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Berufsgenossenschaftliches 
Universitätsklinikum 
Bergmannsheil
Bewertung

Datenschutz ist da nicht so geheuer! Patienten werden ausgelacht

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Berufsgenossenschaftliches Universitätsklinikum Bergmannsheil gGmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich, wow

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie mit den Patientendaten umgegangen wird Datenschutz ( Mitarbeiter machen sich lustig über Wunden) wenn das meine Angehörigen wären und ich das mitbekommen würde, würde sie verklagen! Man geht nicht mit hilfsbedürftigen Patienten so um! Sie brauchen unsere Hilfe. Mein Gott

Das die Leitung keine Zeit hat und dich links liegen lässt( Hauptsache sie kann privat telefonieren) und lästern ( Hobby)

Das man keine vernünftige Pausenzeit hat und Raucher irgendwie bevorzugt werden ( haben mehr Pausen) und das sie immer vor Feierabend sind ! Das man immer Überstunden machen muss! Auch wenn man ein Termin hat!

Das viele Kollegen einfach sagen :„ häääää, kenn ich nicht, der Mitarbeiter hab ich noch nieeeee gesehen" aber arbeitet dort

Verbesserungsvorschläge

Liebes BG Team
Hoffe ihr liest das, bitte Schaut euch einmal auf den Stationen ( privater Besuch von Mitarbeitern ) um und mit den Patienten Daten klärt das!
Es geht alles auf den Nacken des Patienten! Kein Patient würde es gut heißen, das man über seine Wunde lacht!

Macht mal am ersten Tag ein einführungstag ( mit Führung, Wäsche, Mitarbeiterkarten, Schlüssel Übergabe, Betriebsarzt) wäre ne tolle Sache !

Arbeitsatmosphäre

So mein erster Tag war eine reinste Katastrophe! Leitung bekommt privaten Besuch auf Station und lässt mich 2 std die Wäscherei suchen, weil sie keine Zeit hat ( private Telefonat ) .

Dann sieht man auch noch wie man mit Patienten Daten rumgespielt wird, zum Beispiel es wird sich lustig gemacht, welche Wunde ekelhaft war und am meisten gestunken hat.

Eigentlich müssten man das Krankenhaus verklagen, als Angehörigen!

Ja das Unternehmen ist von außen huiii von ihnen pfui!

Kommunikation

Ja Arbeitsvertrag bekommt man erst am Tag wo man anfängt! Die Leitung hat keine Zeit und hockt im pausenraum

Kollegenzusammenhalt

Neue Mitarbeiter werden gemieden, alte halten natürlich zusammen !

Work-Life-Balance

Rückenschonendes Arbeiten! Da lach ich mich kaputt! Pausen werden erstmal kurz vor den eigentlichen Feierabend gemacht und dann nur 15 min, da andere auch Pause machen müssen ( raucherpausen sind natürlich nicht inbegriffen) Hauptsache Leitung darf als erstes ! Ach und Überstunden lässt grüßen!! Pünktlich Feierabend gibt es nicht !

Vorgesetztenverhalten

Lustig, da sie nicht mal wissen ob du Mitarbeiter bist oder nicht , einer sagt kenn ich nicht, der andere hääääää

Interessante Aufgaben

Mhhhh immer das gleich, jeden Tag

Gleichberechtigung

Neue Mitarbeiter sind zwar toll und gut zum lästern, alte Mitarbeiter halten natürlich zusammen und sagen waren es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Ja sehe oben !

Arbeitsbedingungen

Also was soll man sagen, Überstunden, keine richtigen Pausen, und einfach im Stich lassen, neue Mitarbeiter hauen wieder ab

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Meine Hände sind so kaputt, nur weil es ein Vorfall gab ( Mangelnde Hygiene )

Gehalt/Sozialleistungen

Geld kommt pünktlich, Gehalt könnte definitiv besser sein! Für ALLEEEEE

Image

Von außen hui, von Ihnen pfui ! Finger weg !

Karriere/Weiterbildung

Mhhhh, wird zwar angeboten aber egal

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