Bäckermeister 

Grobe 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung und das war es leider auch schon, so krampfhaft ich auch darüber nachdenke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Lohn, ausgebeutet zu werden, ausgenutzt zu werden, respektlose Behandlung, arbeiten mit unzureichenden Arbeitsmaterialien in Räumen mit Schädlingen wie teilweise "Nagetiere" , kakalaken und vieles mehr was man gesehen hat. Verschmutze Brötchen Dielen wo Plastikrückstände in den teiglingen zu sehen sind die dann bei großer Hitze mit in dem Ofen mit gebacken werden, verdreckte Brotkörbe die nie gewaschen werden und sich Mal verstreut über der Straße liegen uvm...

Verbesserungsvorschläge

Sorry aber einfach alles, aber es wird leider genau das Gegenteil passieren bzw ist schon passiert, nicht umsonst sind schon soviele aus allen Bereichen der Unternehmensstruktur gegangen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist düster sobald ein Vorgesetzter den Verkaufsraum betritt. Spricht keiner mehr und alle tun so als würden sie irgendwas arbeiten nur damit sie nicht vom Vorgesetzten nieder gemacht werden.

Image

Das Image wird leider nach aussen hin versucht falsch dazustellen. Nur die davon profitieren reden von der Firma Grobe gut aber wenn sie dort arbeiten im Verkaufsraum wendet sich das Blatt und der ganze Hass der Mitarbeiter macht sich breit.

Work-Life-Balance

Die Familie zählt nichts bei dieser Firma, hier sind sie leider nur eine Nummer von vielen. Mütter müssen ihr Kind für mehrere Wochen alleine lassen bzw einer anderen Person anvertrauen wenn sie in der Ausbildung in eine Art Camp fahren. Desweiteren darf man keinen Urlaub nehmen um Weihnachten herum, egal ob man Familie hat wohingegen andere ohne Familie Urlaub bekommen. Oft muss man von der Spätschicht in die Frühschicht wechseln ohne ausreichende Pause. Nur 28 Urlaubstage werden zugesprochen. Es gibt unzählige punkte mehr.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Karriere sind in der Firma nur durch Vitamin B möglich. Nur wer gut schleimt und Beziehungen hat kann ein bisschen aufsteigen um noch mehr den Druck von oben zu spüren zu bekommen.

Gehalt/Benefits

Gehälter sind pünktlich auf dem Konto aber leider unter Mindestlohn und auch erst Recht unterbezahlt bei den Aufgaben die man dort erledigen soll, auch unentgeltlich in seiner Freizeit oder freien Tag.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Von fair trade ist mir nichts bekannt,. zumindest wird damit nicht geworben.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen schreien sich regelmäßig an, Anweisungen von Vorgesetzten werden hinter dem Rücken belächelt und auch nicht oder sehr schlampig ausgeführt weil die Vorgesetzten auch nicht zu motivieren wissen und selbst auch gerne Mal lieber eine rauchen gehen oder herum telefonieren, privat.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte entscheiden ohne Sinn und Verstand und ohne Absprache mit dem Verkaufspersonal alle Veränderungen egal ob sie sich negativ auf die Mitarbeiter auswirken. Diese werden dann auch immer mehr ausgefeilt und sogar verschlechtert wodurch sogar Arbeitsunfälle entstehen und entstanden. Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen nicht mit einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Die Räume haben im Sommer selten eine Klimaanlage, die Luft ist stickig, der Lärmpegel ist lauter als auf einer Baustelle größtenteils und sogar die Kunden sind genervt davon. Kopfschmerzen und Überlastung sind dadurch vorprogrammiert. Die Technik fällt regelmäßig aus und man muss öfters improvisieren um sein Arbeitsumfeld so angenehm wie möglich gestalten zu können und um überhaupt zu arbeiten.

Kommunikation

Es kommen zwar regelmäßig Infos per Postmappe aber es wird auch viel vergessen und unter dem Tisch gekehrt. Und in vielen Filialen wird unterschiedlich kommuniziert was zum Nachteil der anderen Filialen ist.

