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Barco Control Rooms GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Forschung/Entwicklung
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Barco Control Rooms GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,16
Vorgesetztenverhalten
2,86
Kollegenzusammenhalt
3,83
Interessante Aufgaben
3,62
Kommunikation
2,56
Arbeitsbedingungen
3,27
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,17
Work-Life-Balance
3,20

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,98
Umgang mit älteren Kollegen
3,14
Karriere / Weiterbildung
2,87
Gehalt / Sozialleistungen
3,29
Image
2,75
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 17 von 21 Bewertern Homeoffice bei 7 von 21 Bewertern Kantine bei 16 von 21 Bewertern Essenszulagen bei 5 von 21 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 8 von 21 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 21 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 21 Bewertern Betriebsarzt bei 5 von 21 Bewertern Coaching bei 1 von 21 Bewertern Parkplatz bei 17 von 21 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 4 von 21 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 21 Bewertern Firmenwagen bei 5 von 21 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 6 von 21 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 21 Bewertern Mitarbeiterevents bei 8 von 21 Bewertern Internetnutzung bei 14 von 21 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 20.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

viel Freiraum

Vorgesetztenverhalten

hat nur Selbstschutz im Kopf und agiert hinter dem Rücken mit dem Mutterkonzern gegen einem

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegen wurden gekündigt, Einzelkämpfer bleiben erhalten

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren schon immer interessant und die Weiterbildung kommt nicht zu kurz

Kommunikation

man erfährt zuwenig im eigenen Bereich

Gleichberechtigung

zumindest bei Projekten

Umgang mit älteren Kollegen

man wird versucht aus der Firma zu drängen, da man inzwischen als Kostenfaktor gilt, und das mit unter vierzig

Karriere / Weiterbildung

Karriere ist nur auf Kosten anderer möglich, hier kann auch ein Elektroniker plötzlich Techniker, oder gar für den Kunden "Ingenieur" werden. Prinzipiell alles machbar, den man wird vom Mutterkonzern sehr gut unterstützt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gutes Gehalt, es ist den Stunden angepasst, ab 50h Woche ist es befriedigend bis gut, und das auf sieben Tage verteilt.

Arbeitsbedingungen

hohes Arbeitsaufkommen

Umwelt- / Sozialbewusstsein

verliert man nicht aus den Augen - gut

Work-Life-Balance

seit den letzten Kündigungswellen hat sich einiges verbessert

Image

Mehr Schein als sein, ein Global Player sollte sich fair zu den Kunden und Mitarbeitern verhalten

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte sich auf alte Wurzeln besinnen, und Mitarbeiter und Kunden auf Augenhöhe sehen, dann dürfte sich auch die Auftragslage verbessern

Pro

Die Weiterbildungsmöglichkeiten und einige Freiräume. Dazu die jährlichen Events.

Contra

Die oft sieben Tage Belastung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von Barco Control Rooms GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 31.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mäßig, beeinträchtigt durch mangelnde Kommunikation, hohem Arbeitsdruck (unrealistische Zielvorgaben) und schlecht umgesetzten Prozessen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind oft nicht willens/in der Lage, sich gegen das höhere Management durchzusetzen (Selbstschutz?).

Kollegenzusammenhalt

Gut innerhalb des Standorts, man hat aber teilweise einen schweren Stand gegenüber den belgischen Kollegen.

Kommunikation

Wichtige Entscheidungen (in der Regel vom belgischen Management) werden oft sehr kurzfristig und ohne Vorwarnung umgesetzt, Konsequenzen werden kaum bedacht.

Umgang mit älteren Kollegen

Hat leider mit der Zeit schwer nachgelassen. Know How und Erfahrung haben keinen großen Stellenwert. Stattdessen werden "tolle" Managerideen kritiklos durchgepeitscht, ohne sich über Machbarkeit und Konsequenzen Gedanken zu machen. Die letzte Kündigungswelle hat viele ältere Mitarbeiter betroffen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung ist gut möglich, Karriere in Deutschland eher nicht. Das höhere Management besteht fast ausschließlich aus Belgiern und US-Amerikanern.

Gehalt / Sozialleistungen

Langjährige Mitarbeiter profitieren durch die jährliche Gehaltsanpassung, Neueinsteiger verdienen anfangs relativ wenig.

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel oft zu hoch.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Könnte besser sein. Klimaanlagen sollten bei geöffneten Fenstern automtisch abschalten. Einmal-Pfandflaschen sollte prinzipiell vermieden werden.

Work-Life-Balance

Wird durch hohe Arbeitslast getrübt.

Image

Ich glaube, das Image hat sehr gelitten, auch weil dem Kunden Dinge versprochen werden, die nicht eingehalten werden können.

Verbesserungsvorschläge

  • Profil des Standorts Karlsruhe verbessern, vom Management aufgestülpte Prozesse auf Machbarkeit hinterfragen. Erfahrung von Mitarbeitern höher schätzen.

Pro

Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und interessante Aufgaben.

