11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das familiäre gemeinsame, Ein Arbeitgeber dem die Bewohner sehr am Herzen liegen und die Mitarbeiter sehr geschätzt werden.
Es wurde immer darauf geachtet eine angenehme Atmosphäre herrschen zu lassen, selbst in der größten Corona-Pandemie haben wir das Lachen nicht vergessen
Pflegekräfte fehlen leider überall, jedoch wird bei Belia darauf geachtet das Ausgleichstage geboten werden und das einspringen wird nicht als selbstverständlich gesehen
Mitarbeiter werden gefördert, den Führungskräften liegt viel daran Potenzial zu erkennen und zu fördern.
Die Teams sind wie zu einer Familie zusammengewachsen.
Ich habe noch nie einen so tollen G F erlebt, spricht auf Augenhöhe, kommt von der Basis und krempelt sogar die Ärmel hoch und packt mit an.
Egal ob Führungskraft, Schüler, Reinigung etc… die Kommunikation war immer sehr respektvoll und auf Augenhöhe
Ich fühle mich angekommen. Es ist alles sehr herzlich. Man ist kritikfähig, Verbesserungsvorschläge oder sonstige Anregungen werden gehört, besprochen und umgesetzt. Selbst wenn die GF im Hause ist wird nach dem Wohlbefinden der MA gefragt.
Keine privaten MA Parkplätze, die Einrichtung liegt in einer Wohnsiedlung, wo es dann an der Straße schwer ist einen Parkplatz zu finden egal ob zum Frühdienst oder Spätdienst.
Umstellung auf SiS, diese würden den PFK das Arbeitsleben wesentlich erleichtern!!
Guter Ruf wird nach außen getragen. Erhalten positive Feedbacks, auch durch Bewohner und Angehörige.
Könnte wie überall besser sein. Für einen privat Träger in Ordnung.
Wie es in jedem Team halt ist kann es schonmal krieseln. Jedoch hält man trotzdem zusammen, leistet super Arbeit, da der Bewohner im Vordergrund steht, Teamwork funktioniert. Die Wohnbereiche helfen sich gegenseitig.
Top. Diese bringen Erfahrung wo von wir "jungen" noch lernen können.
Unsere Vorgesetzten sind einmalig. EL sowie PDL sind super. Sie haben immer ein offenes Ohr, man kann mit jedem, wirklich jedem Problem zu Ihnen kommen. Gerade in der aktuellen Situation mit den Corona Schutzmaßnahmen sowie das Testen der MA und Besucher, ständiger Konzept Anpassung, haben sie immer ein lächeln aufgelegt und haben mit uns dennoch spaß. Was die beiden in der jetzigen (aber auch sonst) Situation meistern ist einfach nur spitze.
Es wir darauf geachtet das man nicht länger als 7 Tage arbeitet, zwei PC in den Dienstzimmern, Klimaanlage, gemütlicher Pausenraum. Da dies eine "neue" Einrichtung ist, kann es doch noch mal etwas chaotisch sein. Routine und Struktur muss noch wachsen.
Es werden keinerlei unterschiede zwischen Männern, Frauen, Jung oder Alt gemacht. Jeder wird mit dem selben Respekt behandelt.
Die Arbeitsabläufe / der Tagesplan wird nach der Übergabe besprochen. Jeder hat seine Pflegegruppe sowie Zusatz aufgaben, welche variieren. So wird es nicht langweilig. Verbesserungsvorschläge werden angenommen.
Über die gesamte Corona Zeit Schutzmaterialien,FFP 2 Masken für alle die im Haus sind und das seit Monaten
nicht so ganz viel , AU am ersten Tag bringen
Auf SIS umstellen
Freundliches Miteinander
Guter Ruf auch unter den Angehörigen
Ist manchmal schwierig aber es ist eine neue Einrichtung und da muss man manchmal etwas mehr machen
In Corona Zeiten zu wenig aber erklärlich
zusätzliche Altersabsicherung wer möchte Gehalt jährlich mehr und für privaten Träger echt ok
Es wird daran gearbeitet aber das Bewusstsein ist ausgeprägt da
alle unterstützen sich gegenseitig
werden geschätzt ;)
Immer ein offenes Ohr,herzlich,und Leistung wird gesehen
Wie überall in der Pflege aber alle Hilfsmittel sind da nicht wenn etwast fehlt wird es angeschafft
Immer offene Ohren
Es gibt keine Bevorzugung egal bei wem
Neue Einrichtung.....immer Herausforderungen
- Das die Einrichtungsleitung sowie auch die Pflegedienstleistung, stehts ein Ohr für einen haben, sich neue Ideen aber auch Sorgen der Mitarbeiter anhören & trotz das beide eine Vorgesetztenfunktion haben, man auch späße machen kann & erzliche Menschlikeit zu spüren ist.
- Das auch die Geschäftsführung, wenn diese im Haus anwesend ist & man sich gerade begegnet, sich mit dem Mitarbeiter unterhält, nach befinden fragt.