Gleichberechtigung

Frauen haben hier bessere Aufstiegschancen als Männer wie man erfahren hat. Wiedereinsteiger bekommen weniger Gehalt oder können gehen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben werden einfach abgewälzt und nehmen immer mehr zu von Tag zu Tag. Reicht man einmal den kleinen Finger nimmt sich die Firma die ganze Hand. Eine never ending Story die gerade aus in die Katastrophe führt. Viele Mitarbeiter müssen für andere mitarbeiten oder Mehrarbeit leisten und das teilweise sogar unentgeltlich. Tragen sich aus der Kasse aus und arbeiten einfach weiter oder arbeiten ohne sich in der Kasse einzutragen. Alles zugunsten der Firma und aus Angst vor Konsequenz en.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tatsächlich nichts...weil mir haben die Leute gefallen mit denen ich zusammengearbeitet habe. Aber über den Arbeitgeber an sich kann ich nichts positives sagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stellt ständig Leute ein und man hat das Gefühl, dass diese Leute einfach nur genommen werden, als Lückenfüller und wenn die nicht passen. Kommt der Nächste und Nächste, da besteht kein wirkliches Interesse an einer langen Zusammenarbeit. Kann aber auch an der Leitung liegen, die man hat.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mit seinen Mitarbeitern respektvoll umgehen und sich nicht hinter anderen Leuten verstecken, wenn es darum geht Probleme zu benennen oder auch Kritik zu äußern und das dann einfach nur zu behaupten ohne mal das Gespräch gesucht zu haben. Das ist ein großes Manko, was ich von allen gehört habe.

Arbeitsatmosphäre

Also ich kann nur sagen bei dem Team wo ich war, fand ich die Leute alle sehr nett

Image

kann ich nicht beurteilen

Work-Life-Balance

nein. Weil man immer wieder unterschiedlich arbeitet, anstatt jedem die Möglichkeit zu geben im Wechsel. Also relativ feste Zeiten, so dass man besser planen kann. Aber das ist wohl nicht gewünscht, sondern es ist immer eine andere Einsatzzeit.

Karriere/Weiterbildung

Fördern Auszubildene schon stark

Gehalt/Benefits

ok

Kollegenzusammenhalt

Geht so... kommt auf die Teamzusammensetzung an

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Total von oben herab

Kommunikation

Leider ist das total schlecht. Gerade von der oberen Abteilung ist gar kein Bezug zu den Angestellten vorhanden. Sondern man hat den Eindruck, die schleimen sich so gut wie es geht beim Chef ein damit sie dann immer schön alles befolgen was verlangt wird und bloß keine Konfrontation eingehen.

Gleichberechtigung

weniger

Interessante Aufgaben

nein aber gut mal zu sehen wie es von der anderen Seite aussieht, wenn man nicht Kunde ist. Die Verkäufer machen einen echt guten Job. Hut ab.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Personal Rabat, Gleichberechtigung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Aufstiegschance, schlechte Kommunikation, Geschäftsführung nie erreichbar

Verbesserungsvorschläge

Vieles zb auf die Arbeitnehmer achten .. zuhören , Probleme lösen

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht nur schlechte laune

Image

Mittelmäßige Bäckerei

Work-Life-Balance

Von morgens bis späten Nachmittag arbeiten . Schichten teilweise schlecht zugeordnet

Karriere/Weiterbildung

Mann wird kleingehalten wird aber die Welt versprochen

Gehalt/Benefits

Ist ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Überproduktion

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist für sich alleine

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Nicht kollegial zeigt das er der Chef isz

Arbeitsbedingungen

Stress jeden Tag

Kommunikation

Mann spricht nicht mit einander wenn Probleme entstehen

Gleichberechtigung

Ja jeder ist gleichberechtigt

Interessante Aufgaben

Es gibt neue Dinge zu erledigen aber meistens hängt man da fest für Wochen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das mann Rabatt bekommt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die kündigen schnell

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Angestellten ein gehen

Arbeitsatmosphäre

Seher gut

Image

Gut

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Gut

Gehalt/Benefits

Seher gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Naja

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Gut

Interessante Aufgaben

Seher gut

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Neujahrsfest war eigentlich okay die Bezahlung ist auch in Ordnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kommunikation, keine offenen Gespräche die hauen einfach direkt die Kündigung raus und haben Testkunden. Die Testkunden sind das Nonplusultra und wenn man mal einen Fehler macht, haben die Testkunden recht und nicht der Mitarbeiter. Es wird dann sofort gekündigt.

