13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 31%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einfach der Unternehmer vermieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast gar nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer bisschen mehr Freizeit
Verbesserungsvorschläge
Am bestens alle
Arbeitsatmosphäre
Jeder für sich
Work-Life-Balance
Das ist die einzige positive ding
Vorgesetztenverhalten
Erwartung sind zu hoch
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialamt zahlt besser
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Leute die wirklich mit Herzblut ihre Arbeit gemacht haben mit Füssen getreten werden, und die wo der Firma schaden auf Händen getragen werden.
Verbesserungsvorschläge
Leute die der Firma schaden entlassen ( davon gibt's ein paar)
Kollegenzusammenhalt
Kein miteinander sondern gegeneinander!!
Vorgesetztenverhalten
Dazu sag ich mal lieber nichts....
Gehalt/Sozialleistungen
Bei jeder Zeitarbeits Firma verdient man mehr
Gleichberechtigung
davon träumt man bei der Firma
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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zukunftsorientierte Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in verschiedenen Bereichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
Freundliche Kollegen /innen,
Karriere/Weiterbildung
Schulungen Intern, Extern
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei und Klasse
Umgang mit älteren Kollegen
auch ältere Mitarbeiter werden beschäftigt
Vorgesetztenverhalten
Offen und Ehrlich
Arbeitsbedingungen
Zeitgemäß
Kommunikation
Firmenchat , Telefon,
Gleichberechtigung
Wichtig jeder Mitarbeiter darf wünsche äußern
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Schlimmster Arbeitgeber den man haben kann!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird gedrillt bis zum geht nicht mehr und muss arbeiten verrichten die garnicht zur Tätigkeit zählen
Image
Schlechte Bewertungen überall und diese sind auch begründet
Work-Life-Balance
Dieser Begriff ist diesem Unternehmen sehr fern
Kollegenzusammenhalt
Interne Familien bevorzugen sich untereinander und werden von Herrn Benzina auch sonder behandelt hierzu gelten zb homeoffice und Fahrzeug Bevorzugungen. Jedoch wird im Fall eines andern dieser Wunsch stetig verneint oder vertröstet
Vorgesetztenverhalten
Wenn man auf Probleme aufmerksam macht wird es immer verschönert da gestellt oder überhaupt nicht beachtet
Kommunikation
Sobald man etwas bemängelt wird man zur S*u gemacht und man wird dargestellt als wäre man der letze de**
Gehalt/Sozialleistungen
Als Lagerist der als Quereinsteiger einsteigt verdient man mehr als hier obwohl man jahrelang für den betrieb gearbeitet hat
Gleichberechtigung
Wie schon erwähnt werden gewisse Personen bevorzugt behandelt während andere nur davon träumen dürfen
Interessante Aufgaben
Man hat jeden Tag das selbe zu tun wird bombardiert mit Aufträgen und wenn man diese nicht schafft oder ablehnt droht die Kündigung
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Einfach nur FINGER WEG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles, Qualitätsmanager und Führungskräfte erneuern
Arbeitsatmosphäre
Pures Chaos keine Organisation, keine Kooperation. Jeder für sich.
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
90-10. Unterirdisch
Karriere/Weiterbildung
Keine.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer viel verdienen will ist Fehl am Platz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
0.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen grillen sogar am Wochenende miteinander und das ist Klasse. Andere wiederum können nur andere runtermachen.
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophal. Werden behandelt wie arbeitstiere.
Vorgesetztenverhalten
Wie erwähnt mit Benzina kann man sprechen und hört einem auch zu. Als "ersatz" für Benzina ist der Qualitätsmanager da und ihm fehlen jegliche Sozialkompetenzen oder Fachkenntnisse.
Arbeitsbedingungen
Egal ob Sonne oder Weltuntergang, die Arbeit muss fertig gemacht werden.
Kommunikation
Mit der Geschäftsführung kann man sprechen sofern aber das Qualitätsteam nichts davon weißt.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht viel zu Familiär das ganze. "Familie oder enge Kollegen werden bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Von Kunde zu Kunde was neues
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Mein Titel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld; Entgeld nicht nach bereits verbal erbrachter Leistung sondern nach Offensichtlich erbrachter Leistung.
Arbeitsatmosphäre
Lob wird gezeigt durch noch mehr/noch längere Arbeitszeiten/Arbeit.
