6 von 28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nicht mehr viel, außer vereinzelte Kollegen
bessere Mitarbeiterbindung, bessere Kundenpflege, komplette Umstrukturierung nötig, Austausch von Führungspositionen
Das Arbeitsklima unter den Kollegen war respekt- und vertrauensvoll. Jedoch lässt das Betriebsklima zu wünschen übrig: große Fluktuationsrate, z.T. unmotivierte Mitarbeiter mit wenig Engagement, von Eigeninitiative gar nicht zu sprechen.
Wir hatten in der Region mal einen guten Namen. Aber das war einmal!
Konzeptlos
war in Ordnung
Fairer und vertrauensvoller Umgang zwischen den Kollegen. Aber ich habe auch andere Seiten mitbekommen, war da aber nicht involviert.
kann nicht klagen
keine nachvollziehbaren Entscheidungen, unkooperativ gegenüber Kunden und eigenen Mitarbeitern, duckt sich bei Konfliktfällen weg oder übertreibt die Konfrontation, keine Empathie, kein Engagement
Büros top - Hardware ausreichend. Falls was benötigt wurde, wurde es relativ schnell besorgt. Viele Kollegen befanden sich im Homeoffice und wurden zum Teil auch dort vergessen.
Kommunikation außerhalb des Projektteams war nicht vorhanden und dies lag nicht an COVID
nichts gegenteiliges mitbekommen
immer mehr Projekte und Kunden brechen weg. Was soll da noch interessantes bei rumkommen?
Sehr nette Kollegen und flache Hierarchien. Hohe Selbstständigkeit in der Arbeit ermöglicht. Gegenseitiges Vertrauen und Respekt untereinander. Chef steht selbst am Grill.
Gehalt unterdurchschnittlich. Firma abhängig vom Standort
Weitermachen wie bisher
Ich weiß, dass einige es anders sehen. Ich war aber immer überzeugt.
Guter Ruf in der Stadt.
Eher unterdurchschnittlich
Ansprechbar bis hin zur Geschäftsführung
In-House ordentlich, schöne und zentrale Lage. Firmenwagen möglich.
Verständnis für Familien
Consulting in einem umkämpften Umfeld. Projekte mit zt langer Laufzeit
das wir Gefühl, alles familiär und immer ein offenens Ohr (nicht nur beruflich, auch Privat oder Gesundheitlich)
viele Events auf freiwilliger Basis
kommt sehr gut beim Kunden an.
eigenen Konzept mit Basisschulungen ist intergriert die jährlich wiederkommen und ausnahmslos jeder nehmen kann, somit können Neue Kolleginnen und Kollegen diese auch in Anspruch nehmen. Viele weitere Kurse mit Qualifikationen/ Prüfungen nach heutigem Standard sowie Kommunikationstrainings. Alles auf freiwilliger Basis.
kann ich keine Aussage treffen, sind aber jetzt mit einem großen Kunden an einer längeren und dauerhaften Aktion dran.
sieht man beim Kunden kaum, sonst nur bei Firmenevents (Kanufahren, Kickerturnier oder das monatliche gemeinsame Essen das die Firma bezahlt-Pizza oder Pasta und selbst an die Vegetarierer wird gedacht).
sehr gut, respektvoll wie bei allen und es ist kein Unterschied zu merken.
für jedes Wort offen, Kritik wird angenommen und nicht unter dem Tisch fallen gelassen
schlecht zu beurteilen da die Mitarbeiter meist beim Kunden sind. Sonst intern sehr hell und ruhig
Geschlecht spielt keine Rolle, Frauenanteil 1/3 der Belegschaft
Von einigen Miesepetern abgesehen: Perfekt.
Beim Kunden ist das Ansehen hoch. Die Fluktuation ist sehr klein.
Man kann sich die Arbeitszeit im Rahmen der Projektarbeit frei einteilen. Gleitzeit kann man abbummeln oder sich auszahlen lassen. Urlaub gibt es 31 Tage per anno. Es gibt keine Kernarbeitszeit.
Es gibt viele Schulungsangebote und Förderungen z.B. Englisch.
Gehalt ist angemessen. Ansonsten gibt es kein Boni.
Könnte besser sein, man sieht sich recht selten.
Bei mir bisher immer korrekt und aufmerksam.
Die eigenen Büroräume sind hell und offen. Büros beim Kunden unterschiedlich, teils Großraum.
Es gibt hier keine Frauenquote. Hier zählen Kompetenz und Teamarbeit. Die hängt nicht an Geschlecht, Alter, Religion oder Hautfarbe...
Die Aufgaben sind herausfordernd und lassen viele Freiheiten.
Noch nie eine bessere erlebt!
Ich würde jedem das Unternehmen sehr empfehlen, den ich um mich haben möchte. 8-)
Man kann über alles reden und wird ernst genommen. Meist findet sich eine mehr als zufrieden stellende Lösung.
Mehrere interne Schulungen pro Jahr zu Soft-Skills und allgemeine Fachthemen, sowie externe Schulungen zu speziellenFachthemen. Je nach Bedarf.
Es kann immer mehr sein, aber ich bin sehr zufrieden. Zusätzlich kann man einen Dienstwagen günstig über Gehaltsverzicht leasen.
Es gibt keinen feststellbaren Unterschied in der Behandlung von jungen Berufseinsteigern und alten Hasen.
Es gibt sehr viele verschiedene Nationalitäten. Alle werden gleich behandelt und man versteht sich untereinander prima.
Arbeitsklima, Diskussionsbereitschaft, Unterstützung der Mitarbeiter in allen Belangen, gute wirtschaftliche Situation
Weiterbildungsmaßnahmen werden aktiv unterstützt
Der Zusammenhalt wird aktiv durch die Geschäftsleitung durch verschiedene Maßnahmen gefördert.
Eine junge Firma mit wenigen Mitarbeitern über 45. Keine Unterschiede im Umgang spürbar
Flache Hierarchien, Vorgesetzte sind immer diskussionsbereit, Vorschläge werden aufgegriffen
Stetig wachsender Frauenanteil, keine Unterschiede in der Behandlung spürbar. Warum auch?