Verbesserungsvorschläge

Kündigungen vielleicht erst mal vorab besprechen und nicht einfach per Post abschicken und dann keine Kondition mehr haben

Arbeitsatmosphäre

Eine reinste Katastrophe

Work-Life-Balance

Totale Katastrophe. Arbeitszeiten neun bis 1830 oder zehn bis 1830

Kollegenzusammenhalt

Der eine und der andere halten zusammen, aber es gibt dennoch vermehrt nur gegeneinander arbeiten und ausspielen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Keine offene Gespräche, immer schnell, rein raus kein richtiger Ansprechpartner

Kommunikation

Kommunikation gibt es nicht und wenn es mal welche gibt, dann ist es nur Stress

Gleichberechtigung

Hier werden Springer und ältere bevorzugt, die jüngeren müssen den Rest des Kuchen nehmen

Interessante Aufgaben

Eigentlich immer das gleiche abwechslungsreich Kunden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die abwechslungsreiche Arbeit.
Sicherer Arbeitsplatz.
Das Vertrauen seitens des Arbeitgebers -
was vielleicht eher notgedrungen ist (?), aber was solls.
Das ich bei einem der Prokuristen wenigstens intelligentes Führungsverhalten mit sozialer Kompetenz erlebt habe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Anregung und Kritik kein Gehör fanden.
Wenn man Mitarbeiter erst in ihrer Kündigungsbestätigung (!) fragt, wie man die Zeit im Unternehmen erlebt hat, spricht das Bände!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeiter einstellen
Umgang auf Augenhöhe
Wertschätzung
Arbeitsbedingungen verbessern
Kommunikation mit den Mitarbeitern
Bessere/gerechte Entlohnung
Bessere Work-Life-Balance

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war i.d.R. sehr gut. Das mag aber natürlich von Filiale zu Filiale unterschiedlich sein.

Work-Life-Balance

Bedingt durch häufigen Mitarbeitermangel wurde man im Frei angerufen und gebeten einzuspringen.

Gehalt/Benefits

Knapp über Mindestlohn.

Kollegenzusammenhalt

Wenn aus lauter Frust mal nicht aufeinander losgegangen wurde, war der Zusammenhalt gut. Man sitzt halt doch im gleichen Boot.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Das kam immer auf den jeweiligen, häufig wechselnden Bezirksleiter an. Zum Schluss drängte sich mir der Verdacht auf, dass der (höflich formuliert) nicht unbedingt Geeignetste diesen Job bekam, weil sich das sonst niemand antun wollte.
Was daraus resultiert, kann man sich vielleicht selbst vorstellen...

Arbeitsbedingungen

Ich erlebte immer wieder, dass Pausen nicht eingehalten werden konnten. Einen Pausenraum mit Sitzgelegenheit gab es leider nicht in meiner Filiale. Auch kurze Wechsel: Spät - Früh, Spät - Früh... fördern unzweifelhaft weder Motivation noch Arbeitskraft.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander war sehr gut. Zur nächst höheren Ebene eher ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit, Langeweile kommt nie auf

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Null Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Am besten alles umstellen

Karriere/Weiterbildung

Nur die gemocht sind

Gehalt/Benefits

Schlecht bezahlt

Kollegenzusammenhalt

Schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Hochnäsig

Arbeitsbedingungen

Zu viel Verlangt

Interessante Aufgaben

No Komment

Verbesserungsvorschläge

Mediatoren einsetzen, die in Konflikten vermitteln

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind nett und halten zusammen. Arbeit mit der Geschäftsführung ist schwierig

Image

Angesehen im Einzugsbereich

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten ganz OK. Kontakt in der Freizeit oder am Wochenende ist aber normal

Karriere/Weiterbildung

Gab es nciht

Gehalt/Benefits

Ich war zufrieden, weiß aber, dass es auch andere in der Firma gibt

Kollegenzusammenhalt

Das ist das einzig wirklich positive. Die Kollegen sind nett und arbeiten gut zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Abwertend, Launig. Man wird gerne als nicht so klug hingestellt. Die Geschäftsführung weiß alles besser

Arbeitsbedingungen

Ständiger Druck, immer ein Damoklesschwert über dem Kopf

Kommunikation

Viel zu oft landen Informationen nicht bei denen, die sie brauchen

Gleichberechtigung

Habe ich positiv wahrgenommen

Interessante Aufgaben

Hier kommt alles zusammen, was die Branche schön macht