25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Per du und auf Augenhöhe unabhängig vom Level.
Alles.
Nichts.
Genau der richtige weg, keine zweifel.
Flache Hierarchie, bei der Einstellung wird schon auf das Perfect Match geachtet persönlich. Jeder lernt von jedem, kein Neid, keine von Oben nach Unten Belehrung. Vollstes vertrauen in die Mitarbeiter von Tag 1 an.
Top! Aufgrund der Leistung und des Services gibt es kein Grund um am Image zu zweifeln.
Home Office Möglichkeiten, humane Arbeitszeiten, kein judging wenn private Termine mal auf die Arbeitszeit fallen.
Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben, auch in verschiedenen Berufen. Aufgrund der geringen Mitarbeiterzahl, ist es aber auch verständlich dass nicht jeder sofort Aufsteigen kann.
Für die Unternehmensgröße defintiv angemessen, Provisionsmodelle interessant und angepasst. Es gibt immer Potenzial nach oben, aber ich bin mir sicher dass Benefits.me auf den besten Weg ist!
Top!
Jede Woche gemeinsame Afterworks, spannende Team Events und Bekanntschaften die über die Türschwelle hinaus gehen.
Top! Auch wenn der durchschnitt jünger ist.
Kompetent, zuhörend, große Skillbase, Worte mit Gewicht. Obwohl ich nicht mehr in diesem Unternehmen arbeite sind mir alle Führungskräfte mehr als positiv im Sinn geblieben.
Tolles Office, eigenes Macbook und eine IT Abteilung die sich mit Ihren Arbeitsmitteln auch bestens auskennt!
Ehrlicheu und augenhohe Kommunikation, jeder will wachsen und daher nehmen auch die Geschäftsführer Dankend jedes Feedback an.
Top!
Man gibt Impact ins ganze Unternehmen, viele wichtige Entscheidungen werden von allen Mitarbeitern getroffen. Prozesse werden auch mit niedrigeren Rängen bearbeitet und eingeführt. Breites Spektrum an Freiraum und Kreativität kann man hier auf jeden Fall ausleben.
Die Leistung zählt!
Gute Feedbackkultur- hier geht es darum, dass beste aus dir selbst herauszuholen!
Unternehmenserfolge und persönliche Entwicklungen werden messbar gemacht und sind somit so fair und objektiv bewertet wie nur möglich.
Wird hier wirklich groß geschrieben. Es wird auf die individuelle Situation eingegangen und bei Bedarf auch kurzfristig darauf eingegangen.
tolle Benefits- zum Beispiel auch eine BAG.
Beteiligung am finanziellen Erfolg und an Zielerreichungen
Wird hier gelebt! Es werden mindestens 4x im Jahr Social Days veranstaltet, bei denen soziale Projekte unterstützt werden.
Entscheidungen werden diskutiert und dürfen auch kritisiert werden.
Passt eine Entscheidung nicht, wird sie Verworfen oder Rückgängig gemacht, nach einem Testlauf. Hier hält niemand stupide an Entscheidungen, die nicht funktionieren.
regelmäßige Meetings im Team - dabei wird nicht übermäßig Meetings gehalten sondern jedes Team findet den passenden Rhythmus selbst.
Firmenweit gibt es alle 3 Monate ein gemeinsames Meeting, in dem kurz und knapp alle Entwicklungen usw. besprochen werden.
- das tolle miteinander
- das Vertrauen der Vorgesetzten
- die abwechslungsreichen Aufgaben
- die Freiheiten bei der Bearbeitung des zugeteilten Aufgabenbereichs
Tolles miteinander!
Man arbeitet viel hat aber dabei auch Spaß und die vielen Afterworks helfen, dass man sich wohl fühlt!
Habe hier noch nie eine Diskriminierung von irgendeiner Person erlebt, aber als weißer, heterosexueller Mann bin ich wohl eher der falsche Ansprechpartner.
Großes, helles Büro, tolle Aussicht, sauber und modern mit allem was du brauchst.
Benefits.me - sagt doch alles!
*Unlimited Holidays!* Any questions left?
