14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Gehalt das es pünktlich kam
Das Vorgesetzten Verhalten jeder meint er ist was besseres die Köpfe stecken bei vielen im hinteren Teil des anderen grade bei speziellen Vorgesetzten die meinen sie wären was besseres und sind mehr am rauchen als sich um die Belangen der Firma zu kümmern
Kritik zulassen mehr auf die Mitarbeiter eingehen mehr Entlastung andere Planung und noch viel mehr
Es ist kalt das ganze Jahr über
Nicht so gut
Gibt es nicht
Nicht möglich da es von oben gedeckelt wird
Das einzig positive in der Firma
Der ein oder andere ist in Ordnung andere sind falsch und sprechen mit einer gespaltenen Zunge
Wird nicht berücksichtigt
Erschleicht sich das Vertrauen der Mitarbeiter und dann wird es gegen den Mitarbeiter angewendet wenn man alles weiß
Außen hui und innen naja nicht so toll
Man darf keine Kritik äußern man darf sich nur Kritik anhören
Auch das gibt es nicht man ist nur eine Nummer
Gibt es nicht
Kommunikation.
Durchgehend Stress durch z.B. Fehlplanung und Inkompetenz!
Kann man den Bewertungen entnehmen!
Daumen runter!
Keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten!
Gehalt kommt pünktlich, wird nach Tarif bezahlt, der Tätigkeit und Ausübung der Arbeit jedoch nicht angemessen!
Es gibt den ein oder anderen, der unter Kollegen für Vorgesetzte spioniert um sich imaginäre Vorteile zu verschaffen, Kollegen hetzen bei Kunden über andere Kollegen wie man von der zu beliefern den Kundschaft erfährt. Kollegen so Freundlich sie im ersten Augenblick erscheinen, sind nur mit Vorsicht zu genießen!
Der Job ist nur begrenzt bis zu einem gewissen Alter zu bewerkstelligen, darüber hinaus ist man ersetzbar wie man zu spüren bekommt!
Oft überfordert und fehl am Platz, für Verbesserungsvorschläge nicht empfänglich. Sehr veraltete festgefahrene Strukturen! Es zählen definitiv nur die Zahlen Ende des Monats!
Noch nie in einer Firma gearbeitet wo es von A-Z an allem fehlt und man für alles irgendjemand hinterherlaufen muss!
Existiert nicht wirklich!
Man fühlt sich wie in einer 3 Klassegesellschaft
Müsste ich lügen!
Nichts
Fast alles
Ganze Firma bräuchte neuen Personalchef und so einige Mitarbeiter einen Rausschmiss und einen Wechsel, da sie das Arbeitsklima dort kaputt machen
Die Arbeitskollegen nur am schauen was du machst. Suchen nach Fehlern um dann zu dir zu kommen um bei dir Druck auszuüben. Sind fast nur ältere Leute bei Komisionieren. Fühlen sich fast alle als was besseres in der Firma.
Mir wurde ein stablerschein versprochen der nie zustande gekommen ist.
0 Zusammenhalt als neuer Mitarbeiter. Wurde jeden Tag in der Früh nur fertig gemacht an mir rumgepöpelt und wurde jeden Tag heimlich verfolgt um zu schauen was ich und wie ich meine Arbeit verrichte. Kontrolle pur in der Frühschicht beim Kommissionieren.
Ganz schlimm mit den älteren Kollegen. Einige haben sich dort schon als Gruppe gebildet und haben sich als etwas besseres gefühlt
Der Vorgesetzte war ganz ok. Der Personalchef dafür ein sehr komischer.
Schwere Arbeit
Nur Ärger mit den mitarbeiten und dem Personalchef gehabt
Über den Lohn kann man nichts sagen außer das der Personalchef macht was er will mit deinen Stunden. Sehr unseriös.
Werden alle gleich behandelt
Nur Schwerstarbeit jedem Tag.
Work Life Balance
Selbstverwirklichung
Kein Druck, kein Lob, weder positiv noch negativ, keine Feedbacks
Wenig bis keine Benefits
Endlich anfangen ihre Potentiale auszuschöpfen.
Mehr Kommunikation intern fördern und fordern.
Engere Abstimmungen mit den Kollegen anstreben.
Gehälter vereinheitlichen und die Ausnahmen minimieren.
Nette Mitarbeiter, kollegialer Umgang, gutes Team, harmonisches Arbeitsklima
Es könnte durchaus besser sein, wenn die Firma tatsächlich mal nach außen und innen zeigt und erzählt, was sie wirklich kann. Hier wird sehr viel Potential verschenkt.
