Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BARMER Dresden in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geradlinig trotz hoher Veränderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die einzelnen Standorte und Mitarbeiter werden zu wenig beim "VB ALL" mitgenommen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fokus auf den einzelnen Mitarbeiter legen und eingefahrene Strukturen bei der älteren Belegschaft stärker aufbrechen
Kommunikation
Es könnte mehr über die Hauptverwaltung kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Kleine Störenfriede gibt es überall.
Work-Life-Balance
Durch neue Strukturen (bundesweit) und Rückstandsabbau gerade etwas weniger Balance.
Vorgesetztenverhalten
Damit wird der direkte Vorgesetzte angesprochen.
Interessante Aufgaben
Mehr als genug.
Gehalt/Sozialleistungen
Gerade sind Verhandlungen.
Karriere/Weiterbildung
Dafür muß man leider erst eine ganze Zeit im Unternehmen sein.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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