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TopCompany2026

68 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Moderner Arbeitgeber mit guter Work-Life-Balance

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich wohl und arbeitet gern im Team.

Image

Moderner und attraktiver Arbeitgeber.

Work-Life-Balance

Sehr gute Work-Life-Balance und sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden unterstützt und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten gefördert.

Gehalt/Benefits

Gute und faire Vergütung. Attraktive Benefits (Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Kaffee und Wasser, JobRad, 32 Tage Urlaub, Zuschuss zum Betriebssport, homeoffice, Weiterbildungsangebote...)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein. Nachhaltigkeit und verantwortungsbewusster Umgang mit den Mitarbeitenden werden sichtbar gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt im Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr wertschätzender und respektvoller Umgang mit älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Gut und wertschätzend. Kommunikation ist offen und auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute und moderne Arbeitsbedingungen. flexible Arbeitszeiten, homeoffice und gute technische Ausstattung. Moderne Büros und zentrale Lage. Direkter Anschluss an den Bahnhof.

Kommunikation

Offene und wertschätzende Kommunikation. Informationen werden meist schnell und transparent weitergegeben. An manchen Stellen gibt es noch Potenzial bei der Abstimmung.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeitenden werden respektvoll und fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit viel Eigenverantwortung.

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Angenehme Arbeitsatmosphäre mit guter Work-Life-Balance mitten im Zentrum

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Moderne helle Arbeitsumgebung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Nähe zum Bahnhof und Anschluss an den ÖPNV
- Abwechslungsreiche und spannende Themen durch breite Aufstellung des Verlags

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleinigkeiten gibt es immer und überall, aber alles in allem passt alles

Arbeitsatmosphäre

Moderne und helle offene Büroflächen, mitten im Zentrum

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zwei Tage die Woche mobil zu arbeiten, darüber hinaus gibt es Workation, was ich super finde, aber bisher noch nicht genutzt habe

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt elektrische Poolwagen für Dienstreisen, Sport-Navi und die Möglichkeit ein Jobrad zu nutzen

Kollegenzusammenhalt

tolles Team, arbeiten auf Augenhöhe, Tischtennisturniere und andere regelmäßige Events stärken den Zusammenhalt und Austausch mit anderen Abteilungen

Vorgesetztenverhalten

einwandfrei, Gespräche auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Helle Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, neuer Arbeits-Laptop

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Aufgaben und immer neue spannende Themen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Offene Kultur, spannende Aufgaben und super Teamzusammenhalt

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ideen werden gehört, Engagement wird gesehen
Man kann sich in interessante Projekten einbringen und mitgestalten
Der Teamzusammenhalt ist super
Viel Flexibilität durch Homeoffice und Workation
Die Lage des Verlags ist super praktisch, fast direkt am Bahnhof

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts, was ich wirklich schlecht finde. Verbesserungen sind immer möglich, aber im Großen und Ganzen passt alles

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildung & Workshops noch aktiver anbieten, z. B. zu Software oder Fachthemen

Arbeitsatmosphäre

Einfach gut!

Work-Life-Balance

Nichts zu meckern. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und jetzt auch Workation.

Gehalt/Benefits

Alles in allem gut. Es gibt zusätzliche Leistungen wie Sportnavi, Jobrad etc.

Kollegenzusammenhalt

Super!

Arbeitsbedingungen

Büros sind modern ausgestattet, Lage in der Stadtmitte top

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings in meinem Bereich und Informationsveranstaltungen für das ganze Unternehmen statt

Interessante Aufgaben

Für mich auf jeden Fall


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Ein Arbeitsplatz mit Herz und starkem Teamgeist

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Wertschätzendes Miteinander & Teamgeist
- Regelmäßige Events zum besseren Kennenlernen & Teambuilding
- Einblicke in strategisch Entwicklungen
- Workshops zum Wissenstransfer

Verbesserungsvorschläge

- Mentoring-Programme zwischen erfahrenen und neuen Teammitgliedern stärken Wissenstransfer
- Moderne Tools und Prozesse sorgen für noch effizientere Zusammenarbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback und die tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du besonders unser wertschätzendes Miteinander, den Teamgeist und die Möglichkeiten im Bauverlag zum Austausch und Lernen positiv erlebst. Alles Punkte, die uns im Bauverlag sehr wichtig sind!