Da kann man nicht meckern. Es gibt saisonale Hochphasen, aber auf der anderen Seite auch Leerlauf; hier arbeitet sich keiner müde und hat genug Freizeit.
Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden nur bestimmten Mitarbeitern angeboten, aber nicht allen.
Gehalt immer pünktlich zum Ende des Monats.
Gehälter richten sich an Erfahrung, Abteilung, Werdegang; zudem richtet sich das Unternehmen am Tarif.
In den meisten Fällen sind alle ehrlich zueinander und halten sich an Absprachen.
Ältere und langfristiger beschäftige MA werden mehr geschätzt, als junge Leute.
Ausbaufähig. Teilweise hat man das Gefühl, dass Vorgesetzte keine Arbeit abgeben können und verwalten sich selber.
Gerade im Sommer bei heißen Temperaturen gibt es keine Möglichkeiten die Räumen runterzukühlen, während teilweise die Abteilungsleiter installierte Klimaanlagen in ihren Räumlichkeiten besitzen.
Nicht jeder Arbeitsplatz hat die selbe Ausstattung, man muss schon fragen, von selber kommt nichts.
Tische nicht höhenverstellbar, was bei einem sitzenden Beruf manchmal von Vorteil wäre.
Stühle teilweise beschädigt und schon seit Jahren in Nutzung.
Mangelnde Kommunikation und Abstimmungsproblemen in allen Abteilungen.
Vorzugsweise nur Männer in den Führungsabteilungen.
Man hat die Möglichkeit sich selber zu verwirklichen.
keine
alles
nichts wenn man untergehen will
eher schlecht - manchmal gut
nur eine Nummer
no go
keine
für den Job zu wenig - harte Arbeit
keine
kommt auf die leute an
keine
ein Disaster
keine
manchmal klappt es
keine
keine
Da gibt es nur einen Punkt, das Geld kommt immer pünktlich, allerdings stimmt die Abrechnung manchmal nicht, also muss immer kontrolliert werden
S. O.
Man sollte sich auch mal um die Belange oder Probleme der Fahrer kümmern anstatt sie zu behandeln, als hätte man gute Fahrer im Überfluss.
Jeder gehen jeden, keine bzw wenig Zusammenhalt.
Ich glaube das dieBäko Köln einen schlechten Ruf hat.
Vielleicht im Bürogebäude
Tariflohn
Ist nicht vorhanden
Respektlos
Unverschämt, herablassend.
Alte LKWs, und E Ameisen
Lässt sehr zu wünschen übrig.
Die Lieblingsfahrer werden bevorzugt
Laden und ausliefern
Es ist ein Tariflohn
Es muss viel Ware umgepackt werden oder auf bestimmte Kommissionen drauf gepackt werden
Dem Kunden nicht immer alles recht machen ein Zeitfenster für Bestellungen einführen Frischdienst und Trockenstoffe zusammenpacken
Mit dem Fahrerkollegen kann man auch mal nach Pläuschchen halten den Chef bekommt man nie zu Gesicht
Weiß das Unternehmen vermutlich selber nicht
Vermutlich nur in den oberen Etagen
Zwei Stunden die Tour zusammenstellen und dabei LKW laufen lassen
Wenn man Zeit hat hilft man sich aber meistens hat man selber genug zu tun
Wenn man noch arbeiten kann wie ein Tier ist alles gut
Man sollte schon alles richtig machen
Die Arbeit muss gemacht werden
Man kriegt einfach alles nur so dahin gerotzt wenn der Kunde das verlangt
Tarifvertrag betriebliche Altersvorsorge
Es bekommt nicht jeder das gleiche andere werden bevorzugt
Stupide selber Arbeit
Nicht
Siehe oben
Jeder bleibt für sich. Lachen unerwünscht
Tarifvertraglich festgelegte Zuschläge werden ignoriert
Quasi nicht vorhanden
Es wird nur Druck ausgeübt und den Kunden grundsätzlich alles geglaubt und die Mitarbeiter als Lügner abgestempelt
Kein vernünftiges Arbeitsmaterial zB Uralt E Meisen
Immer dasselbe. Beladen ausliefern und fertig
Er stellt Arbeitskleidung
Zu viele Überstunden
Touren anders planen, damit weniger Überstunden zusammen kommen - Personal einstellen
Woanders verdient man weniger, aber auch mehr deshalb die gute Mitte
So verdient kununu Geld.