BÄKO 

HANSA 

eG

Bewertungen

HR-TeamFebruar 2024

Sehr geehrte/r Ex-Kollege/in,

zunächst einmal möchten wir uns bei Ihnen für Ihre Bewertung auf kununu bedanken und dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns als Arbeitgeber Feedback zu geben.

Es ist schön zu lesen, dass Sie sowohl die Arbeitsatmosphäre als auch den Kollegenzusammenhalt als positiv wahrgenommen haben.

Wir bedauern jedoch sehr, dass Sie Ihre Zeit bei der BÄKO HANSA dennoch als nicht so positiv bewerten und sich dies auch klar in der Bewertung zeigt.

Uns ist bewusst, dass es in jedem Unternehmen Optimierungspotential in verschiedenen Bereichen gibt, so auch bei der BÄKO HANSA. Aus diesem Grund ist uns eine offene Feedbackkultur und Transparenz im Unternehmen sehr wichtig, denn nur so können wir gemeinsam daran arbeiten.

Wir respektieren Ihre Rückmeldung zu den einzelnen Bewertungskriterien.
Dennoch möchten wir darauf hinweisen, dass wir sowohl die Arbeitsbedingungen als auch Gehalt & Sozialleistungen in jedem Auswahlprozess klar und deutlich an den Bewerber / die Bewerberin kommunizieren, um Zeit, Unzufriedenheit sowie Frühfluktuation für beide Parteien zu vermeiden.

Da Sie bereits aus dem Unternehmen ausgeschieden sind, haben wir leider keine Möglichkeit mehr in den persönlichen Austausch zu gehen und gemeinsam an den kritisierten Punkten zu arbeiten. Gleichwohl werden wir auch zukünftig das erhaltene Feedback ernst nehmen und weiter an uns als Arbeitgeber arbeiten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamJanuar 2024

Liebe/r Kollegin/e,

wir bedanken uns aufrichtig für Ihre Bewertung und freuen uns, dass sich Ihre positiven Erfahrungen auch in der Arbeitgeberempfehlung wiederfinden.

Bei vielen Bewertungskriterien zeigt sich Ihre Zufriedenheit mit 4-5 Sternebewertungen.
Vor allem der Umgang mit älteren Kollegen, das Vorgesetztenverhalten sowie die interessanten Aufgaben haben Sie bei der BÄKO HANSA eG als sehr positiv wahrgenommen.

Die wenigen Abzüge, die wir in Ihrer Bewertung erhalten haben zeigen uns, dass wir grundsätzlich die richtigen Ansätze verfolgen. Eine Basis, auf der wir uns jedoch nicht ausruhen wollen. Wir nehmen Ihre Bewertung daher als Ansporn, Sie zukünftig auch in den anderen Punkten vollumfassend überzeugen zu können.
Um das zu erreichen und gezielt Optimierungspotentiale anzugehen, freuen wir uns über einen persönlichen Austausch oder schriftliche Anmerkungen. Gehen Sie also gerne direkt auf Ihre Personalabteilung zu.

Nochmals herzlichen Dank für die Zeit, die Sie in diese Bewertung investiert haben. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und hoffen auch zukünftig auf Ihre Unterstützung bei der BÄKO HANSA eG.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamJanuar 2024

Liebe/r Kollegin/e,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen und Ihre bisherigen Erfahrungen bei der BÄKO HANSA geteilt haben.

Eine gute Arbeitsatmosphäre, der Zusammenhalt und Umgang miteinander sind uns als Arbeitgeber und genossenschaftliches Unternehmen sehr wichtig.
Umso mehr freut es uns, dass sich dies auch in Ihrer Bewertung widerspiegelt.

Auch die interessanten Aufgaben und Work-Life-Balance bei der BÄKO HANSA haben Sie bereits überzeugt. Dies zeigt uns, dass das Bestreben unsere Mitarbeiter bestmöglich in spannende Aufgaben und Projekte einzubinden, aber dennoch die Work-Life Balance im Auge zu behalten, der richtige Weg ist.