- Das auch besonders jungen Mitarbeitern von der Einrichtungsleitung sowie Pflegedienstleitung vertrauen entgegengebracht wird, sodas einem Aufgabenbereiche zugetraut werden mit denen man erfahrungen sammeln & wachsen kann.
- Das Gehalt immer rechtzeitig überwiesen wird, sowie das auch darauf geachtet wird, soweit es möglich ist nicht länger als 7 Tage am Stück gearbeitet wird.
- Neue Kollegen werden ins Team intrigiert, als ob man schon länger zusammen gearbeitet hätte.
- Auf Arbeitswünsche wird soweit es planmäßig machbar ist, geachtet.
Die Parkplatzsituation für Mitarbeiter
Höchstens bei demDokumentationssystem auf die SIS umsteigen.
Es besteht ein sehr gute Arbeitsatmosphäre. Ob die paar Monate vor Corona oder auch mit der Coronazeit, wurde & wird man für die Leistung auf der Arbeit gelobt sowohl von EL & PDL wie auch von Geschäftsführung.
Das Haus hat ein gutes Image & Ruf nach aussen.
Bei den Arbeitszeiten wird geachtet das nicht mehr als 7 Tage am Stück verplant werden, sowie das auch keine kurzen Wechsel erfolgen, soweit deises möglich ist.
Es bestehen gute Perspektiven im Unternhemn für die eigene Karriere. Eine möglichkeit sich Weiterzubilden besteht auch, selbst wenn man noch jung & nicht sher viel Praxiserfahrung hat.
Gehalt kommt immer pünktlich an, auch gibt es zum ende des Jahre eine Leistungsprämie. Die höhe des Gehaltes ist ebenfals zufriedenstellend.
Es wird darauf geachtet das Umwelt geachtet wird. Schon der Müll wird getrennt, sowie auch darauf geachtet das so wennig Plastik wie möglich benutz werden kann.
Unter den Kollegen ist der zusammenhalt sehr gut, ab & zu enstehen auch Meinungsverschiedenheiten, aber bei so vielen verschiedenen Charakteren die aufeinander treffen, wird dieses egal auf welcher Arbeit nicht zu verhindern sein. jedoch hilft & unterstütz man sich gegenseit & auch wenn es Wohnbereiche gibt, ist das ganze Haus ein Team & unterstütz sich in jedem bereich soweit es möglich ist.
Es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestllt & diese,sowie auch ältere Kolegen werden genau so geschätzt & gefördert wie die jungere Generation
Die Tür bei den Vorgesetzten ist stehts offen, ob bei Fragen, Konflikten oder eventuel neue vorschläge hat, kann man zu Einrichtungsleitung sowie auch Pflegedienstleitung kommen.
Die Arbeitsbeding ist optimal, es gibt genügen Räume sowie auch genug Computer in den Dienstzimmern für die Dokumentaionen.
Komunikation unter den Mitarbeitern, aber acuh zwischen Mitarbeiter & Leitungseben funktiert gut. Mann wird über erneuerungen informiert, sowie auch notwendige Informationen werden Zeitnah weitergegeben. Wie es aber überall nicht ganz zu verhindern ist, gehen auch manchmal Informationen unter, deshalb 1 Stern weniger.
Die Gleichberechtigung zwischen Frauen & Männern ist gleich, es wird weder das eine noch das andere Geschlecht bevorzugt.
Mitarbeiteter bekommen soweit diese es auch möchten Aufgaben zugeteilt, wobei man im axteptablem Maß auch eigenen Einfluß auf sein Aufgabengebiet hat.
Wir bekommen immer ein ehrliches Feedbag. Wir werden gefördert und ermutigt uns weiterzubilden. Wir werden viel getestet. Der Geschäftsführer kommt zu Besuch.
bisher nix, außer keine Parkplätze
Hab nix und wenn, wird es sofort angenommen und immer gefragt
Top überall im Haus und trotz schwerer Zeit immer lustig
sehr guter Ruf
Für Corona Zeiten fast noch Luxus
wird immer angeboten, selbst trotz Corona
Da geht überall mehr gerade jetzt. Es wird eine Prämie für gute Mitarbeiter in der Pflege gezahlt. Das kannte ich nicht.
Derzeit viel Schutzmaterial daher viel zu viel Müll. Ansonsten TOP!
Es geben alle ihr bestes. Menschen sind einfach unterschiedlich. Neue Kollegen werden immer herzlich im Team aufgenommen.
Bei uns gibt es alle Altersklassen und alle ergänzen sich
Die Tür war noch nie zu. Ob privat oder beruflich kann ich alles ansprechen.
Von den Leitungen wird uns immer alles schön gemacht. Wenn ich dringend frei brauche, klappt es immer. Hilfsmittel bekommen wir auch alle.
fast lückenlos trotz neuem Haus und wir sind schon so viele
das Team ist sehr vielfältig und alle finden das gut
Alles spannend auch weil es ein neues Haus ist
Man hilft sich auch bereichsübergreifend und sowohl die Einrichtungsleitung als auch die Pflegedienstleitung haben stets ein offenes Ohr für Fragen. Einfach toll!