Deine Anregungen, Mentoring-Programme noch stärker zu fördern und moderne Tools für effizientere Zusammenarbeit einzusetzen, nehmen wir gerne als Impulse auf. Wenn Du dazu konkrete Ideen hast, komm gerne direkt auf mich zu – ich freue mich über den persönlichen Austausch und Deine Gedanken dazu bei einem guten Kaffee ;).

Herzlichen Gruß
Beate Lippke

Mehrfachbewertung

Starker Zusammenhalt und faire Bedingungen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gütersloh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite gerne hier. Der zusammenhalt ist gut, wir unternehmen auch manchmal etwas zusammen - das wird teilweise auch vom Unternehmen gefördert (z. B. Stadtlauf, Fahrradtour). Die Lage ist ebenfalls gut - direkt in der Stadtmitt in Gütersloh. Einkaufsmöglichkeiten, Bahnhof - alles nebenan.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiales und respektvolles Miteinander
Hilfsbereite und engagierte Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Es gibt flexible Arbeitszeiten. Stunden können im Zeitkonto auf- und abgebaut werden. Zusätzlich gibt es die Möglichkeit, 2 Tage im Homeoffice zu arbeiten. Das gibt eine menge Flexibilität. Ganz neu ist Workation, was ich noch nicht in Anspruch genommen habe.

Gehalt/Benefits

Ich bin zufrieden und es gibt auch Zusatzleistungen wie Sportzuschüsse und Jobrad

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt Wert auf Umwelt- und Nachhaltigkeit (Elektrofahrzeuge). Und es wird versucht, bei besonderen oder schwierigen Situationen der Mitarbeiter flexible Lösungen zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Offene und freundliche Stimmung - es wird viel gelacht

Umgang mit älteren Kollegen

Das gilt genauso für ältere Kolleginnen und Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Alles Bestens - gute Austausch

Arbeitsbedingungen

Tip top. Alles neu und schön eingerichtet

Kommunikation

Mehrmals im Jahr finden Mitarbeiter-Infos mit Updates zu aktuellen Entwicklungen und der Geschäftsentwicklung statt - sehr tranparenter Umgang.
Neue Kolleginnen und Kollegen werden per Hausmitteilung und in den regelmässigen Mitarbeiterinformationen vorgestellt

Gleichberechtigung

Bei uns arbeiten Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und Lebensweisen zusammen. Fairness und Gleichbehandlung sind dabei für uns alle einfach selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabengebiet ist sehr abwechslugsreich und macht mir Spaß


Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast – wir freuen uns sehr über deine positiven Worte! Besonders schön zu hören, dass dir auch unser neues Format Workation, ein Ergebnis unseres Future-Boards, gefällt. Workation bietet die Möglichkeit, Arbeit, neue Eindrücke und ggf. auch gemeinsame Teamzeit an besonderen Orten – zum Beispiel im Urlaub oder an inspirierenden Locations – flexibel zu verbinden und ist ein echtes Highlight für alle, die beides kombinieren möchten.

Solches Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, ein attraktives Umfeld für unsere Mitarbeitenden zu gestalten und spornt uns an! Danke dafür!

Herzliche Grüße
Beate Lippke

Offener und kompetenter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schnelle und gute Einarbeitung, sowie die schnelle Integration ins Team. Man ist ein genauso "vollwertiges" Teammitglied wie länger angestellte Mitarbeitende.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Personalgespräche, die nicht nur auf Anfrage stattfinden.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre, die Wertschätzung kommt auch nicht zu kurz.

Work-Life-Balance

Die Gleitzeit macht ein flexibles Modell möglich.

Kollegenzusammenhalt

Offenes und kompetentes Team. Wer nach Hilfe fragt bekommt diese auch immer!

Vorgesetztenverhalten

Kein klassisches "Chef-Machtgefälle", lockerer Umgang auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Schönes und offenes Büro. Angestellte haben einen festen Arbeitsplatz, das finde ich persönlich sehr gut. Trotz offener Bürofläche geht man sich nicht auf die Nerven.

Kommunikation

Offene und schnelle Kommunikation, sowie regelmäßiger Austausch.

Gleichberechtigung

Es befinden sich hauptsächlich Männer in Führungspositionen, dafür gibt es einen Stern Abzug.

Interessante Aufgaben

Super abwechslungsreich wie in anderen Medienberufen ist es nicht aber da ein ganz klares "Augen auf bei der Berufswahl" - Ich bin zufrieden!


