Super Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Größere Unterstützung bei der Gesundheitsförderung der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Es wird darauf geachtet, dass ein angenehmes Betriebsklima vorliegt. Dadurch, dass alle Mitarbeiter zusammen sich drei-/viermal im Jahr persönlich sehen, existiert eine gewisse Harmonie.
Work-Life-Balance
Der Urlaub kann wie geplant genommen werden - Verschiebungen sind auch möglich. Durch das Home-Office ist der PC immer griffbereit. Das sorgt für eine Flexibilität. Denn private und berufliche Termine können kombiniert werden. Hier ist aber auch Selbstdisziplin notwendig.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine definierten Karrierewege - eher individuell auf den Mitarbeiter zugeschnitten. Dadurch, dass es eine kleine Firma ist, ist beim Managementberater bzw. Bereichsleiter derzeit schluss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma fördert E-Autos, gibt alternativ eine BahnCard 100 (Reisen gehört zum Job halt dazu) und spendet für soziale Projekte/Vereine der Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützten, obwohl sie selbst einen vollen Arbeitskalender haben. Durch die Gruppenchats können Fragen und Probleme immer gestellt und diskutiert werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführung ist eine Harmonie im Unternehmen sehr wichtig.
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter arbeiten ausschließlich mit Apple-Geräten (Macbook, iPad, iPhone), besitzen ein Festnetztelefon mit Headset und einen großen Bildschirm. Erwartet wird, dass ein adäquater Home-Office-Platz zu Hause zur Verfügung steht. Das Mobiliar muss selbst angeschafft werden - ist aber oft schon vorhanden.
Kommunikation
Informationen werden in wöchentlichen Online-Meetings und vierteljährlichen Treffen vor Ort verteilt. Zudem gibt es viele Chatgruppen für eine gezielte Information. Das Intranet beinhaltet die Regelungen und Infos zum Nachschlagen.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer bekommen das gleiche Gehalt und die gleichen Aufgaben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind so abwechslungsreich wie die Sparkassen. Jeder Kunde hat andere Herausforderungen, auf die man sich einstellen muss.