Wachsen zu schnell und einfache Prozesse werden unnötig kompliziert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man ohne Schwierigkeiten Urlaub oder frei nehmen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechte Bezahlung bei gleicher Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Externe Leute an Führungspositionen setzten um alte Einstellungen endlich Mal los zu werden. Fortschritt kommt nur, wenn man Sachen anderes sieht als stur nach altem Prinzip denkt.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung haben wir ein gutes Klima untereinander.
Kommunikation
In vielen Meeting wird diskutiert, aber zum Ergebnis kommen wir meist nichts. Vielen denken immer noch das alte Sachen so gut waren und blockieren Neuentwicklungen. Das Motto "Das haben wir schon immer so gemacht" ist nicht mehr zeitgemäß und blockiert uns in der Entwicklung.
Kollegenzusammenhalt
Hatte noch nie Probleme mit Kollegen oder Kolleginnen. Alle helfen einem wenn man nicht weiter kommt.
Work-Life-Balance
Spontan statt Büro, mobiles arbeiten machen ist bei uns in der Abteilung kein Problem oder früher gehen weil man zum Arzt muss. Wenn man sein Kind/er holen muss,weil's krank ist. Da hat es noch nie Schwierigkeiten gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte sind keine. Hat man Probleme mit Kunden muss man es meist selbst ausbaden oder halt über den Projektleiter gehen. Die direkten Vorgesetzten sagen nur. Ihr wisst ja was zu tun ist, des schafft ihr schon alles. Termine werden gesetzt obwohl man das zeitlich oft nicht schafft da man selbst sich mit den Kunden abärgern muss.
Interessante Aufgaben
In unserem Betrieb gibt's viel interessante Sachen die wir machen und auch in meinem Job ist es sehr abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Es ist immer noch so, dass Frauen immer weniger als die männlichen Kollegen für den gleichen Job verdienen. Es wird zwar immer behauptet das es nicht so ist, wir Kollegen unsere Gehälter verglichen und das sind enorme Unterschiede. Man hat auch immer verloren wenn man schon lange dort arbeitet gegenüber denjenigen die neu anfangen das ist unfair, aber ist halt so.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe da nicht negatives gehört, der Umfang unter den Kollegen ist immer gut. Egal ob jung oder alt. Jeder frägt jedem nach seiner Meinung und respektiert jeden.
Arbeitsbedingungen
Neue Mitarbeiter bekommen auch neue Hardware. Mitarbeiter die schon länger dabei sind müssen mit alten gebrauchten PC/Laptops arbeiten und bekommen erst was neues oder wieder was gebrauchtes wenn das alte kaputt ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir trennen den Müll und unterstützen an Weihnachten die Tafel und andere soziale Projekte mit spenden.
Gehalt/Sozialleistungen
An sich besser geworden. Als Frau verdient man halt weniger als die Männer. Das ist halt so und muss man akzeptieren oder man geht halt wo anders hin. Ich denke das des immer so ist egal wo man arbeitet.
Image
Ich denke schon,dass wir ein gutes Image haben. Ich betreue oft auch Anlagen die schon 15 Jahre alt sind und wenn die noch umgebaut werden,dann kann man doch sagen das wir gute Anlagen verkaufen.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte früher Mal öfters eine Fortbildung war kein Problem. Jetzt heißt es nur, des hast ja schon Mal etwas gemacht da brauchst doch keinen Kurs. Das man sich aber mit einem Kurs weiterentwickeln könnte wäre schon gut.