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung sowie für die Weiterempfehlung. Es freut uns sehr, dass du insbesondere die Einarbeitung, die Integration ins Team und die Arbeitsatmosphäre so positiv erlebst. Genau dieses offene und wertschätzende Miteinander ist uns im Alltag besonders wichtig.

Auch deinen Hinweis zu regelmäßigen Personalgesprächen nehmen wir gerne auf und werden uns Gedanken dazu machen, wie wir unsere aktuellen Feedbackformate noch verbindlicher und strukturierter gestalten können.

Danke auch für dein Feedback zum Thema Gleichberechtigung. Unser Anspruch ist es, allen Mitarbeitenden die gleichen Entwicklungs- und Aufstiegschancen zu bieten. Für uns zählen daher bei der Besetzung von Führungsrollen vor allem Kompetenz und Potenzial, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen.

Vielen Dank nochmals für dein offenes Feedback und deine konstruktiven Hinweise. Der Dialog - auch hier - hilft uns, uns als Arbeitgeber stetig weiterzuentwickeln.

Herzliche Grüße
Beate Lippke

Mehrfachbewertung

Angenehmes Arbeitsumfeld mit positiver Dynamik

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gütersloh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Beispiel: Seit einiger Zeit gibt es ein Future-Board, dass aus jungen Leuten besteht, die neue Themen anstoßen und bearbeiten. Aktuell gab es eine Befragung zu den Arbeitszeiten, zum mobilenArbeiten und Workation. Solche Inititativen sind gut. Weiter so!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann hier keine Punkte benennen. Für mich ein guter und fairer Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Der Verlag ist super mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Mit dem Auto gibt es in der Stadtmitte immer die Herausforderung mit den Parkplätzen. Vielleicht gibt es auf Dauer die Möglichkeit, Parkplätze zu bezuschussen.

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander ist richtig gut

Image

Ich finde den Bauverlag als Arbeitgeber gut

Work-Life-Balance

Es gibt gut zu tun, aber es gibt auch viel Freiraum und Flexibilität (Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten...)

Kollegenzusammenhalt

Geht nicht besser

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes Ambiente in der Stadtmitte von GT und direkt nebenan ist der Bahnhof

Kommunikation

Viel Transparenz in der regelmäßigen Information der Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Mir machte es sehr viel Spaß


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

herzlichen Dank für das tolle Feedback und deine positive Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du das Arbeitsumfeld als angenehm und die Dynamik im Verlag als bereichernd erlebst.

Danke auch für deine Rückmeldung zum Future-Board, das wir als wichtige Initiative sehen. Mit dem Board wollen wir junge Talente – quasi als „Nachwuchs-Geschäftsleitung“ – einbinden und ihnen Verantwortung für zukunftsrelevante Themen übertragen, damit weitere Impulse und Initiativen für die Weiterentwicklung unseres Verlags entstehen.
Die gerade durchgeführte Mitarbeiterbefragung des Future-Boards zu flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und Workation zeigt nicht nur eine große Zufriedenheit mit den bestehenden Regelungen – sie verdeutlicht auch, dass wir gemeinsam zukunftsweisende Themen aktiv aufnehmen und gestalten wollen.

Dank unserer zentralen Lage in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof sind unsere Mitarbeitenden hervorragend an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Uns ist bewusst, dass die Parkplatzsituation in der Innenstadt herausfordernd sein kann – umso mehr sehen wir die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel als wertvollen Beitrag zur nachhaltigen und flexiblen Mobilität.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für dieses ausführliche Feedback genommen hast! Wir wissen das sehr zu schätzen!

Herzliche Grüße
Beate Lippke

Angenehmes Arbeitsklima - durchdachte Strukturen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein - für die Branche - großer, breit aufgestellter Verlag bietet auch entsprechend große Handlungsspielräume und gute Strukturen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Derzeit keine. Es passt momentan alles.

Arbeitsatmosphäre

moderne Arbeitswelt, gutes Miteinander im Team

Image

Es wird eine spürbar moderne Unternehmenskultur gepflegt.

Work-Life-Balance

Flexibles Arbeiten von 7.00 Uhr bis 19.00 Uhr mit Zeiterfassung ist möglich und absolut praxistauglich. So sind Arbeit und Familie gut miteinander vereinbar.

