Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 107 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bening die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 188 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
107 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr schlecht, es gibt Gruppen und paar die ständig Dramen verursachen
Es ist kein schönes Klima, es wird nur eine bestimmte Personengruppe beachtet. Die Kräfte rundherum sind die, die alles am laufen halten. Dieses wird nicht gesehen…
Es kommen E-Mails in Hülle und Fülle, eine Frühbesprechung pro Woche…
Mal ja mal nein je nachdem wer gerade wieder mit seinem Kopf durch die Wand will…
Sehr schlecht