Contra

Arbeits- und Zeitdruck, Entscheidungen ohne die Konsequenzen zu bedenken, Vorgesetzte und HR setzen sich zu wenig gegen das belgische Management zur Wehr.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Selbständig arbeiten ist normal im Aufgabenbereich

Vorgesetztenverhalten

In manchen Abteilungen kann man den Teamleitern oder Führungskräften nicht trauen.
Eigensicherung kommt immer öfters vor Teamleitung für die Teams

Kollegenzusammenhalt

seit Beginn der Kündigungswellen vor 9 Jahren ist Kampfgeist erwacht, niemand ist sicher im belgischen Mikrokosmos Control Rooms

Interessante Aufgaben

da die Entwicklung zusammen gekürzt wurde ist man permanent unter Druck die Aufgaben zu erledigen, diese bleiben überschaubar gegenüber früheren Projekten.

Kommunikation

notwendige Kommunikation ist gegeben im Team, das immer kleiner wird

Gleichberechtigung

leider nicht mehr - do it, or go home....

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wurden massiv gekündigt um Kosten einzusparen, in der Entwicklung haben wir noch etwas mehr Glück

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung in Belgien wird gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

ist um 30% gesunken gegenüber Früher, wenn man die Aufwendungen für die Arbeit (Überstunden) entgegensetzt

Arbeitsbedingungen

Man bekommt Unterstützung in allen internationalen Teams.
H&R hilft wo es möglich ist

Umwelt- / Sozialbewusstsein

...sehr ausgeprägt und wird gelebt

Work-Life-Balance

wäre möglich, aber da vieles sonst liegen bleiben würde und daher immer öfters gegengesteuert werden muss, aber grundsätzlich kann man die Arbeit selbst organisieren

Image

Könnte besser sein, da die Kunden anscheinend abwandern.
Dies liegt aber nicht an Karlsruhe sondern kommt von der Führung in Belgien

Verbesserungsvorschläge

  • Bitte bitte rettet den Standort, eventuell indem man den Vertrieb aufrüstet. Aufträge müssen verbessert werden.

Pro

H&R ist menschlich und kompetent in Karlsruhe

Contra

Das inzwischen nur dem Hauptkonzern in Belgien die Aktionär-Dividenden wichtig sind

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 19.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen super

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 10.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Solange ich bei Barco war, wurde der Standort ständig verkleinert. In den letzten zwei Jahren wurden ständig neue Konzepte eingeführt und einige Wochen/Monate später wieder durch etwas neues ersetzt und somit nie zu Ende gebracht. Kollegen kamen und gingen.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an. Man kann Glück haben.

Kollegenzusammenhalt

Da irgendwie alle unter dem ständigen Stellenabbau leiden, ist der Kollegenzusammenhalt gut.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant, man leidet aber unter der Ressourcenknappheit.

Kommunikation

Es wird viel kommuniziert. Die langfristige Strategie ist allerdings unklar.

Gleichberechtigung

Es gibt relativ wenig Frauen in der Entwicklung

Umgang mit älteren Kollegen

Das Durchschnittsalter am Standort ist relativ hoch, insofern ist der Umgang mit älteren Kollegen gut. Schwierig wird es, wenn Stellen gekürzt werden.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung ist möglich, Karriere schwierig, da entscheidende Stellen immer mehr von Belgiern besetzt werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Kann man eigentlich nichts dagegen sagen.

Arbeitsbedingungen

Relativ viele Leute pro Büro. Es kann manchmal laut werden. Durch den Stellenabbau und Altersteilzeit, wird es zukünftig besser. Die technische Ausstattung ist okay.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr gut.

Work-Life-Balance

Funktioniert

Verbesserungsvorschläge

  • Schluss mit ständigen Experimenten. Die Leute müssen einfach mal in Ruhe arbeiten können, ohne Team-, Prozess und Raumänderungen. Schön wäre es, wenn klar wäre wo die Firma/der Standort hinwill.

Pro

Abhängig vom Vorgesetzten, kann man auch eigenen Ideen einbringen.

Contra

Die ständigen Änderungen in den Prozessen, Teams, Räumen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 17.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Spezialisierter Markt, jedoch mit viel Freiraum in der 45~50 Stunden Woche

Vorgesetztenverhalten

Manche Vorgesetzte haben ihre speziellen Lieblinge, und leider kommt ein freundliches, ehrliches Vorgesetztenverhalten nicht zustande, sondern man wird oft rigoros bekämpft und Informationen zurückgehalten.
Wie andere schon schrieben = Belgischer Mini-Satellit

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb des jeweiligen Teams ist mit sehr gut zu bewerten, wenn man von höheren Hierarchien absieht

Interessante Aufgaben

sehr interessantes und breites Aufgabenspektrum von der Entwicklung, bis zum Vertrieb

Kommunikation

Sehr schlechte Kommunikation, welche sich über die Jahre nicht verbesserte, sondern durch einige Manager noch verschlimmert wurde, dies zeigte sich insbesonders seit dem letzten deutschen Geschäftsführer gekündigt wurde vor einem Jahr

