Kein moderner Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt verantwortungsvolle Aufgabe übertragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsqualität, dass nicht schaffbare Arbeitsaufkommen, zu viele Projekte gleichzeitig.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr Vertrauen in die Mitarbeiter stecken. Man sollte alte Strukturen aufbrechen. Die Mitarbeiter sollte Gehör geschenkt werden.
Generell wünsche ich mir mehr wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung innerhalb der IT, ist sehr angespannt.
Kommunikation
Die Kommunikation, erfolgt viel zu sehr über den Flurfunk. Die Team-Leiter bemühen sich aber den Zustand zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Leider wird hier viel zu viel gelästert.
Work-Life-Balance
Wenn man seine Arbeit schaffen möchte, muss man mit Überstunden rechnen.
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich in vielen Dingen nicht ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben können in der IT durchaus spannend sein.
Gleichberechtigung
Es wird nicht zwischen Frau und Mann unterschieden.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind gut ausgestattet. Vielleicht könnte man am Lärmpegel arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung gibt es hier nicht. Jedenfalls nicht von den Reinigungskräften.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind für die IT-Branche sehr niedrig angesetzt. Gehaltserhöhungen von marginal aus.
Image
Die Bartels-Langness Unternehmensgruppe, hat einen guten Ruf in Norddeutschland. Die Mitarbeiter tragen dies aber nicht nach außen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es kaum, selbst dann nicht, wenn man danach fragt.