1 Bewertung von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
• Gehalt müsste massiv besser sein für die miesen Arbeitsbedingungen
• Nicht auf Teufel-komm-raus vermeiden irgendwas schriftlich zu schicken. Entweder steht ihr zu dem was ihr bietet, oder ihr ändert was.
• Studienabschlüsse sollten nicht zur Rechtfertigung eines miesen Gehalts entwertet werden (2500€ brutto bei Vollzeit inkls. "Schichtarbeit" ab entweder 07 Uhr, 08 Uhr oder 13-21:30 Uhr. Unbezahlte Überstunden werden erwartet.)
• unbezahlte Praktika sind ein Unding und peinlich im Jahr 2026 – vor allem bei Bewerbern aus der Branche.
• Ordentliches Überstundentracking einführen und ehrlichen Umgang pflegen, nicht "du kannst es ja dann vielleicht am nächsten Tag abbauen"
• Ordentliches Zeiterfassungssystem
• man sollte auch tatsächlich über die Stellenbeschreibung sprechen, auf die sich der Bewerber beworben hat. Nicht direkt starten mit "Nee die Stelle haben wir doch nicht, wir wollen eigentlich einen Online-Redakteur"
• Capcut Pro als Schnittprogramm zu verwenden ist etwas peinlich...