Bavaria will sexy sein - auf Kosten der Belegschaft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Bavaria Film GmbH in Geiselgasteig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch Restrukturierung und Personalabbau eisige Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Welche? Kommuniziert wird nur auf Führungsebene. Die Betroffenen erfahren immer alles als letzte
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt war gut als es noch Kollegen gab
Work-Life-Balance
Wird zwar groß kommuniziert aber nicht gelebt
Vorgesetztenverhalten
Mitmachen oder Konsequenzen tragen
Gleichberechtigung
Trotz Diversity-Managerin keine wirkliche Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Müssen bei der Restrukturierung als erstes gehen
Arbeitsbedingungen
Veraltete Räumlichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel zu wenig
Gehalt/Sozialleistungen
Langjährige Mitarbeiter verdienen weniger als die jungen neu eingestellten MA
Image
Traditionsunternehmen das den Zug verpasst hat; keine Ideen oder Visionen
Karriere/Weiterbildung
Kein Budget für die Mitarbeiter weil das Geld für die Führungskräfte gebraucht wird
Interessante Aufgaben
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