Muss man erleben :-) tolle Gestaltungs- und Entwicklungsmöglicheiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wir uns auch selbst feiern können :-)
Das wir auf Wachstum aus eigener Kraft setzen
Verbesserungsvorschläge
des Öfteren klarere Kommunikation - an der ein oder anderen Stelle auch mal klar Kritik auszusprechen bzw. situativ das ein oder andere mal wieder sensibilisieren.
Arbeitsatmosphäre
baramundi ist ein Wachstumsunternehmen und im Wachstum gibt es einfach immer wieder einmal ein kleines Zwicken, welches im Arbeitsalltag aber auch völlig normal ist.
Kommunikation
Es gibt eine monatliche Zusammenkunft in der die Geschäftsführung zusammen mit dem mittleren Management über den aktuellen Stand inkl. Erfolgsstand sowie Neuerungen informiert. Und auch in den Teams gibt es mehr als "genug" Informationsrunden.
Kollegenzusammenhalt
Es dürfte des öfteren auch gerne einmal etwas kontroverser diskutiert werden. In Summe werden Projekte allerdings gemeinsam sehr gut angegangen und kollegial umgesetzt.
Work-Life-Balance
Tolles Arbeitszeitmodell und man wird auch stets angehalten für einen guten Ausgleich zu sorgen. Selbstverantwortung steht im Vordergrund.
Vorgesetztenverhalten
Das ein oder andere Mal wäre etwas mehr Empathie schön - allerdings muss man auch realistisch bleiben, dass, wer "führen" darf und will, in der Lage sein muss sich einfach mehr selbst zu "führen" und sich selbst Ziele zu setzten und diese ergebnisorientiert anzugehen und umzusetzen! Das macht eine Managementposition ja auch aus, Dinge alleine Entscheiden zu können und dafür auch entsprechend die Verantwortung zu übernehmen. An der Spitze wird es bekanntermaßen auch "einsamer"! Wichtig ist es ja auch von seiner direkten Führungskraft diese Freiheit überhaupt zu bekommen bzw. diese verdient zu haben.
Interessante Aufgaben
TOP! Es ist allerdings schon sehr viel Eigeninitiative gefragt!
Gleichberechtigung
Nicht wer, sondern das wie und was zählt hier. Demnach perfekte Gleichberechtigung!
Umgang mit älteren Kollegen
Hier spielt das Alter keine Rolle :-)
Arbeitsbedingungen
Super attraktive und repräsentative Büros, Besprechungsräume und Sozialbereiche. In jedem unserer drei Etagen gibt es eine eigene Cafeteria mit vollen Getränkekühlschränken, Mega Kaffeevollautomaten mit zweierlei Bohnenauswahl :-) und dreierlei Milchsorten (normal, Laktosefrei, und Hafer). Jeder hat einen elektrisch höhenverstellbaren Schreibtisch, ergonomischer Schreibtischstuhl, schnelle IT-Systeme und 2 Monitoren. Wir sind hier modernst ausgestattet und es gibt für mich nichts, was mir fehlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Um nur eines von vielen zu nennen, es gibt jedes Jahr einen Budgettopf für Kinder- und Jugendprojekte, die man einfach im Marketing anmelden kann und dann pro Verein oder Vereinigung einen festen Betrag zur Verfügung bekommt und das ohne, dort dann auch ein entsprechender Werbeeffekt notwendig ist, klasse! Hier werden bis zu 40 Projekt im Jahr bezuschusst!
Gehalt/Sozialleistungen
Über Geld kann man natürlich immer reden, in Summe auch relativ Marktgerecht und auch des Öfteren im oberen Drittel angesiedelt. Gehalt ist immer etwas persönliches, allerdings sollte auch immer darauf geachtet werden, dass man auch bei langjährigen Mitarbeitern Up to Date bleibt.
Image
Könnte nicht besser sein, egal wem ich von baramundi erzähle, bekomme ich nur positive Resonanz! Und jetzt auch noch FCA Ärmelsponsor :-) Ich bin Stolz ein Teil von baramundi sein zu dürfen!
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter hat jeder Jahr die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich extern weiterzubilden! Man wird auch in den jährlichen Mitarbeitergesprächen und -Bewertungen dazu angehalten hier sehr aktiv zu bleiben! Das ist sehr Zukunftsorientiert!