut zusammen
Arbeitsbedingungen
Maschinen sind Alt.
Wegen zu wenig Kühlfläche muss man an Feiertagen arbeiten.
Kommunikation
Das Internet ist hier scheinbar noch neuland, es werden kaum informationen weitergegeben, Producktionszahlen sind nicht korrekt, es wird weniger bestellt, spontan Brötchen verlangt.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Froh da weg zu sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der „Gruppenzwang“ in diversen Filialen
Verbesserungsvorschläge
Öfter die Filialleitungen überprüfen und deren Verhalten, die Aussage „hier fangen alle eine Viertelstunde früher an unbezahlt also machst du das auch“ weil Ware verräumen ist kritisch zu sehen und dass das toleriert wird ist echt nicht angenehm
Arbeitsatmosphäre
Gestresst
Gehalt/Sozialleistungen
Kann man nicht meckern, sogar Wochenendzuschläge
Kommunikation
Nicht vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der allerletzte Arbeitgeber den es gibt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vor allem der indirekte Rassismus der dort herrscht
Verbesserungsvorschläge
Hab keine
Arbeitsatmosphäre
Am ersten Tag wird dir schon, gesagt bei dem du aufpassen musst. Es wird gelästert, gemobbt, man wird für wenigen Umsatz verantwortlich gemacht, wenn FA schlechte Laune hat wird einem auch gern der Mund komplett verboten. Würde gerne minus Sterne geben
Image
Das Image ist mieserabel und wird es auch bleiben! So ziemlich jeder weiß, um was für einen schlechten Arbeitgeber es sich hier handelt
Work-Life-Balance
Den Mitarbeitermangel müssen die Ma's ausgleichen, koste es was es wolle
Karriere/Weiterbildung
Kein Arbeitgeber bei dem man sich weiterentwickeln kann
Gehalt/Sozialleistungen
Das groß angegebene Weihnachts- oder Urlaubs-geld ist nicht vorhanden. Bei Urlaub oder krank kriegt man 20% vom Lohn abgezogen. Arbeiten bis zum Umfallen für Tarif also gerade übern Mindestlohn!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sachen wandern komplett in den Müll, anstatt sie an die Ma's zu geben oder für billiger Abends zu verkaufen. Qualität der Ware ist schlecht
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden. Um besser bei Fa und Bzl zu stehen wird auch mal gerne gelogen. Natürlich alles nur von hinten rum weil ehrlich ins Gesicht sagen traut sich keiner. Aber es wird ganz groß geschrieben dass man vernünftig miteinander umgeht
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die älteren Kollegen benehmen sich unterirdisch
Vorgesetztenverhalten
Super unprofessionell. Es wird in die Kasse gegriffen, ist egal. Die Vorgesetzten verhalten sich noch schlimmer als so manche Ma
Arbeitsbedingungen
Am besten 24/7 hinterm Tresen stehen. Absolut toxisches Arbeitsumfeld!
Kommunikation
An Absprachen wird sich nicht gehalten. Wenn es Probleme gibt wird sich nicht drum gekümmert, das wird dann hinterm Rücken mit den anderen MA's abgesprochen
Gleichberechtigung
Die Kolleginnen die sich am meisten einschleimen etc sind die Lieblinge. Die dürfen sich auch ALLES erlauben
Interessante Aufgaben
Leider wurde mir nicht viel beigebracht
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Schlimmer geht nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Es sind welche dabei
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man gekündigt ,hat gibt es Theater mit dem letzten Gehalt, habe eine Woche nicht bezahlt bekommen
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um das Personal kümmern,gesprächsbereiter sein
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird keinerlei Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Es wird immer erwartet das man einspringen,, keine geregelte Freizeit möglich
Interessante Aufgaben
Alle Routine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nie mehr wieder Ausnutzen wird groß geschrieben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personalverzehr und Prozente
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation/ Kommunikation
Umgang mit Mitarbeitern
Ständiger Personalmangel
Verbesserungsvorschläge
Pünktliche Gehaltszahlungen
Pausen auch in der Planung ermöglichen
Sich um das Personal kümmern
(Schichten auch nicht alleine machen lassen)
Alle Stunden / Überstunden zahlen
Arbeitsatmosphäre
Da vieles den Angestellten nicht passt gehen fast alle lustlos zur Arbeit
Image
Bereits schlechtes Image
Work-Life-Balance
Es gibt kein Privatleben mehr ..
Karriere/Weiterbildung
Schafft man nicht weil man so eingebunden ist
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kunden werden nur abgefertigt
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden jeder macht sein Ding
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist in der Firma keine Ausrede muss alles so laufen und funktionieren wie bei allen anderen
Vorgesetztenverhalten
Ignorant nur der Umsatz zählt
Arbeitsbedingungen
Keine Pausen möglich
Krank ist man auch nie sonnst kriegt man was zu hören
Kommunikation
Wichtige Punkte werden von Oben gekonnt ignoriert
Gleichberechtigung
Wenn man nicht gemocht wird bekommt man das auch zu spüren
Interessante Aufgaben
Durch den ständigen Druck und den Personalmangel kann man die Aufgaben nicht immer so erledigen wie man möchte…
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Dieser Arbeitgeber ist leider nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Rückblick nichts.ich bin sehr froh dort nicht mehr zu arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten den Angestellten gegenüber,Pausen nicht möglich,die erwartungshaltung das das Personal immer einsatzbereit ist ohne Rücksicht.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre deutlich angebracht ,sich mehr um das Personal zu kümmern und nicht nur darauf zu schauen das die Kasse stimmt .
Work-Life-Balance
Es wird keine Rücksicht auf ein Leben außerhalb diesem Job genommen,,,,
Gehalt/Sozialleistungen
Minimal ,bis garnicht über Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Die Behandlung der Angestellten ist extrem schlecht ,nur der Umsatz zählt.
Arbeitsbedingungen
Keine Einhaltung der gesetzlich vorgeschriebenen Pausen möglich !
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bäckerei Karl Schmidt durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 9% der Bewertenden würden Bäckerei Karl Schmidt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bäckerei Karl Schmidt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.