20 von 79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Tolles Arbeitsklima, Ambiente, es gibt wunderschöne Weihnachtsfeier, nette Kollegen
Gleicher Lohne für gleiche Arbeit
Angenehme Atmosphäre durch helles, gesundes, wunderschönes Büro
Sehr liebe, freundliche Kollegen
Es ist jederzeit möglich bei Fragen jemanden zu erreichen
Zusammenhalt, gemeinsame Aktionen und Veranstaltungen, Unternehmensphilosophie
Kommunkikation zwischen Abteilungen manchmal noch etwas holprig
Erster Eindruck:
- Arbeitsmittel schon bei erstem Arbeitstag am Arbeitsplatz
- EDV schon vorbereitet
Sehr angenehmens Miteinander, per DU, bei problemen schnelle Hilfestellung
Durch das gute Image bin ich selbst auf das Unternehmen aufmerksam geworden (war unter anderem Bewerbungsgrund)
Von Kollegen mitbekommen: Gerade die Ausbildung zum Baubiologen, welche von BF gefördert wird, ist sehr interessant.
Praktikumsgehalt standardgemäß wie bei vielen Firmen, mit etwas höherem Gehalt natürlich auch ein höherer Anreiz für Studierende (Vorteil zur Konkurrenz verschaffen)
Atmosphäre ist familiär und man bekommt Verantwortung im Unternehmen.
Flexible Arbeitszeiten
Urlaubstage
Urlaubsgestaltung 20 Tage Urlaub sind zu wenig für diese Form von dualem Studium
Man kann über alles reden
Mehr für Mitarbeiter machen
innovativ, Forschung wird gefördert
dass von den Überstunden gnur c. 25 % vergütet wurde, wo sind die 75 % geflossen,
in teure Büros, die dermaßen übertrieben sind was sollen die Arbeiter denken.
Sozial sich darstellen, aber innerbetrieblich unsozial, diese Vergütung der Überstunden die nicht nach 20 Jahren bezahlt wurden wurden und totgeschwiegen wurden, waren schon bedenklich bei so einer angeblich sozialen
und anerkannten Firma bedenklich, darüber sollte sich die Geschäftsleitung mal Gedanken machen auch in Bezug der Medien. Eine Entschuldigung wäre angebracht.
Soziales sollte auch an der Arbeitsleistung umgesetzt werden
Mir wurde eine Betriebsinterne Umschulung angeboten,weil ich aus gesundheitlichen Gründen meine bisherige Arbeit nicht mehr machen konnte.
Mitarbeiterbeteiligung
Trotz der Größe, ist Baufritz immer noch ein "kleines" Unternehmen geblieben in der auch die Chefin "gedutzt" wird. Für mich war es wirklich eine berreicherung hier mein Praktikum zu absolvieren. Zudem wurde mir bewusst, dass ich auf jeden Fall nach dem Studium im Mittelstand bleiben möchte, da mir dieses Miteinander in der Betriebsgröße unheimlich zugesagt hat.
Eine Kantine wäre super.
man fühlt sich ab dem ersten Tag wohl - durch die Wohngemeinschaft, die netten Kollegen, flachen Hierachien, ...
in der Baubranche wird noch viel gearbeitet
Auch mir als Praktikant wird schon im Vorstellungsgespräch in Aussicht gestellt, weiterhin für das Unternehmen aktiv zu sein
Die Baubranche hinkt der Industrie hinterher - kannte ich aber von vorherigen Praktikumsstellen ebenfalls
Die Ökologie wird wirklich konsequent gelebt
habe ich so noch in keinem anderen Betrieb kennengelernt
Top. Wir waren sofort beim "DU" und ich hatte jederzeit einen guten Ansprechpartner.
Das Unternehmen ist nach und nach gewachsen, weshalb die Bürosituationen oft ein wenig beengt sind.