Karriere/Weiterbildung

Die persönliche Entwicklung wird regelmäßig besprochen und gefördert.

Gehalt/Benefits

Der Bauverlag zahlt ein angemessenes Gehalt und bietet darüber hinaus weiterführende Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bauverlag goes green ...

Kollegenzusammenhalt

Ich kann natürlich nicht für das gesamte Haus sprechen. Aber in meinem Bereich passt alles.

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Durchmischung: Ältere Mitarbeiter werden genauso geschätzt wie jüngere. Jeder bringt seine Erfahrungen ein.

Vorgesetztenverhalten

Top! Wir kommunizieren regelmäßig und offen miteinander. Der gegenseitige Austausch läuft gut.

Arbeitsbedingungen

Der Bauverlag verfügt in Gütersloh über ein innenstadtnahes, modernes Bürogebäude mit guter technischer Ausstattung, offenen Arbeitsplätzen und der Möglichkeit, sich auch zurückzuziehen. Arbeiten im Homeoffice ist ebenfalls möglich.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander funktioniert sowohl persönlich als auch digital reibungslos, korrekt und schnell. Wir gehen ehrlich und transparent miteinander um.

Gleichberechtigung

Kein Thema. Ich fühlte mich absolut gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Ich arbeite gerne eigenverantwortlich und frei auf ein bestimmtes Ziel hin. Das ist auch im Bauverlag möglich und gewünscht. Ich gestalte Projekte und die entsprechenden Arbeitsprozesse selbständig mit. Das motiviert und macht Spaß.

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für diese rundum positive Rückmeldung! Es ist schön zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und u. a. die Gestaltungsmöglichkeiten, das gute Miteinander und die Flexibilität im Arbeitsalltag so schätzt. Genau das ist unser Ziel: Ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet, gestalten kann und sich gegenseitig unterstützt in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf einem guten Weg sind – und motiviert uns, genauso intensiv und mit Herzblut daran weiterzuarbeiten, wie bisher.

Schön, dass du Teil des Teams bist und vielen Dank für die Zeit, die du dir für deine Rückmeldung genommen hast.

Herzlichen Gruß
Beate Lippke

Innovativ und sozial

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gütersloh gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Perfekter Kollegenzusammenhalt, sehr gute Führung (bester Chef ever), Miteinander statt Gegeneinander

Image

Immer wieder auch als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Bei kununu und auch bei kress (unter den Top-10 aller Medienunternehmen). Das sagt sehr viel

Work-Life-Balance

ich arbeite gerne. Natürlich ist es manchmal anspruchsvoll, aber ich will ja auch gut verdienen

Karriere/Weiterbildung

Ich muss persönlich keine Karriere machen. Wer dieses will, kann es.

Gehalt/Benefits

Wie oben geschrieben. Wer Leistung bringt, wird sehr gut bezahlt. Wer sich ausruhen möchte und glaubt, dass das Denken von gestern heute noch funktioniert, hat keine Ahnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Steht im Fokus der Unternehmenswerte: Elektro-Fahrzeuge für den Vertrieb zum Beispiel

Kollegenzusammenhalt

geht einfach nicht besser und ist mir sehr wichtig, wenn man soviel Zeit miteinander verbringt

Umgang mit älteren Kollegen

... so wie der Umgang mit jüngeren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Einfach perfekt. Mein Chef ist fordernd, aber immer fair. Ich kann mit jedem Problem kommen und werde gehört

Arbeitsbedingungen

Alles gut und sehr wertschätzend

Kommunikation

Sehr regelmäßige Information, keine Geheimnisse, offene Kritik möglich

Gleichberechtigung

Ist gar keine Frage. Jeder, der dieses anders sieht, hat nur selber ein Problem

Interessante Aufgaben

Wenn ich gestalten will mit neuen Ideen, dann darf ich ausprobieren

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

herzlichen Dank für Deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und mit Deinem Arbeitsumfeld so zufrieden bist. Dein positives Feedback bestärkt uns in unserem Engagement, ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu fördern.

Viele Grüße
Beate Lippke

Mehr Schein als Sein.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Gütersloh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er sich Zeit nimmt für die wirklich wichtigen Themen, den Motor der Firma, für die die das Rad am Laufen halten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Weiterbildung, mangelnde Wertschätzung, keine Zukunft für Menschen mit Leidenschaft.