Neben den vielen positiven Bewertungen ist es unter anderem die Kommunikation, mit der Sie noch nicht ganz zufrieden sind. Wir nehmen Ihre Anregung zur internen Kommunikation und Vernetzung der Mitarbeiter ernst und werden verstärkt daran arbeiten, diese Aspekte zu optimieren. Sofern Sie hier bereits Optimierungsvorschläge oder Ideen haben, setzen Sie sich gerne mit den Kolleginnen in der Personalabteilung in Verbindung.

An dieser Stelle bedanken wir uns noch einmal herzlich für Ihre Bewertung und hoffen auf einen weiterhin konstruktiven Austausch, um gemeinsam die Zukunft der BÄKO HANSA zu gestalten.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamJanuar 2024

Liebe/r Kollegin/e,

wir bedanken uns aufrichtig für Ihr Feedback und die äußerst positive Bewertung, die wir von Ihnen erhalten haben.

Ihre Bewertung zeigt uns, dass Sie bereits in vielen Bereichen, wie z.B. bei der Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt sowie bei den Arbeitsbedingungen, positive Erfahrungen bei uns gemacht haben. Ihre Zufriedenheit ist für uns eine Bestätigung unserer Bemühungen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Wertschätzung, Teamgeist und attraktiven Rahmenbedingungen geprägt ist.

Neben den positiv bewerteten Kriterien, zeigen Sie uns bei Themen, wie z.B. Kommunikation, Vorgesetztenverhalten sowie Umwelt-/Sozialbewusstsein, ausbaufähige Bereiche auf. Insbesondere das Image sowie Karriere/Weiterbildung sind Themen, mit denen Sie noch nicht vollumfassend zufrieden sind.

Um gezielt an den genannten Abzügen in den Sternebewertungen zu arbeiten, würden wir gerne näher auf Ihre Anliegen eingehen. Wir sind offen für konkrete Vorschläge und Anregungen, wie wir in diesen Bereichen Verbesserungen vornehmen können. Ein persönliches Gespräch oder schriftlicher Austausch bietet die Möglichkeit, detailliertere Informationen zu erhalten und gemeinsam Lösungsansätze zu entwickeln. Zögern Sie also bitte nicht, die Kolleginnen in der Personalabteilung anzusprechen.

Da wir sicherstellen möchten, dass sich unsere Mitarbeiter & Mitarbeiterinnen bei uns zukünftig in allen Belangen gut aufgehoben fühlen, nehmen wir Ihre Rückmeldung sehr ernst und arbeiten weiterhin an uns als Arbeitgeber.

Wir möchten uns abschließend bei Ihnen für die Zeit und Mühe bedanken, die Sie in Ihre kununu Bewertung investiert haben und freuen uns auf weiterhin gute, konstruktive Zusammenarbeit.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamJanuar 2024

Liebe/r Kollegin/e,

wir möchten uns aufrichtig bei Ihnen für Ihre Bewertung auf kununu bedanken. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen.

Es ist äußerst erfreulich zu lesen, dass Sie den Zusammenhalt im Team, auch in herausfordernden Zeiten, als besonders positiv empfinden. Ein starkes Teamgefühl ist uns bei der BÄKO HANSA eG sehr wichtig und Ihre Wertschätzung bestärkt uns in unseren Bemühungen, weiterhin eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Ihre Anerkennung bezüglich der Work-Life-Balance freut uns ebenfalls. Als Arbeitgeber versuchen wir möglichst flexibel auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen, sei es durch die Möglichkeit, Überstunden flexibel abzubauen oder eine unkomplizierte Urlaubs- und Freizeitplanung zu ermöglichen. Wir freuen uns, dass diese Maßnahmen positiv wahrgenommen werden und zur Zufriedenheit beitragen.

Besonders ermutigend ist auch Ihre Rückmeldung zum Vorgesetztenverhalten. Dass Sie unser Bemühen um Kooperation, Wertschätzung und Transparenz hervorheben, bestätigt uns in unserem Anspruch, auch zukünftig eine offene und unterstützende Führungskultur zu pflegen.

In Bezug auf die Kommunikation konnten wir Sie bislang noch nicht überzeugen. Ihre Anmerkung, dass diese nicht immer rund läuft, nehmen wir daher sehr ernst. Wir sind uns bewusst, dass eine reibungslose Kommunikation entscheidend für das Arbeitsklima ist und sind dankbar für Anregungen, wie wir diesen Bereich zukünftig stärken können.