läuft perfekt - durch diverse Informationsrunden und gute Kommunikation der Vorgesetzten / Betreuer
Sehr auf Freundlichkeit und Bodenständigkeit bedacht, tolle Versorgung der Arbeitnehmer unter der Arbeitszeit (Nahrung & Unterkünfte)
Denkweise der Vorgesetzten über produzierende und ausführende Arbeitnehmer (manchmal etwas zu „hochnäsig“)
mangelhafter Betriebsrat
Individuellere Betreuung der Arbeitnehmer
Sehr gutes Arbeitsklima
Unternehmen genießt höchstes Ansehen
Viele Möglichkeiten werden angeboten
Gut, aber würde mir eine individuelle Beratung wünschen
Gehalt meist über Ansprüchen, dennoch gerne ein Prämiensystem
Öko Hausbau Unternehmen, Umwelt steht also im Vordergrund
Super zufrieden
Ältere Kollegen sehr bemüht etwas zu vermitteln, beizubringen
Vereinzelt wird man etwas alleingelassen, nicht ernstgenommen von Vorgesetzten
Super Gegebenheiten und Entfaltungsmöglichkeiten
Funktioniert gut zwischen einzelnen Arbeitern, ok zwischen Abteilungen und Vorgesetzten
Super interessante Aufgaben rund um den Hausbau
Außer dem bisher Genannten: Es gibt keine hierarchischen Machtverhältnisse, aber einen natürlichen Respekt jedem gegenüber - dadurch eine von Respekt und freudigem Miteinander geprägte Arbeitsatmoshphäre, in der alle an einem Strang ziehen, gerne arbeiten und dadurch auch so erfolgreich sind.
siehe Sparte Verbesserungsvorschläge
Wer den vorangegangenen Text gelesen hat, wird sich nicht wundern, dass hier nichts steht.
Und ich bespreche Vorschläge lieber in direktem Austausch mit meinen Vorgesetzten.
Wer sich in diesem Unternehmen nicht wohlfühlt, hat entweder noch nie woanders gearbeitet, oder kommt schon mit sich selbst nicht klar
....und es wird sichtbar vom Management dafür etwas getan, auch, es noch weiter zu verbessern. Balance muss generell im Ganzen gesehen werden, nicht auf arbeitsreichere Zeiten reduziert werden. Im Ganzen ist ein Ausgleich da, und bei wem es nicht stimmig ist, der hat sogar regelmäßig die Möglichkeit, an höchster Stelle sein Problem an Frau/Mann zu bringen, um gemeinsam eine befriedigende Lösung zu erarbeiten.
Weiterbildungsangebote gibt es laufend,und sie werden auch gerne angenommen.
Natürlich kann man hier Karriere machen.
Die Sozialleistungen sind umfangreich - können sich andere Unternehmen ein paar Scheiben abschneiden.
Umweltbewusstsein - man muss nur die Auszeichnungen angucken.
Was die Firma propagiert, wird von allen selbst hier auch umgesetzt - diese Umsetzung wird auch überprüft. Ständig arbeiten wir weiter daran - soviel Platz ist hier nicht, alles aufzulisten, wie Baumpflanzungen, CO2Einsparungen, Fahrräder um sich auf dem Firmengelände fortzubewegen, penible Mülltrennung bzw -vermeidung,Bienenhaus siehe Homepage, etc....Unser Produkt Haus verkörpert unser Umweltbewusstsein!
Das ist einfach so.
Respekt vor deren Erfahrung, die einzubringen erwünscht ist
"Hier schützt Alter nicht vor Einstellung" - wo gibt es das heute sonst noch?
Es zählt, was man einbringt, und nicht, wie alt man ist.
Klare Kommunikation
Einfach mal die Augen aufmachen!
Die Kommunikation ist hier mit jedem und immer möglich. Nicht jedem liegt es, sofort direkt auf andere zuzugehen, daher "nur" 4 Sterne . Aber dann muss man eben selbst aktiver sein. Wer Lösungen will, wird sie finden.
Die fängt hier schon in der Führung an, der rote Faden ist da - bei uns erlernen z.B. auch Frauen das Zimmererhandwerk
Langeweile - was ist das?
Firmenphilosophie, Umgang mit den Mitarbeiter/innen, die örtlichen Gegebenheiten (Produktionshallen, Büros, Aussenanlagen, Bemusterungszentrum), ehrliches Produkt
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die Konsequenz noch mehr leben
guter Umgangston untereinander, Geschäftsleitung bzw. Eigentümerin leben es vor
wird in allen Bereichen ermöglicht
Bezahlung ist angemessen, Lohn/Gehalt wir immer pünktlich ausbezahlt, Sozialleistungen gut
Das Produkt und die vielen Aktionen für den Umweltschutz zeigen das Bewusstsein dafür
greifbar, ehrlich, fair und freundlich; auch Geschäftsleitung sehr Mitarbeiter/innen-nah
Wir öffnen in regelmäßigen Abständen unsere Tore für Besichtigungen. Auch bei den Besuchern werden die positiven Bedingungen sofort wahrgenommen.
noch nicht optimal, aber daran wir viel gearbeitet; ehrlich
So verdient kununu Geld.