6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten, immer ein offenes Ohr für Probleme und faire Vergütung.
Keine unbefristete Übernahme für Auszubildende
Junge Menschen nach der Ausbildung zielgerichteter fördern und mehr Chancen bieten.
Die sozialen Bedingungen
Das unökonomische Denken bestimmter Führungskräfte unter Ausnutzung ihrer Position
Führungskräfte sollten basisgerecht führen. Sie wissen teilweise nicht mit was für Problemen die MA täglich zu tuen haben. Sebständiges Arbeiten fördern.
Die Ausbilderin ist eine der nettesten Menschen die ich je kennenlernen durfte. Sehr engagiert und motiviert. Immer ein offenes Ohr für jegliche Belange. Die Ausbildung der BA Studenten ist klar strukturiert vom ersten Tag an. Eine gute Mischung zwischen Backoffice Bereichen und Filial Vertrieb. Die Vergütung ist super - branchenüblich und für Studenten am Ausbildungsgehalt orientiert. Für mich war das Duale Studium bei der Kreissparkasse Bautzen und die erstklassige Ausbildung währenddessen das optimale Sprungbrett.
Die Chancen nach der Beendigung des Studiums in internen Backoffice Bereich einzusteigen sind relaiv gering gewesen. Die Sparkassen leben ebenso wie andere Banken vom Vertrieb und somit ist der Einsatz in diesem Bereich auch primäres Ziel nach der klassischen Bankausbildung sowieso - doch nach dem Studium allerdings größtenteils ebenfalls.
Mehr Karriereoptionen für Studenten schaffen - oder klarer kommunozieren, dass nach der Beendigung des Studiums eine Vertiebsposition als Einsatz angestrebt wird.