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Jetzt Profil vervollständigen21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Miteinander der Angestellten, toller Haufen.
Gute Mitarbeitende zu halten bedarf noch etwas mehr
Der Umgang miteinander ist freundlich und respektvoll, ich fühle mich wohl bei der Arbeit.
Baudek & Schierhorn bietet Qualität und Know-How und das ist allen Mitarbeitenden bewusst.
Die Arbeitszeiten sind gut. Am WE, nach Feierabend/im Urlaub wird keine Verfügbarkeit erwartet, Urlaub wird nach Absprache und nach Berücksichtigung der Aufgaben gewährt, für familiäre Themen haben alle im Rahmen Verständnis. Ein bisschen flexibler in der Arbeitszeit dürfte es noch sein.
Flache Hierarchien bieten wenig Aufstiegpotential, jeder kann sich aber in seiner Position einbringen. Schulungen mit Nachweisen über das erlangte Wissen gibt es keine.
Branchenüblich
Externe soziale Projekte werden unterstützt
Man kann sich sehr gut auf einander verlassen.
Nicht beurteilbar, mit Sicherheit aber nicht schlecht
Wenn es drauf ankommt, kann man sich auf sie verlassen. Im Tagesgeschäft manchmal etwas außen vor.
Es sind selten alle Personen gleichzeitig vor Ort. Wenn viele Personen im Büro sind, kann es zeitweise unruhig und laut werden (Großraumbüro) und die Konzentration leidet. Ausgleich gibt es aber im Home-Office.
Innerhalb des Teams hervorragend, zwischen den verschiedenen Teams hapert es hier und da.
Jeder ist willkommen
Abgesehen von gleichbleibenden Standardaufgaben gibt es immer viel Bewegung im Unternehmen und das sorgt für interessante Änderungen, man bleibt wach.
Jeder ist sein eigener Projektmanager, wir schauen zusammen aufs Team und versuchen dass unsere Job so gut wie möglich zu unseren Vorstellungen und unseren Leben passen
Viele Möglichkeiten, wenn du Eigeninitiative zeigst.
Betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Jobticket, bezuschusste Urban Sports Mitgliedschaft ...
"Das Geld hängt an den Bäumen" ist das Sozialprojekt von B&S
Tolle Kollegen!
Kaum Hierarchien, fair und offene Kommunikation
2 Büros und Hybrides Arbeiten machen die Kommunikation manchmal zu einer Challenge - aber durch offene und direkte Kommunikation funktioniert es meist.
Hier ist Eigeninitative gefragt: Aber wer dies einsetzt und gutes Projekt-und Stakeholder Management betreibt, kommt zu den Aufgaben auf die man Lust hat
Fühle mich seit vielen Jahren sehr wohl und gehe mit einem guten Gefühl an den Schreibtisch. Die Arbeit macht Spaß und ich verspüre keine übermässigen Stress. Super Kollegen, auf die man sich verlassen kann und die viel Verständnis für die eigenen privaten Umstände haben.
Zusammenarbeit der Abteilungen weiter fördern und ausbauen | der aktuelle Weg ist vielversprechend
Super Arbeitsklima | Vorgesetzte immer ein offenes Ohr | Fair den Mitarbeitern gegenüber
Kann von Abteilung zu Abteilung stark variieren
Flexible Arbeitszeiten & HO | Rücksicht auf Familie | Urlaub nach Wunsch | Keine Überstunden |
Kleine Agentur, daher kaum Hierachie | keine aktiven Weiterbildungsangebote, jedoch kann jeder Vorschläge unterbreiten
pünktlich und angemessen | vielfältige Sozialleistungen
Insgesamt eine soziale Unternehmensphilosophie | B&S unterstützt viele soziale Projekte | Aktionen hinsichtlich Nachhaltigkeit fragwürdig
Super Team | Kein Mobbing | Perfekte Abstimmung und Urlaubsvertretung | Gegenseitiges Verständnis unter den Kollegen
Jeder, der Lust hat und etwas beitragen kann ist herzlich willkommen. Unabhängig von Alter, Geschlecht, Konstitution, etc.
Immer gesprächs- und diskussionsbereit | Kommunikation auf einer gemeinsamen Ebene | offen für Anregungen und Wünsche
Eigene Laptops & Monitore | gut ausgestattete Arbeitsplätze | Remote Work | Arbeiten ist von überall möglich
Regelmäßige sinnvolle Meetings | Absprachen zwischen den Units
Insgesamt eine soziale und gleichberechtigte Arbeitsatmosphäre intern und extern
Klar formulierte Aufgaben | Ideen können jederzeit eingebracht werden und sind willkommen |
Lustige, herzliche, freundliche und zuvorkommende Mitarbeiter
Work-Life-Balance ist Top, ob Home-office oder im Büro, alle sind super flexibel und dennoch gut zu erreichen. Eigenständige Auswahl ob im Büro oder von zuhause aus.
Bisher nur gutes gesehen und selbst erlebt, die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig
Jeder wird gleich behandelt, ob alt oder jung, dass macht kein Unterschied bei uns.
Wie eine große Familie, jeder weiß wer das Sagen hat, aber alle verstehen sich ausgezeichnet
Essen wird oft zusammengekocht, für Trinken ist gesorgt, ob ein Kaffee/Tee oder eine Schorle. Gute Arbeitsplätze mit einer ruhigen Arbeitsatmosphäre
An Absprachen werden sich gehalten, immer ein Ansprechpartner der ein offenes Ohr hat
Keiner sucht sich Arbeit, dessen Aufgabenbereich einen nicht interessiert. Klar gibt es ab und an mal Aufgaben im Büro die langweiliger sind als andere, aber im großen und ganzen ein interessantes Aufgabenspektrum
sehr gut bis gut
Unterschätzt und leider viel zu wenig sichtbar. Eine wirklich gute Agentur mit tollem Team und großartigen Aufgaben!
Kommt auf das Auftragsvolumen und die Projektphasen an. Auf Hand heben, wenn die Kapazitätsgrenzen erreicht sind, wird gut eingegangen.
Mal sehr gut, mal weniger. Kommt auf das Team an.
Fast ausnahmslos top.
Teamlead und Führung haben immer ein offenes Ohr, flache Hierarchien
Auf jeden Fall. Die Projekte sind abwechslungsreich und es macht Spaß BTL für namhafte Kunden umzusetzen.
Nicht ehrlich zu sein bei seinen Mitarbeitern, es werden keine mündlichen Vereinbarungen gehalten.
Ehrlich sein Mitarbeitern gegenüber zu sein
Familiär und sozial
immer sachlich
kurze Dienstwege, offen für neue Ideen
ich konnte mich immer wieder weiterentwickeln und eigene Interessen und Affinitäten einbringen
Nette Kollegen
Gute Arbeitsatmosphäre
Interessante Projekte
Kleine/Keine Hierarchien
Betriebliche Altersvorsorge
Verständnis/Unterstützung für Elternzeit
Abwechslungsreiche Aufgaben, tolle Geschäftsführung, super Kollegen!
Dieses Unternehmen beschäftigt einen Manager der dringend ausgewechselt werden muss, dann wird das Unternehmen auch Mitarbeiter beschäftigen können, die Freude an dem Arbeitsplatz haben
Das Projekt „Das Geld hängt an den Bäumen“.
Kein gutes Vorleben der beiden Geschäftsführer.
Transparenz, MA Entwicklung, Förderung. MA mit einbeziehen, damit Entscheidungen nachzuvollziehen sind.
Null Entwicklungsmöglichkeiten
Man sucht sich diejenigen aus, mir denen man gut kann. Sonst war es nicht auszuhalten.
Nicht vorhanden. Kaum anwesend, kleinkariert, nicht offen.
Veraltete Hard- und Software. Man bekommt alte benutzte Tastaturen, Bildschirme und Mäuse. Unangenehmer cholerischer IT ASP.
Keinerlei Transparenz. Keine Kultur. Interne Absprachen, MA werden wenn überhaupt minimal informiert. Es wird über Köpfe hinweg entschieden.
So verdient kununu Geld.