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung scheidet eher aus, Vorgaben kommen aus Belgien

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr guter Umgang innerhalb der Firma und des Standortes

Karriere / Weiterbildung

Wer konsequent seine Weiterbildung einfordert, bekommt eine fundierte Weiterbildung in der Technik und hat eventuell wirklich ein Sprungbrett nach Belgien

Gehalt / Sozialleistungen

Bei einer hohen Stundenbelastung ist das Gehalt in Ordnung, dies dürfte aber in den nächsten Jahren in einigen Bereichen deutlich sinken

Arbeitsbedingungen

Zeitdruck, aber mit eigener Möglichkeitsentwicklung. Die Arbeitsbedingungen haben sich in den letzten vier Jahren um 50% verschlechtert, jedoch noch vertretbar

Umwelt- / Sozialbewusstsein

die HR Abteilung macht einen guten Job

Work-Life-Balance

je nach Abteilung noch gut, dies wird sich jedoch ab den nächsten Monaten deutlich verschieben, und nicht zum besseren....

Image

Vom Global Player zum weiterhin "NoName" - Vertrieb handelt sehr bescheiden, das Konzept arbeitet anscheinend auf Parterfirmenbasis, ein Stellenabbau wird weiterhin durchgeführt für die Aktionäre. Das Image wird gewünscht, aber leider wird für die Verbesserung nichts getan

Verbesserungsvorschläge

  • sollte auf Mitarbeiter hören und seine Produkte besser vermarkten

Pro

Wasser und Kaffee für free, und ein Kickerautomat für die Mitarbeiter steht auch im Haus

Contra

Hire and Fire System ohne wirkliche Planung, zumindest die letzten acht Jahre wurde kontinuierlich abgebaut. Für kurze Zeit ein befriedigender Arbeitgeber

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.Nov. 2018 (Geändert am 15.Nov. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Seit der alte Geschäftsführer und HR-Manager das Unternehmen 2008 und 2013 verlassen haben hat sich die Atmosphäre drastisch verschlechtert. Seit dem Kahlschlag gegen Ende 2015 herrscht Weltuntergangsstimmung.

Kommunikation

Es werden regelmäßig die Quartalsergebnisse CEO aus Belgien live in alle Welt übertragen.
Gekündigte Mitarbeiter die in Projekten mitgearbeitet haben werden stillschweigend entfernt ohne das Projektteam zu informieren. Projekte geraten dadurch ins Stocken und Kunden werden hingehalten.

Gleichberechtigung

Eine kleine Gruppe von Frauen hat sich ihren Status und Verbleib erkämpft und die Gelegenheit ergriffen die Karriereleiter mit fragwürdigen Mitteln zu erklimmen, um nicht vorhandene Kompetenzen zu kompensieren .... Auch wenn Sie dadurch in der Belegschaft einen sehr zweifelhaften Ruf erlangt haben

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter sind überdurchschnittlich. Allerdings ist das auch der Grund, dass es in den knapp letzten 6 Jahren über 40 % der Belegschaft erwischt hat.

Verbesserungsvorschläge

  • Austausch Geschäftsleitung und gesamte HR-Abteilung

Pro

Gehalt, geile Produkte und R&D Gebäude

Contra

Geschäftsleitung, Prokuristen und die Begier

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 04.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger Arroganzbeim Top Level Mgt in BE. Langfristigere Planung und Ausrichtung der Firma.

Pro

Internationales Umfeld, interessante Produkte

Contra

Permanente Umstrukturierungen. Der Standort ist ein gleichgeschalteter Satellit des HQ in Belgien. Top Level Mgtm immer aus Belgien. Jahrelanger Abbau des Standortes in Raten. Zukauf von kleineren Firmen, die ins Portfolio passen - Abgreifen der Technologie und anschließend platt machen. Mittlerweile Hire and Fire Politik und schwindende soziale Verantwortung.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 06.Apr. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Schwierig eine Empfehlung abzugeben, da die Karlsruher Niederlassung sehr den Konzernvorgaben aus Belgien unterworfen ist.

Pro

Die Aufgaben sind vielfältig und interessant

Contra

Die Atmosphäre im Betrieb ist seit 09.2015 unterirdisch. Viele wurden wegen einer Umstrukturierung entlassen. Ein Teil der noch gebliebenen versucht selbst den Absprung. Das bezieht sich nicht auf die Entwickler-da ist alles in bester Ordnung.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 26.Sep. 2013
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Grosses Weiterbildungsangebot über Seminare/Trainings/Schulungen oder auch e-learning über das belgisches Headquater

Arbeitsbedingungen

Durch den Neubau sind sehr gute Arbeitsbedingungen gegeben. Technische Bteriebsmittel werden auf dem akuellen Stand gehalten

Work-Life-Balance

Gleitzeitregelung ermöglicht trotz Projektgeschäft gute Work-Life Balance

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Barco Control Rooms GmbH
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe