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2024

55 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Transparent, wertschätzend und gut strukturiert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei baramundi software GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Transparenter Ablauf, wie auf der Website dargestellt. Sehr freundlicher, informativer und wertschätzender Umgang mit den Bewerbern. Es wird sich ausreichend Zeit genommen und gut auf Fragen eingegangen. Nicht nur der Bewerber, sondern auch das Unternehmen stellt sich realitätsnah vor. Verlässliche und zeitnahe Rückmeldungen. Top :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hier hat man meine Zeit verschwendet!

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei baramundi software AG beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte ein remote Interview (Dauer: 30 min / m. 2 Mitarbeitern). Danach wurde ich zu einem Vorstellungsgespräch vor Ort eingeladen. Vorab bekam ich 2 Aufgaben gemailt, so a la Probearbeit, die ich dort vorstellen sollte. Ich habe die Aufgaben zu Hause bearbeitet (Zeitaufwand: 4 Std.).
Beim Vor-Ort Termin (Dauer: 1h 45 m / m. 4 Mitarbeiter*innen im Raum + 1 remote zugeschaltet) stellte ich die Aufgaben vor - die in meiner Wahrnehmung positiv aufgenommen wurden. Danach kam eine Fragerunde und man hielt eine Firmen-Präsentation.
1 Woche später rief mich die HR extra an, um mir zu sagen, ich sei "nicht 100% baramundi". Dann kommts: sie sagt, die STELLE WIRD JETZT GARNICHT BESETZT. Man habe festgestellt, dass man keine klare, einheitliche Vorstellung habe, was man eigentlich brauche. Die Vorstellungs-Gespräche seien aber "hilfreich" gewesen, um mehr Klarheit zu bekommen.
Launiger Kommentar der HR: " Davon hast Du natürlich nichts".
Solche Findungsprozesse sind vielleicht kurzweilig für jemanden, der Ihnen während seiner bezahlten Arbeitstzeit nachgeht.
Für unsereinen, die wir einfach eine Arbeit brauchen, ist das reine Zeitverschwendung. Ich hätte mir die Mühe sparen können.


Erklärung der weiteren Schritte

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, baramundi People & Culture Team
People & Culture Teambaramundi People & Culture Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

danke für dein Feedback an uns. Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess für dich nicht optimal verlaufen ist. Das ist nicht unser Anspruch.
Je nach Position gibt es ein mehrstufiges Verfahren, um anschließend gemeinsam mit der Bewerber:in die beste Entscheidung treffen zu können. Eine Arbeitsprobe hilft uns bei der Einschätzung, was du schon kannst und wie du an Aufgaben herantrittst. Die von dir investierte Zeit zeigt uns sehr deutlich, dass du den Prozess genauso gewissenhaft durchgegangen bist, wie wir. Am Ende entscheidet der Gesamteindruck und ob die gegenseitigen Erwartungen matchen und die benötigten Kompetenzen vorhanden sind. Natürlich kann es auch vorkommen, dass Stellenausschreibungen nochmals geschärft und angepasst werden.

Wir schätzen deine Rückmeldung sehr und möchten dir daher anbieten, dass du jederzeit gerne noch einmal auf uns zukommen kannst, um dein Feedback ganz dediziert an uns zu richten, da wir anhand deiner Bewertung leider nicht herausfinden können, für welche Stelle du dich beworben hast und mit welchem Recruiting-Team du in Kontakt warst. Wende dich dazu gerne an jobs(at)baramundi-talent.com.

Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und bedanken uns für dein Interesse an baramundi und dein Engagement in der Bewerbungsphase.

Dein People & Culture Team

Zuvorkommender & wertschätzender Bewerbungsprozess! So etwas habe ich noch nie erlebt :-)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei baramundi software GmbH als Talent Acquisition Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wechselmotivation
  • Fragen zum persönlichen Werdegang
  • situative Fragen zu einem Thema

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch ohne Druck

4,7
Bewerber/inHat sich 2021 bei baramundi software GmbH als Scrum Master beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Hauptsächlich Fragen zur Person, ob man auch zum Team passt und die Harmonie stimmt.
  • Gründe und die Motivation, wieso ich wechseln will.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr Professionell und sehr herzlich Bewerbungsgespräch mit Leuten aus dem Team Lockeres Gespräch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei baramundi software GmbH als IT-Support Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles war Perfekt

Bewerbungsfragen

  • Was stresst dich?
  • Stärken und Schwächen
  • Allgemeine Fragen zum Lebenslauf
  • Wieso wechselst du? (Genaue Angaben)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei baramundi software GmbH als Trainer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles OK


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, baramundi People & Culture Team
People & Culture Teambaramundi People & Culture Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für dein Interesse an unserem Unternehmen und dein Feedback. Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess positiv erlebt hast. Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren beruflichen Werdegang.

Viele Grüße
HR-Team

Sehr glücklich wieder ein Teil der baramundi Familie sein zu dürfen!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei baramundi software GmbH als Inside Sales Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Da bin ich ratlos. Einfach so weitermachen wie bisher.
Habe noch nie zuvor im Jobleben so einen wertschätzenden Umgang mit den Mitarbeitern wie es bei baramundi gelebt wird erfahren dürfen. Daumen hoch!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

baramundi People & Culture Team
baramundi People & Culture Team

Welcome back! Schön, dass du wieder bei uns bist. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Dir!

Viele Grüße
HR-Team

Professionell, herzlich und transparent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei baramundi software GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Aktueller Aufgabenbereich
  • Gründe für den Wechsel
  • Erwartungen an die neue Position

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, baramundi People & Culture Team
People & Culture Teambaramundi People & Culture Team

Ein herzliches willkommen an dich und einen guten Start bei uns!

Viele Grüße
HR-Team

Schnell und zuvorkommend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei baramundi software GmbH als Software-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ein entscheidender Teil des Gesprächs drehte sich um meine Perspektive und Entwicklungswünsche im Unternehmen. Welche Themen mir wichtig sind, in welchem Bereich ich mich ich ein paar Jahren sehe und welche akuten Entwicklungspotentiale herschen.
  • Um zu indentifizieren, in welchem der Entwicklungs-Teams ich am besten aufgehoben bin, wurden mir die Themenbereiche der Teams vorgestellt und mit meinen Erfahrungen, Fähigkeiten und aktuellen Interessen abgeglichen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, baramundi People & Culture Team
People & Culture Teambaramundi People & Culture Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlich willkommen im Team! Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir.

Viele Grüße
HR-Team

Klasse Bewerbungsgespräch nach schnellem und durchsichtigen Prozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei baramundi software GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Stellen den Aufgaben entsprechend betiteln um somit keine falschen Erwartungen zu wecken!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team, baramundi People & Culture Team
People & Culture Teambaramundi People & Culture Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir bedanken uns für dein Interesse an unserem Unternehmen und deine wertvolle Anmerkung! Für deinen weiteren Werdegang wünschen wir dir alles Gute!

Viele Grüße
HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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