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Bayerische 
Milchindustrie 
eG
Bewertung

Diese Arbeitsstelle macht systematisch krank

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Bayerische Milchindustrie eG in Zapfendorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld kam immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt und dass es immer pünktlich kam.

Verbesserungsvorschläge

Die komplette Führungsriege austauschen, Arbeit attraktiver gestalten, Anlagen optimieren und Arbeitsbedingungen verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Generell kann gesagt werden, dass diese Arbeitsstelle systematisch krank macht. Sei es das Schichtsystem, das Verhalten der Vorgesetzten oder oftmals die fehlende Erholung, da man oft an freien Tagen zum Arbeiten kommen musste.  

Kommunikation

Nicht vorhanden, oftmals nur Vertröstung bei Verbesserungsvorschlägen damit man seinen Mund hält und schön seine Arbeit macht.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Schicht unterschiedlich gut/schlecht.

Work-Life-Balance

Schlichtweg nicht vorhanden. Der Schichtbetrieb verhindert oftmals, dass man mit seiner Familie/Freunde Zeit verbringen kann. Lange Schichten, teilweise sehr anstrengende Arbeit in heißem/feuchten Milieu laugt  den Körper aus - oftmals über die komplette Schicht.

Vorgesetztenverhalten

Feingefühl, ein nettes Wort oder Verständnis - dies alles fehlt der Führungsriege komplett. Generell kann man sagen, dass die Stimmung immer gedrückt war, wenn einer Vorgesetzten anwesend war.

Interessante Aufgaben

Meistens grauer und langweiliger Arbeitsalltag. Interessante Arbeiten gab es, aber selten.

Gleichberechtigung

Vorgesetzte haben ihre Lieblinge und lassen das andere auch spüren.

Arbeitsbedingungen

Alte, fehleranfällige Anlagen, auslaugendes Schichtsystem und fehlender Respekt/Verständnis der  Vorgesetzten.

Gehalt/Sozialleistungen

War bestenfalls okay, wenn man sich in Erinnerung ruft, dass man bei der Stundenanzahl fast auf 1 1/2 Arbeitsstellen kommt war es nichts wirklich Gutes.

Image

In der Umgebung verpönt.

Karriere/Weiterbildung

Es wird von selbst nichts angeboten. Willst du dich Weiterbilden, musst du kündigen. Stellengarantie nur für die Lieblinge der Vorgesetzten.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Marlies Neidl, Personalleitung Deutschland
Marlies NeidlPersonalleitung Deutschland

Sehr geehrter Ex-Kollege/-in,
ich möchte mich bedanken für die Rückmeldung. Ich finde es schade, dass Sie die Firma mit so einem schlechten Bild verlassen.

Es ist richtig, dass es in Zapfendorf Mehrarbeit gibt. Es gibt aber auch die Möglichkeit Zeitguthaben abzubauen. Mehrarbeit, Belastungsausgleich, Umkleidewegezeit, Nachtschichtfrei dies sind Konten, die für den Zeitabbau zur Verfügung stehen und auch genutzt werden.

Arbeitspläne können sich ändern, wenn Kollegen krank werden, denn Krankheit kann man nicht planen. Das hat dann sicher zur Folge, dass es erforderlich ist, dass jemand einspringt.

Ich wünsche Ihnen für Ihre weitere Zukunft alles Gute.
Ihr HR Team

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