Obwohl Sie mit dem Punkt Gehalt generell zufrieden sind, sehen Sie im Hinblick auf die Sozialleistungen Verbesserungspotential. Ihre Bewertung nehmen wir daher zum Anlass, den Blick hierfür noch einmal zu schärfen, um Optimierung dieser Leistungen zu prüfen.

Ihr Feedback ist äußerst wertvoll, da es uns hilft, Bereiche zu identifizieren, in denen wir uns weiterentwickeln können, um auch weiterhin ein positives Arbeitsumfeld für Sie und alle Kolleginnen und Kollegen zu schaffen.

Wir danken Ihnen für Ihr Engagement und freuen uns auf weiterhin gute Zusammenarbeit.

Mit freundlichen Grüßen
Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamAugust 2023(aktualisiert)

Liebe/r Kollegin/e,

wir bedanken uns bei Ihnen für die Bewertung und Ihre Zeit, die Sie sich hierfür genommen haben. Nur durch Transparenz und regelmäßiges Feedback ist es uns möglich, Verbesserungspotential aufzudecken und uns so als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns über Ihre positive Rückmeldung bezüglich der pünktlichen Auszahlung des Lohns, das vorhandene Weihnachtsgeld und dass Sie uns als einen sicheren Arbeitgeber betrachten. Auch im Hinblick auf den Umgang mit älteren Kollegen konnten wir überzeugen und haben mit 5 Sternen eine sehr gute Bewertung von Ihnen erhalten.

Neben all diesen positiven Aspekten, gab es aber auch Punkte, mit denen Sie derzeit nicht ganz zufrieden sind. Wir bedauern daher sehr, dass dies sich in der Empfehlung widerspiegelt und wir Sie als Arbeitgeber bislang noch nicht überzeugen konnten.

Eine gute Arbeitsatmosphäre sowie den respektvollen und wertschätzenden Umgang Miteinander sehen wir als grundlegend für eine produktive Zusammenarbeit an. Lautstarke verbale oder ausfallende Kommunikation ist keinesfalls die Art und Weise, wie wir im Unternehmen miteinander kommunizieren wollen. Solche Vorkommnisse sollten dringend in der Personalabteilung gemeldet werden, um diesem Fehlverhalten aktiv entgegenzuwirken.

Generell haben Sie jederzeit die Möglichkeit das vertrauliche Gespräch mit Ihrer Ansprechpartnerin in der Personalbetreuung zu suchen, um die o.g. Punkte direkt anzusprechen und gemeinsam eine Lösung zu finden.

Wir bedanken uns nochmals für Ihre aufschlussreiche Bewertung sowie die angeführten Verbesserungsvorschläge und hoffen auf Ihre Unterstützung bei unserer stetigen Weiterentwicklung als Arbeitgeber.

Mit freundlichen Grüßen
Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting

HR-TeamMärz 2023(aktualisiert)

Liebe/r Kollegin/e,

wir danken Ihnen für Ihr Feedback und freuen uns sehr, dass sich Ihr positiver Eindruck zum Unternehmen als Arbeitgeberempfehlung widerspiegelt.

Sie haben uns in vielen Punkten, wie z.B. der Kommunikation oder Work-Life-Balance, eine sehr gute Bewertung mit 5 Sternen gegeben, was uns zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Vor allem die Arbeitsatmosphäre und das Miteinander im Unternehmen sind uns als Arbeitgeber sehr wichtig, daher freuen wir uns, dass auch Sie dies als sehr positiv wahrnehmen.

Natürlich gibt es auch in unserem Unternehmen Verbesserungspotential, welches wir durch Bewertungen, wie Ihre, sichtbarer machen und uns stetig verbessern können.
Setzen Sie sich gerne auch demnächst mit dem Punkt "Karriere/Weiterbildung" bei der BÄKO HANSA eG auseinander - unsere Kollegin in der Personalentwicklung steht Ihnen bei Fragen und der Umsetzung gerne zur Verfügung.

Wir bedanken uns noch einmal aufrichtig für Ihre sehr positive Bewertung und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen bei der BÄKO HANSA eG.

Mit freundlichen Grüßen
Ihre Personalabteilung