Verbesserungsvorschläge

Dieser Arbeitgeber sollte seine Schwachstellen kennen, dafür arbeiten zuviele noch motivierte Mitabeiter dort.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man Lust hat mehr zu reden, als zu arbeiten.

Image

Verbesserungswürdig.

Work-Life-Balance

Unmöglich für eine allein erziehende Mutter.

Karriere/Weiterbildung

Mag mittlerweile besser sein.

Gehalt/Benefits

Unter Tarif und der Rest gestrichen. Für die Nachhaltigkeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Teslas in der Garage werden gerne gefahren.

Kollegenzusammenhalt

nicht vorhanden damals.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlos.

Vorgesetztenverhalten

Kurz und knapp, keine Zeit.

Arbeitsbedingungen

Überaus komfortabel, doch bringt das mehr Umsatz!?

Kommunikation

Wenn die passenden Hilfsmittel dafür bereit sind.

Gleichberechtigung

Männer sind dort die Macht. Frauen sind in der Führung ehr unerwünscht. Wenn nur für die Qoute.

Interessante Aufgaben

Stark nachgelassen. oder Zugang verwehrt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Bauverlag Beate Lippke, Chief People & Culture Officer (CPCO)
Bauverlag Beate LippkeChief People & Culture Officer (CPCO)

Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern, dass bei Dir diese Wahrnehmung entstanden ist.

Wir setzen uns aktiv für eine respektvolle und offene Unternehmenskultur ein, in der sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und gehört fühlen. Deshalb nehmen wir Dein Feedback ernst und möchten auf einige Aspekte näher eingehen um Missverständnisse auszuräumen, Hintergründe zu erläutern und bestimmte Punkte einzuordnen und klarzustellen:

• Unsere positive Arbeitsatmosphäre und das sehr gute Miteinander im Team sind uns äußerst wichtig. Wir erhalten hierzu regelmäßig positives Feedback aus der Belegschaft und arbeiten kontinuierlich daran, dieses Umfeld weiter zu fördern.

• Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir eine hohe Flexibilität – unter anderem durch flexible Arbeitszeiten, Zeitkonten, 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten sowie individuelle Lösungen in besonderen familiären oder persönlichen Situationen. Auch Dir wurden all diese Optionen zuteil – wir bedauern Deine abweichende Wahrnehmung.

• Unsere Führungskräfte setzen auf eine offene, kollegiale Kommunikation. Regelmäßige Gespräche dienen u. a. dazu, sich gegenseitiges Feedback zu geben, auch in herausfordernden Situationen gemeinsame Lösungen zu finden sowie eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.

• Kontinuierliche Weiterbildung ist uns ein zentrales Anliegen. Aus diesem Grund haben wir unser Weiterbildungskonzept kürzlich überarbeitet. Viele Kolleginnen und Kollegen konnten sich zudem durch die Übernahme neuer Aufgaben und Verantwortungsbereiche weiterentwickeln. Möglicherweise wurde dies während Deiner Zeit bei uns noch nicht ausreichend kommuniziert – diesen Punkt haben wir bereits in unsere regelmäßigen Mitarbeiterinformationen aufgenommen.

• Alle Mitarbeitenden werden bei uns unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder anderen persönlichen Merkmalen gleichbehandelt. Zudem sind sowohl zahlreiche talentierte Frauen als auch Männer in Führungspositionen vertreten, die durch ihre hervorragende Arbeit und Expertise überzeugen und aufgrund ihrer Qualifikation, ihres Engagements und ihrer Fachkompetenz ausgewählt wurden - nicht aufgrund einer Quote.

• Unsere Mitarbeitenden profitieren im Übrigen von zahlreichen freiwilligen Sozialleistungen und Benefits – darunter Zuschüsse zur Altersversorgung, Gewinnbeteiligung, Fitness-Abos, 32 Urlaubstage, Jobrad-Leasing sowie ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.

Wir hoffen, dass wir mit unserer Stellungnahme zusätzliche Einblicke geben konnten und so zu einer differenzierten Einordnung der angesprochenen Punkte beitragen.

Sollten Sie noch Fragen oder Anmerkungen haben, stehe ich Ihnen gerne für ein offenen Austausch zur Verfügung.

Viele Grüße und alles Gute für Ihren Weg.
Beate Lippke

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 97 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bauverlag BV durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 95% der Bewertenden würden Bauverlag BV als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 97 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 97 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bauverlag BV als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.