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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Berggasthof Sammüller die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider sprechen manche Personen sehr schnell, welches oft Missverständnisse verursachen können. Bei Fehlern sind meistens dann die Empfänger der Botschaften verantwortlich.
Wenn alles gut läuft halten Kollegen auch gut zusammen. Passiert ein Fehler, wird eine einzelne Person den Fehler übernehmen und verantworten müssen.
Ich konnte mich persönlich nie beschweren. Freizeit und Urlaub konnte ich ziemlich flexibel und frei gestalten. Während dem normalen Arbeitsalltag lässt sich Freizeitgestaltung leider schwierig umsetzen. Gastronomie eben. Die Öffnungszeiten werden aber Schritt für Schritt Arbeitnehmer freundlich gestaltet, auch wenn dadurch einige Kunden verschreckt werden. Vorbildliches Verhalten
Lässt sich Schwierig definieren. Nie besonders schlechte Erfahrung gemacht. Die Geschäftsführung selbst wirkt manchmal leider scheinheilig freundlich. Vielleicht ist das aber auch einfach echtes freundlich.
Leider durchgehend Tagesaufgaben. Möchte man interessante Aufgaben müsste man schon etwas danach suchen. Die neue Orientierung aber gefällt und bietet hohes Potenzial für die Zukunft
Nicht gut aber auch nicht schlecht. Manche Kollegen werden geliebt andere leider auch gehasst. Bei letzteren wird leider oft nur darauf gewartet das Fehler gemacht werden. Wenn ein schlechtes Bild von einer Person vorhanden ist, wird dieses die betroffene Person leider bis zum Ende des Arbeitsverhältnis verfolgen.