Fair und Vielseitig mit Chancen
Arbeitsatmosphäre
Erfolge werden gerne angesprochen. Team-Building und Entwicklung der Mitarbeiter wird gefördert
Kommunikation
Kommunikation von Ergebnissen, Erfolge und Gewinne erfolgt direkt und zeitnah im Rahmen von regelmäßigen Teammeetings
Kollegenzusammenhalt
freundlich und hilfsbereit; Konstruktives Feedback
Work-Life-Balance
Urlaubsanträge werden in aller Regel genehmigt. Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Auf familiäre Verpflichtungen/Veränderungen wird Rücksicht genommen. Kein Gruppenzwang bei den Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
fair und realistisch. Entscheidungen die das Team betreffen werden gerne vorab besprochen. Regelmäßige Team-Meetings und Gespräche finden statt.
Interessante Aufgaben
Interessante Mandate in allen Bereichen mit der Möglichkeit in seinem bevorzugten Rechtsgebiet zu spezialisieren.
Gleichberechtigung
Ausgeglichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist im alter, auch hinsichtlich der Neueinstellungen gemischt.
Arbeitsbedingungen
Neueste EDV, Klimaanlagen, und Lärmschutz in den Büroräumlichkeiten. Zimmer sind großzügig und mit maximal 2 Personen belegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit üblich, ja.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen stets pünktlich, sind branchenüblich und entsprechen der persönlichen Verantwortung.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.