Top Arbeitsgeber für den Berufseinstieg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und hilfsbereite Unternehmenskultur und natürlichen die vielen, coolen Firmen- und Teamevents! ;)
Verbesserungsvorschläge
Weniger Großraumbüros und mehr Möglichkeiten, sich zurückzuziehen, um konzentriert arbeiten zu können. Zudem Verbesserungsmöglichkeiten bei Gehalt, Bonus und Sozialleistungen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist überwiegend positiv, selbst wenn es auf dem Projekt mal stressig zugeht.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team läuft über die internen Tools und durch Teammeetings sehr gut. Bei Fragen oder Unklarheiten kann man auch immer direkt auf die Kollegen zugehen. Hier sind alle sehr offen, was mir insbesondere am Anfang sehr geholfen hat.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in meinem Team ist sehr stark! Zudem hat man durch viele interne Events die Chance andere Kollegen kennenzulernen und sich im Unternehmen zu vernetzen. Das hat mir den Start in einem fremden Unternehmen und in einer fremden Stadt sehr erleichtert, da ich mit vielen Kollegen nun auch gerne nach der Arbeit etwas unternehme.
Work-Life-Balance
Je nach Projekt und Projektphase kann die Work-Life-Balance unter der Woche auch mal leiden..
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an. Bisher habe ich hier überwiegend gute Erfahrungen gemacht. Die meisten Vorgesetzten sind gut erreichbar und haben ein offenes Ohr, wenn etwas brennt.
Interessante Aufgaben
Man lernt sehr viel in kurzer Zeit und wird am Anfang auch ins kalte Wasser geworfen. Zu Beginn war die Aufgabenvielfalt noch nicht so groß, man muss sich auch erst in die Themen einarbeiten. Je länger man dabei ist, desto spannender wird es.
Gleichberechtigung
Es gibt gezielte Frauenförderungsmaßnahmen, hier sollten Männer allerdings nicht zu kurz kommen und vielleicht sogar mehr integriert werden.
Arbeitsbedingungen
Auf die Arbeitsbedingungen hat man nicht immer Einfluss. Im Frankfurter Office gibt es viele Open Space Bereiche, konzentriertes Arbeiten fällt einem dort manchmal wirklich schwer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt zahlreiche Aktionen an denen man teilnehmen kann. Auch eigene Ideen werden hier berücksichtigt und umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Gehalt und dem Bonus gibt es noch Verbesserungsbedarf.
Karriere/Weiterbildung
Inbesondere am Anfang nimmt man an Trainings teil, die einem das Basiswissen vermitteln. Zudem vereinbart man individuelle Ziele mit seinem Vorgesetzten.