Individuell abhängig
Betriebliche Altersvorsorge, Gym, Tankgutschein, Jobrad und alles was du sonst noch brauchst
Getting there!
Ein starkes Team und super Zusammenhalt.
100%
100%
Nicht perfekt, aber die Kurve steigt immer weiter.
100%
Tob dich aus, lerne und entfalte dich!
-regelmäßige Teambuildings
-tolles Onboarding
-Work-Life-Balance super ausgeglichen
-Hunde im Büro :)
-transparente Strukturen und Kommunikation
Wertschätzung, respektvoller Umgang auf allen Ebenen, motiviertes und lockeres Team, großzügiges Büro, sehr gutes Arbeitsequipment
Hier werden keine leere Versprechungen gemacht!
Unbegrenzte Urlaubstage, spontan (egal aus welchen Gründen!) frei nehmen und Unterstützung und Verständnis auf allen Ebenen.
Jede Kommunikation ist auf Augenhöhe und respektvoll. Es gibt regelmäßige, konstruktive Feedbackgespräche.
Meetings finden in regelmäßigen und guten Abständen statt.
Es wird gezielt informiert und Meetings gut strukturiert, um wertvolle Zeit sinnvoll zu nutzen.
- Tolle Arbeitsatmosphäre und liebe Kolleg:innen
- Vereinbarkeit von Job und Familie
- Süße Hunde im Büro ☺️
Im Büro herrscht immer eine angenehme Atmosphäre
Flexibel remote arbeiten ist kein Problem. Je nach Team kann man sich die Arbeitszeiten so legen, wie man möchte (außer Kundensupport)
Feedback ist willkommen und wird ernst genommen.
Hat sich schon deutlich verbessert und sind auf einem sehr guten Weg
Im Kundensupport ist es sehr abwechslungsreich. Man hat nicht nur Kontakt zu Kunden, sondern auch zu unseren Anbietern und allen Teams innerhalb von Benefits.me. Feedback wird gesammelt und weitergegeben. Man wirkt unmittelbar mit, das Produkt zu verbessern.
Das Team ist recht jung und voll motiviert. Natürlich gibt es hier und da mal Clinch, das ist aber überall normal.
Das, was das Unternehmen macht, ist halt toll!
Wenn du deine Ziele erreichst, ist alles gut. Von wo aus du das tust und wann, ist fast egal. Hier gibt es sogar unbegrenzt Urlaubstage!
Ich behaupte, dass ich hier schon mehr gelernt habe, als bei den meisten anderen Arbeitgebern meiner Karriere. Das liegt aber auch daran, dass das Unternehmen selbst noch in stetigem Wandel ist und dadurch einfach viel passiert.
Interne Schulungen gibt es relativ häufig, wenn man darüber hinaus Schulungen in Anspruch nehmen wollen würde, würde sich sicher niemand quer stellen.
Man merkt: Das Unternehmen ist das Baby der GF. Dadurch wird es natürlich auch manchmal etwas „zu emotional“.
Deswegen liegt der Fokus aber nicht nur auf der Weiterentwicklung der Firma selbst, sondern auch auf der Bindung von Fachkräften. New Work ist hier ein großes Thema. Außerdem die Optimierung von Prozessen und Transparenz gegenüber der Belegschaft.
Durch viele Umstrukturierungen und Onboardings gehen wichtige Infos aktuell noch häufig verloren oder verändern sich nach dem „Stille-Post-Prinzip“. Aber wichtig: Es ist den meisten bewusst und man arbeitet dran.
Hier kann man sich wirklich austoben und schauen, wo selbst die eigenen Stärken liegen. Wie ich finde, krass flexibel!
Man kann seine Zeit selbst einteilen solange man seinen Job erledigt
Kaum Papiernutzung, helles Büro in dem wenig Lampen genutzt werden müssen.
Es gibt keinerlei Unterschiede egal welches Geschlecht, Alter, Religion oder Herkunft
Wollen stets dein Feedback erhalten und geben auch dir jederzeit ein aufrichtiges und faires Feedback
Neumodische Ausstattung mit der man von überall aus arbeiten kann
Man kann mit seinem Team über alles sprechen und bekommt immer einen guten Rat.
So verdient kununu Geld.