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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Baywobau Baubetreuung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Baywobau Baubetreuung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Baywobau Baubetreuung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    63%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    50%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Hier herrscht ein angenehmes Betriebsklima und ein respektvoller Umgang unter den Kollegen.

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5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Flexibler Arbeitgeber.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich super. Meiner Meinung nach tragen hierzu auch die Teamevents bei.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Die Niederlassungsleitung verfügt über jahrelange Berufserfahrung. Ein wertgeschätzter und vertrauensvoller Umgang zwischen dem Vorgesetzten und den Mitarbeitern steht hierbei im Vordergrund.

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Damit jeder Mitarbeiter auf dem neuesten Stand ist, gibt es bei uns aller 14 Tage ein Meeting. Auch untereinander werden die Aufgaben gut zugeordnet.

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4,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Interessante und abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben.

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