Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Baugenossenschaft Fluwog-Nordmark die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation in meinem direkten Team und mit meinem Vorgesetzten ist gut. Es herrscht eine offene Feedbackkultur und ich werde immer und transparent über relevanten Themen informiert. Allerdings sollte das Unternehmen daran arbeiten, die Transparenz der Vorstandskommunikation zu erhöhen und den Informationsfluss zwischen den Teams zu verbessern.
Die Work-Life-Balance stimmt. Das Unternehmen bietet hohe Flexibilität und große Freiräume, was mir erlaubt, spontan auf private Erfordernisse zu reagieren.
Die Kommunikation ist transparent und ehrlich. Man weiß immer, wo das Unternehmen steht, was sehr viel Vertrauen schafft. Ergänzend dazu ist die Führungspersönlichkeit meines direkten Vorgesetzten sehr wertschätzend; er nimmt sich immer Zeit für Ideen und persönliche Anliegen.
Neben dem Tagesgeschäft stehen jederzeit spannende Projekte an, an denen man sich aktiv einbringen kann. Das Angebot ist fast zu groß, aber Langeweile kommt so definitiv nicht auf.
Die Arbeitsatmosphäre ist von Team zu Team sicherlich unterschiedlich, aber ich bin immer sehr gerne zur Arbeit gekommen und in unserem Team war ein toller Zusammenhalt. Egal ob beruflich oder privat.
Die Arbeitsatmosphäre mag nicht überall identisch sein, aber ich habe mich persönlich immer wohl und wertgeschätzt gefühlt. Der Teamgeist ist sehr gut, und das ist der Hauptgrund, warum mir die Arbeit Freude macht und ich so gerne ins Büro komme.