Tadel wer sich an das ArbZG und ArbSchG hällt.
Image
Der Kunde entscheidet über das Image nicht die Firma und nicht der Kollegen. Die Realität ist hart, und 2 Sterne sind Gnädig vergeben.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance liegt bei 80-20!
Karriere/Weiterbildung
1 Stern 2 Much... Siehe Gehalt/Sozialleistungen vs. Gleichberechtigung!
Du bist was du nun bist und nicht was du bereits kannst.
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen-Bildung wie überall, deshalb Neutrale bewertung.
Vorgesetztenverhalten
Meldung erst wenn die Axt am Baum hängt; davor soll jeder Brav sein Süppchen selbst fertig anbrennen lassen.
Arbeitsbedingungen
Technisch betrachtet Up²Date; Funktional Anno 2000er
Kommunikation
Kommuniziert wird viel; Meetings/Schulungen basieren Online in der Freizeit bis auf Ausnahmen die aber nicht gern gesehen sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Siehe Gleichberechtigung! Wer wenig Wissen in diesen Markt bringt bekommt Prozentual mehr am Ende des Monats wie jemand der das Spektrum bis max bedienen kann.
Gleichberechtigung
Wer viel Wissen hat wird Belohnt heisst es! Hier Herrscht Gleichberechtigung. Wer wenig weis bekommt soviel/mehr wie jemand der viel weis!
Interessante Aufgaben
So gut wie kaum Einfluss auf die Belastung/Gestalltung, da jeder einzelne schauen muss das er seine Arbeit innerhalb der Gesetzlichen Norm erfüllen kann/tut!
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Sehr zufrieden, nach einem Ausstieg wieder dort
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Verhältnis zu Kollegen, mittlerweile mit der Frau zusammen im Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geschäftsführung unter aller Sau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hört nichts von denen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man mal was hört, dann nur wenn es schlecht war. Bei einem Unfall interessiert nur die Auftragslage, nicht wie es dem Mitarbeiter geht
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung ersetzen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Image
Keins
Work-Life-Balance
Am besten 24/7 arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Von der Furma nicht gewollt
Gehalt/Sozialleistungen
Harz 4 wäre besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins
Kollegenzusammenhalt
Ein ppar Kollegen ok, rest gar keine. Jeder arbeitet für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Abwertend
Vorgesetztenverhalten
Gibt es welche, hat man nicht gemerkt, wenn dann nur negativ
Arbeitsbedingungen
Am besten alles für die Firma geben ohne Ausgleich
Kommunikation
Gar keine
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet OK, Planung unterirrdisch
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Katastrophen Firma, Als Freelancer macht man sich abhängig und wird systematisch gedrückt und kaputt gemacht. Finger weg
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
absolut gar gar nix
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
alles
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
neu aufbauen oder Firma schließen
Arbeitsatmosphäre
sehr traurig das es in der heutigen Zeit noch so etwas gibt
Work-Life-Balance
gibt es nicht soll 24/7 arbeiten
Karriere/Weiterbildung
keine Chance
Gehalt/Sozialleistungen
Als SUB keine Chance Geld zu verdienen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
jeder zieht sein Ding durch
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Nicht kompromisbereit
Arbeitsbedingungen
sind eine einzige Kathastrophe
Kommunikation
man wird nur angemotzt und gemobbt
Gleichberechtigung
gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind super. Allerdings wird das kaputt gemacht durch nicht machbare Touren und schlechte Disposotion (entweder zu viel oder zu wenig)
Image
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Schlechtes Management
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter welche in Freiburg direkt sitzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie vorstehend schon genannt, die fehlende Fach- & Sozialkompetenz der Qualitätsmanager und Disponenten in Personalunion
Verbesserungsvorschläge
Wenn diese Qualitätsmanager ausgetauscht werden würden, gegen Leute mit Fachkenntnis und Sozialkompetenz, hätte diese Firma eine Zukunft
Arbeitsatmosphäre
Nicht Kritikfähig
Vorgesetztenverhalten
Die Verhalten sich als wäre man Angestellter und nicht selbstständig
Kommunikation
Nur mit Freiburg, der Rest nicht kompetent
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Benzina Kommunikation durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Benzina Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Benzina Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.