Tolle Kollegen, wenig Perspektive
Gut am Arbeitgeber finde ich
Initiative ist gerne willkommen, das Unternehmen will sich weiterentwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung des Stellenwertes verschiedener Abteilungen, abhängig vom Vorstandsressort werden Ressourcen sehr ungleich verteilt
Verbesserungsvorschläge
Führungskompetenzen der Entscheidungsträger vor allem auf Abteilungsleiterniveau überprüfen
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen und eine schöne Atmosphäre, gibt wie in jeder Firma natürlich auch die Meckerer
Kommunikation
Wenig Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern, nur in sehr seltenen Veranstaltungen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Ausgezeichnete Work Life Balance, Mehrarbeit wird dankend entgegen genommen, aber ist kein muss
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter hat viele Pflichten und Aufgaben vernachlässigt, ging nie auf Verbesserungsvorschläge ein, hat Vereinbarungen gebrochen und hat durch seine "Mecker"-Art die Zufriedenheit im Team regelmäßig nach unten gezogen. Ich finde eine Führungsregie sollte zusammenhalten, und nicht vor den Mitarbeitern über einander herziehen.
Interessante Aufgaben
Relativ interessante Aufgaben, Möglichkeit an sehr spannenden Projekten mitzuwirken wenn man die Initiative zeigt
Gleichberechtigung
Ich wurde nie benachteiligt und habe nie Benachteiligung mitbekommen
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise werden alte Kollegen auf Abstellgleise gestellt
Arbeitsbedingungen
Gute Bedingungen, schöne Büros, Kaffee, Wasser Tee und gelegentlich Brötchen
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte und sehr unausgeglichene Gehaltsstruktur
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können gemacht werden, muss aber vom Mitarbeiter aktiv angesteuert werden und wird manchmal als unnötig gesehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebes ehemaliges Team-Mitglied,
vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Wir hoffen sehr, dass du deine Rückmeldung bereits in deinem Offboarding-Gespräch mit uns angesprochen hast, so dass wir den Kritikpunkten nachgehen können.
Ansonsten freuen wir uns, wenn du die Chance noch einmal nutzt.
Wir sind immer an Verbesserungsvorschlägen interessiert und stetig dabei an uns zu arbeiten. Z. B. haben wir das Thema Weiterbildung in 2023 neu aufgegleist.
Herzliche Grüße
Deine Personalabteilung