Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Bauverlag 
BV 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Ihr Unternehmen?

TopCompany2026

29 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,8
Score-Details

29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schnelle Rückmeldung auf meine Bewerbung, Gesprächsangebot noch in der gleichen Woche

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Gütersloh als Volontär/in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess ist super gelaufen, ich habe keine Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, wie würde mein bisheriger Chef mich beschreiben, persönliche Ziele
  • Gründe für den Wechsel aus der vorherigen Branche zurück in den Journalismus, bisherige Erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Bewerberin/lieber Bewerber,

herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback!

Es freut uns, dass Sie den Bewerbungsprozess als rund und stimmig erlebt haben. Genau so soll es sein – klar, unkompliziert, persönlich und auf Augenhöhe. Schön, dass dies bei Ihnen so gut angekommen ist. Das bestärkt uns, genau so weiterzumachen.

Herzlichen Dank und lieben Gruß
Beate Lippke

Faire Bedingungen- offenes Miteinander

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Gütersloh als Chefradakteurin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles passt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kandidatin / lieber Kandidat,

herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback! Schön zu hören, dass unser Bewerbungsprozess für Sie stimmig war – genau so soll es sein. Solche Rückmeldungen spornen uns an und machen deutlich, wie wichtig es ist, Menschen (nicht nur...) im Bewerbungsprozess auf Augenhöhe und mit echtem Interesse zu begegnen.

Beste Grüße
Beate Lippke

Sehr gutes Gespräch

4,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Gütersloh beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich fand den gesamten Prozess sehr schnell und dynamisch. Die Gespräche waren professionell und fanden in einer sehr angehmen, persönlichen Atmosphäre statt. Im Verlgeich zu anderen Arbeitgebern gab es extrem schnell Rückmeldungen und eine Einladung zu den Gesprächen. Hier gibt es nichts zu meckern - im Gegenteil

Bewerbungsfragen

  • Wer bin ich als Mensch, Persönlichkeit, Potenziale, Heruasforderungen
  • Warum diese Studienrichtigung, Fragen zu Aufgaben in Praktika und Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kandidatin / lieber Kandidat,

herzlichen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als zügig, professionell und zugleich persönlich erlebt haben.

Es ist unser Anspruch, Bewerbungsprozesse so professionell zu gestalten, dass Sie sich als Bewerber gut betreut und wertschätzend behandelt fühlen. Schön, dass uns dies offensichtlich gelungen ist. Dies ist auch Ansporn für uns, genauso weiterzumachen!

Nochmals besten Dank und alles Gute auf Ihrem weiteren Weg! :-)

Beste Grüße
Beate Lippke

Bewerbung im Bauverlag

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Gütersloh als Medienkaufmann Digital und Print beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ehrgeiz
  • Zielstrebigkeit
  • Offenheit für neues
  • Michael Schule in Liemke (1.-4. Klasse)
  • Gesamtschule Schloß Holte-Stukenbrock (5.-13. Klasse)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kandidatin/lieber Kandidat,

vielen Dank für das tolle Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie (oder du) den Bewerbungsprozess und den Bauverlag so positiv erlebt haben. Das ist uns wirklich wichtig - und es spornt uns an, den Bewerbungsprozess für unsere Kandidaten so positiv weiterzuentwickeln.

Herzliche Grüße
Beate Lippke

Angenehmer Bewerbungsprozess mit schnellen Rückmeldungen und sympathischer Kommunikation

4,9
Bewerber/inHat sich 2024 in Gütersloh als Mediengestalterin beworben.

Bewerbungsfragen

Meine Bewerbungserfahrung mit der Bauverlag BV GmbH war sehr positiv. Die Kommunikation war von Anfang an sehr locker und freundlich. In einem ersten Video-Termin wurden sowohl typische Vorstellungsgespräch-Fragen als auch spezifische Fragen zu der Stelle und meinen Kenntnissen gestellt. Der Besuch im Unternehmen zeigte, dass unter den Teamkollegen ein freundliches Miteinander herrscht. Die Büros sind modern gestaltet und die Arbeitsplätze weisen große Monitore, sowie höhenverstellbare Tische auf.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für das gute Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie den guten Teamspirit, die Arbeitsbedingungen und den Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen haben.

Herzlichen Dank und liebe Grüße
Beate Lippke

Redakteur

5,0
Bewerber/inHat sich in Gütersloh als Redakteur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Hier war der Bewerbungsprozess unheimlich wertschätzend und professionell mit gegenüber. Angenehme Atmosphäre!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr persönlicher Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 in Gütersloh als Redakteur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles sehr professionell, persönlich und freundlich. Die Gesprächspartner haben eine sehr angenehme GesprächsAtmosphäre geschaffen, in der meine anfängliche Nervosität schnell nachließ. Kann ich nur empfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Flexibel und nett! Gespräche via Teams, schnelle Antworten, professionell

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Gütersloh als Layouterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken
  • interessen
  • wünsche und vorstellungen
  • Gründe
  • Erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Der Bewerbungsprozess war jederzeit transparent und wertschätzend.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Gütersloh als Eventmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Größte berufliche Erfolge / Misserfolge und der Umgang damit.
  • Wo siehst du dich selbst in 5 bzw. 10 Jahren.
  • Gründe für den Wechsel, Kenntnisse die für den Arbeitsalltag nötig sind, Gründe für die Jobwahl.
  • Umgang mit Konfliktsituationen / Umgang mit Misserfolgen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Professioneller Bewerbungsprozess mit zeitiger Entscheidung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 in Gütersloh als Online Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Fragen zur Expertise im Bereich Online-Marketing, Stärken & Schwächen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.