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Beaufort 
8 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Beaufort 8 die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 50 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Beaufort 8
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Beaufort 8
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    85%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    77%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    77%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, was hilfreich ist, wenn man Fragen hat oder mal nicht weiterkommt. Man kann jederzeit jede:n in der Agentur fragen, wenn man Hilfe braucht. Dabei muss man keine Scheu haben.

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4,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Im Großen und Ganzen ist die Kommunikation super. Neue und wichtige Informationen werden montags in einem Meeting mit der ganzen Agentur besprochen, damit jede:r mitbekommt, was aktuell los ist. Generell herrscht bei allen Themen eine große Transparenz, da legen die Geschäftsführung und auch alle Mitarbeitenden großen Wert drauf. Hier und da hapert es ein bisschen an der Kommunikation zwischen Abteilungen, das ist aber selten und da kommt es einfach darauf an, wer an was und wie zusammenarbeitet.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Im Praktikum wird sehr stark darauf geachtet, dass die Arbeitszeiten eingehalten und keine Überstunden gemacht werden. Wenn man doch mal länger da ist, wird man direkt in den Feierabend überlassen. Das ist in der Agentur sehr wichtig gewesen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Flache Hierarchien, die Mitarbeitenden werden gehört und auch mal nach ihrer Meinung bei bestimmten Themen gefragt.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Gemeinschaft steht an erster Stelle und so wird auch gemeinsam an Projekten und anderen Aufgaben abteilungsübergreifend gearbeitet.

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5,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Eine offene und wertschätzende Feedbackkultur sowie effektive Kommunikation wird bei Beaufort 8 priorisiert, regelmäßig thematisiert und gelebt.

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