Ich finde das Leitbild der Belia und das damit verbundene Image einfach toll. Es ist so schön zu spüren, dass man hier wirklich alles dafür tut um den Bewohner*innen einen schönen und abwechslungsreichen Lebensabend zu ermöglich.
Wenn mal zusätzliche Arbeitsstunden anfallen sollten dann werden diese auch erfasst und können an anderer Stelle auch wieder ausgeglichen werden (habe ich leider bei anderen Arbeitgebern auch schon anders erlebt).
Man wird sogar ermutigt an Fortbildungen teilzunehmen.
Das Thema Nachhaltigkeit wird immer wieder angesprochen und soll in Zukunft immer weiter ausgebaut werden.
Insbesondere während der Zeit der COVID-19-Pandemie, die Seniorenresidenzen derzeit immer wieder vor Herausforderung stellt, habe ich das Gefühl, dass das Team nur noch stärker zusammenrückt und sich auch alle Fachbereiche gegenseitig wie selbstverständlich unterstützen.
Sowohl die Einrichtungsleitung als auch die Pflegedienstleitung weisen meiner Meinung nach die perfekte Mischung aus Humor, Herzlichkeit und wirklich absoluter Professionalität aus. Einfach außergewöhnlich toll!
Das Haus ist wirklich sehr schön, alles ist neu, hell und freundlich. (Die Einrichtung wurde im Januar 2020 eröffnet). Es gibt die Möglichkeit das Büro aktiv mitzugestalten, um optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Die Fachbereichsleitungen stehen täglich im Austausch. Es ist toll das Gefühl zu haben, dass man jederzeit alle Mitarbeiter und eben auch die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung ansprechen kann und auch stets mit allen nötigen Informationen versorgt wird.
Es ist spürbar, dass man sich in der Einrichtung gerne mit kreativen Ideen einbringen darf. So hat man die Möglichkeit auch persönliche Interessen und Fähigkeiten einfließen zu lassen.
Diese immer wieder tägliche freundliche Wertschätzung und der tolle Umgang von Seiten EL und PDL mit den Mitarbeitern. Weiter so, man merkt , es kommt von Herzen
Ich kenne den Geschäftsführer nicht, habe ihn noch nicht in der Einrichtung gesehen? Zu wenig Parkplätze
Da weiß ich gerade Nichts
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und Leitung achtet immer darauf, dass genügend Personal vorhanden ist. Es gibt kaum eine Überforderung, da sich alle Kollegen gegenseitig helfen und sogar von anderen Wohnbereichen Hilfe kommt. Wir sind wirklich ein Team!
Sicherlich wird eingesprungen, aber der Dienstplan ist schon sehr zuverlässig, da wir ja auch schon wirklich viel Personal haben
Tja, Corona hat dazwischen gegrätscht, aber in - House Schulungen laufen und nächstes Jahr geht bestimmt wieder was
Bin zufrieden und es ist ja nicht nur Geld, was glücklich macht. Ich komme einfach sehr sehr gerne
Da müsste nachgeschult werden
Einfach mega super super
Ältere Kollegen sind soweit nicht eingestellt, aber warum sollte das ein Problem sein
Wirklich einfach nur perfekt, es wird gelobt und El und PDL fragen täglich nach Zufriedenheit und ob alles gut ist
Jeder für jeden
Wirklich gute und klare Kommunikation, aber wir sind ja noch am Anfang und manchmal entstehen In der Kommunikation Lücken, was dann die Abläufe blockiert. Durch teamgespräche wird immer versucht, darüber zu sprechen
Ich denke, das darauf gut geachtet wird und es allen recht gemacht wird
Hätte ich gerne ein paar mehr
Mitarbeiterorientiert, modern
freundliche, empathische, hilfsbereite Kollegen
In der corona Zeit zeigte sich großes Verständnis für die Familie und die Vereinbarkeit mit dem Beruf. Es wurden gemeinsam Lösungen gesucht und gefunden!
Das Haus hat fast nur junges Personal zur Zeit. Die etwas älteren Kollegen sind gut integriert.
Meine Arbeit mit den Mitarbeitern und vorallem mit unseren Schülern ist aufregend und macht mir irre viel Spaß!
Transparente und gut geplante Vorgehensweise, wochenweise Events für uns als Dankeschön, tägliche Updates zur aktuellen Situation
Schutzausrüstung ohne Limit
Von Anfang hätten die Hygienbestimmungen eingehalten werden müssen und die Mitarbeiter sowie die Bewohner zu 100% geschützt werden müssen! Zu wenig Kompetenz vorhanden!
Nicht Seriös, nicht Loyal gegenüber den einzelnen Mitarbeiter
Keine gutes Kommunikationsinstrument vorhanden
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