33 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
KLARE VORSTELLUNGEN VON DER ZUKUNFT
IN E-MOBILITÄT UND IN ERNEUERBARE ENERGIEN INVESTIEREN
newsletter, firmenevents, Arbeitsumgebung, Klimatisierung,
gemeckert wird überall.....
Frühstücksangebot für kleines Geld
moderne Ausstattung
Autoritäres Verhalten des Chefs
Wenig Mitspracherecht
Viele Vorschriften
Missachtung von Anderssein
Gleichberechtigung, weniger autoritäre Vorgesetzte
angeblich so toll
kann man machen
wird immer viel versprochen
Nichts
Keine Wertschätzung
Ausstattung des Arbeitsplatzes
Modern, hell, neu
Geschätzter und hoch angesehener Partner in der Schwimmbadplanung. Erstellung von Gutachten.
Homeoffice ist tagesweise möglich, auch in festem Rhythmus. Jedoch wird eine Präsens am Arbeitsplatz bevorzugt
Stetig wachsendes Belegschaft. Bildung von Abteilungen mit eig. Abteilungsleiter.
Wer nicht fragt, bekommt auch nicht mehr. Man braucht Mut.
Sehr gut.
Da ist noch Luft nach oben
Modern. Apple Rechner. Regelmäßige Renovierungsarbeiten
Unkompliziert
Keine Probleme
Hauptsächlich Großprojekte aus öffentlicher Hand. Vorwiegend Schwimm- und Sportstätten. Aber auch Verwaltung. Abwechslungsreich.
Passt
Abwechslungsreichen Aufgaben und
die Möglichkeit permanent dazu zu lernen
Arbeitsumgebung mit ihren vielen Vorzügen wie kostenfreier Kaffee vom Kaffeeautomat wie man ihn aus der Gastro-Branche kennt
1x wöchentl. Obsttag
Teambildende Maßnahmen wie gemeinsame Jubiläumsveranstaltungen und saisonale Anlässe (Weinfest, Weihnachtsfeier mit Auswärts-Übernachtung, ...)
... dass es keine konkrete Überstundenregelung gibt. Man darf zwar nach Absprache mit der Geschäftsleitung früher gehen, wenn es Gründe/ Anlässe gibt, aber es ist nicht gern gesehen, wenn man ohne Absprache früher verschwindet (wenn es denn jmd auffällt)
Regelmäßige MA-Gespräche evtl. 1x alle 1-2 Jahre
Dynamische Gehaltsentwicklung nach Dauer der Unternehmenszugehörigkeit ohne die dazugehörige persönliche Überwindung die Geschäftsleitung darum bitten zu müssen
Helle, geschmackvoll eingerichtete und klimatisierte Büros z. T. mit Blick auf das Schloss
Irgendjemand hat ja immer was auszusetzen. Aber hauptsächlich schon recht gut.
Homeoffice möglich, jedoch sollte die Präsenz am Arbeitsplatz im Büro deutich überwiegen ;o)
Seminare werden z. T. als Inhouse-Schulungen angeboten, aber auch extern möglich
Geld kann man ja nie genug haben ... aber ok
Kindergartenzuschuss vom Arbeitgeber
Sehr gut, z.T. auch ins Private hinein
Hohe Wertschätzung älterer Kollegen und auch direkte Ansprachung zur fachlichen Unterstützung auf Grund des hohen Maßes an Berufserfahrung
Prinzipiell in Ordnung, manchmal jedoch etwas Tagesform-abhängig
Sehr schöne Büro, modernste Technik
Gute Kommunikation, kurze Dienstwege
Hab ich noch nie drüber nachgedacht, somit sollte es also passen.
Absolut abwechslungsreich, meist größere öffentliche Projekte
Jobräder wären toll
Ein Physiotherapietag wurde mal verpsochen aber bislang nicht umgesetzt
Angenehme Kollegen, respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
Homeoffice möglich
Jederzeit möglich. Auch als Impuls des Arbeitgebers
ok
weiss nicht
serh gut
Respektvoll. Die vielen jungen Kollegen wissen die älterne MA zu schätzen. Gegenseitige Hilfsbereitschaft
OK
Modern, geschmackvoll, gepflegt und sauber
kurze Wege, direkte Ansprache der Geschäftsführung möglich
Perfekt. S.o.
Absolut. Sehr vielseitige Themen. Vom Kindergarten über die Schule bis zur Schwimmhalle. Egals ob Wettkampf- oder Spassbad
Alle i.O.
Reha Maßnahmen anbieten
Gerade im Homeoffice sehr gut
Spannende Aufgaben, gute arbeitsbedingungen
./.
Alles i. O.
So verdient kununu Geld.